雇佣童工不给开资怎么处理-法律问答|晖律网

相关法律问题

问雇佣童工不给开资怎么处理

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法律分析：雇佣童工不给开工资可以向劳动监察大队举报，要求其支付规定工资；同时违法招录雇佣童工的，一经查处由劳动行政部门责令改正处以罚款，情节严重的吊销营业执照。法律依据《劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成...查看全文

问雇佣童工还不给工资怎么办？

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法律分析：一、雇佣童工还不给工资怎么办？雇佣童工不给工资，可采取以下手段1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。...查看全文

问雇佣童工还不给工资怎么办？

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一、雇佣童工不给工资，可采取以下手段 1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉 2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。二、童工工资能否拿到这里存在一个悖论，不允许存在使用童工，那么又怎么会有工资...查看全文

问雇佣童工还不给工资怎么办

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一、企业用童工不给工资怎么办 1、《劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 2、《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列...查看全文

问雇佣童工不给钱怎么处罚

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法律分析:雇佣童工不给工资，可采取以下手段:1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉；2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。法律依据:...查看全文

问雇佣童工不给钱怎么处罚？

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律师分析：雇佣童工不给工资，可采取以下手段： 1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉； 2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。【法律依据】：《禁止使用童工规定》第二条国家机关、社会团体、...查看全文

问雇佣童工拖欠工资童工怎么处理

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法律分析：一、雇佣童工拖欠工资童工的处理方式：1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。二、构成非法雇用童工罪的条件：...查看全文

问雇佣童工拖欠工资童工怎么处理

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一、工厂雇佣童工欠薪如何处罚第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工...查看全文

问雇佣童工怎么处理

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律师分析:用人单位在与劳动者签订劳动合同时，应查验劳动者是否年满16周岁，否则可能会因使用童工而被罚。禁止使用童工是国际社会的普遍做法，我国也明确禁止使用童工。童工是指未满16周岁的劳动者。招用童工罚款5000元。...查看全文

问雇佣童工怎么处理？

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律师分析：用人单位在与劳动者签订劳动合同时，应查验劳动者是否年满16周岁，否则可能会因使用童工而被罚。禁止使用童工是国际社会的普遍做法，我国也明确禁止使用童工。童工是指未满16周岁的劳动者。招用童工罚款5000元。【法律依据...查看全文

问雇佣童工还不给工资怎样办？

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一、雇佣童工不给工资，可采取以下手段 1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉 2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。二、童工工资能否拿到这里存在一个悖论，不允许存在使用童工，那么又怎样会有工资...查看全文

问雇佣童工不给钱怎么办

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律师分析:1.雇佣童工不给工资，可采取以下手段1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。法律依据:《禁止使用童工规定》第十三条 ...查看全文

问雇佣童工不给钱怎么办？

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律师分析： 1.雇佣童工不给工资，可采取以下手段1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。【法律依据】：《禁止使用童工规定》第十三条文艺、体育单位经未成年...查看全文

问老板雇佣童工还不给工资怎么办

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法律分析：去劳动局仲裁或者监察投诉。老板除了要立即支付你工资外,还要承担非法雇佣童工的责任。如果情节严重,比如安排了重体力、高危的工作,老板还要承担刑事责任,会坐牢的。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条...查看全文

问老板雇佣童工还不给工资怎么办

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法律分析：去劳动局仲裁或者监察投诉。老板除了要立即支付你工资外,还要承担非法雇佣童工的责任。如果情节严重,比如安排了重体力、高危的工作,老板还要承担刑事责任,会坐牢的。【法律依据】：《中华人民共和...查看全文

问老板雇佣童工还不给工资怎么办

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问雇佣童工还不给工资应该怎么办？

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一、雇佣童工不给工资，可采取以下手段 1、收集相关证据，向人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉 2、可以通过媒体予以曝光，引入执法机构的监督与检查。二、童工工资能否拿到这里存在一个悖论，不允许存在使用童工，那么又应该怎么会有...查看全文

问工地雇佣童工怎么处理

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法律解析：用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。情节严重的，则依照〈中华人民共和国刑法〉定罪处罚。【法律依据】: 《中华人民共和国刑法》第二...查看全文

问工地雇佣童工怎么处理？

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律师分析：用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。情节严重的，则依照〈中华人民共和国刑法〉定罪处罚。【法律依据】：《中华人民共和国刑法》第二...查看全文

问雇佣童工不给工资会受到怎样的处罚

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法律分析：一、雇佣童工不给工资会受到怎样的处罚？雇佣童工(16周岁以下)，童工无罪，招用单位应按未成年保护法第六十八条规定处罚。第六十八条非法招用未满十六周岁的未成年人，或者招用已满十六周岁的未成年人从事过重、有毒、有...查看全文