法律分析:雇佣童工不给工资，可采取以下手段:1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉；2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。法律依据:...查看全文

律师分析： 1.雇佣童工不给工资，可采取以下手段1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。 【法律依据】： 《禁止使用童工规定》第十三条 文艺、体育单位经未成年...查看全文

律师分析:1.雇佣童工不给工资，可采取以下手段1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。法律依据:《禁止使用童工规定》 第十三条 ...查看全文

律师分析： 雇佣童工不给工资，可采取以下手段：1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉；2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动法》第十五条 禁止用人单位招用未...查看全文

一、雇佣童工会受到怎样的处罚 对违反《禁止使用童工规定》的个人，罚款标准如下： (一)使用童工从事营利性生产劳动的，每使用一名童工，罚款600～1200元。 (二)使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300～600元...查看全文

用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。情节严重的，则依照〈中华人民共和国刑法〉定罪处罚。第二百四十四条之一违反劳动管理法规，雇用未满十六周岁的未成年...查看全文

法律分析:雇佣童工的处罚:按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准对用人单位进行处罚；并且劳动保障行政部门并应责令用人单位限期将童工送回原居住地交其父母或者其他监护人，所需的交通和食宿费用也全部由用人单位承担。...查看全文

法律分析：非法使用童工现象屡禁不绝，这种行为不仅严重扰乱了社会的市场秩序，而且还不利于未成年人的健康成长。职业介绍机构以及其他单位为未满十六周岁的少年、儿童介绍职业的，每介绍一名童工，罚款1500～3000元。为未满十六周岁的少年...查看全文

童工无工资做学徒是否合法 《劳动合同法》上没有学徒工这一概念，用人单位和劳动者可以约定试用期，试用期内的工资不得低于本单位同岗位职工的最低工资或本人试用期后约定工资的80%，并不得低于当地最低工资标准。 雇佣童工不给工资,可采取以...查看全文

法律分析:使用童工从事营利性和平劳动的，每使用一名童工，罚款600－1200元；使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300－600元。法律依据:《中华人民共和国使用童工罚款标准的规定》...查看全文

法律分析：一、工厂雇佣童工怎么处罚1、工厂雇佣童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；在使用有毒物品的作业场所使用童工的，从重处罚。2、法律依据：《禁止使用童工条例》...查看全文

1、工厂雇佣童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；在使用有毒物品的作业场所使用童工的，从重处罚。 2、法律依据：《禁止使用童工条例》第二条，国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企业单...查看全文

一、工厂雇佣童工怎么处罚      1、工厂雇佣童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚...查看全文

法律分析： 　　工厂雇佣童工的，由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予处罚；在使用有毒物品的作业场所使用童工的，从重处罚。 法律依据 《禁止使用童工规定》第六条 用人单位使用童工的，由劳动保障行政...查看全文

法律分析： 雇佣童工不给开工资可以向劳动监察大队举报，要求其支付规定工资；同时违法招录雇佣童工的，一经查处由劳动行政部门责令改正处以罚款，情节严重的吊销营业执照。 法律依据 《劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成...查看全文

法律分析：雇佣童工不过开工资按以下方式处理：人民法院责令用人单位限期支付劳动报酬；劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。法律依据...查看全文

雇佣童工不给钱违法，可通过投诉、曝光等方式维权。构成非法雇佣童工罪的条件包括违反劳动管理法规、从事危险劳动等。雇佣童工是违法行为，未成年人有权要求补偿。...查看全文

律师分析： 违法的。 理由：（一）雇佣童工本身就是违法的，一般年满16岁的人才具有劳动能力，才是合法的劳动者；（二）雇佣童工的工资实际上是对雇佣未成年人的一种赔偿，因此，在没有劳动合同的情况下，只要存在了劳动关系，童工是可以依法去...查看全文

律师分析： 雇佣童工处罚标准： （一）使用童工从事营利性生产劳动的，每使用一名童工，罚款600-1200元。 （二）使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300-600元。 （三）父母或者其他监护人允许少年、儿童做童工...查看全文

法律分析:雇佣童工处罚标准:（一）使用童工从事营利性生产劳动的，每使用一名童工，罚款600-1200元。（二）使用童工从事家庭服务性劳动的，每使用一名童工，罚款300-600元。（三）父母或者其他监...查看全文