试用期需要交什么法律法规有哪些-法律问答|晖律网

相关法律问题

问我国法律规定试用期有哪些要求？

根据我国法律规定,试用期是劳动合同中的一部分,其最长期限为六个月。同时,如果劳动合同是以完成一定工作为期限的,则不得约定试用期。另外,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。这些规定旨在保护劳动者的权益,避免用人单位滥用试用期...查看全文

问试用期的法律法规有什么

答

1、劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期;同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期;劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立;劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;其他。 2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同...查看全文

问员工试用期的法律规定有哪些

答

法律分析:员工试用期的法律规定:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期:劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准；劳动合同仅约定试用期...查看全文

问法律规定试用期交税么

答

个人所得税是按照你的收入多少来征收的，现在的起征点是5000元，超过这个的就要纳税，不管你是不是试用期。...查看全文

问相关试用期的法律法规有什么

答

法律解析：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条对试用期做出了针对性规定。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期...查看全文

问员工试用期有哪些相关法律规定？

答

与员工试用期相关的法律规定包括：1、最长不得超过六个月；2、以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者不满三个月的劳动合同不得约定试用期；3、试用期包括在劳动合同期限内等。试用期辞职相关规定有哪些根据相关法律规定，劳动者提前三十日...查看全文

问试用期的法律依据有哪些

答

试用期的法律依据主要是《劳动合同法》、《劳动法》，规定了劳动合同期限在三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期；以及试用期应当包括在劳动合同的期限内等内容。法律依据：《《中华人民共...查看全文

问试用期多久合法，法律有什么规定？

答

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。...查看全文

问劳动合同法试用期解除有哪些法律规章？

答

根据《劳动合同法》第四章中：第三十六条【协商解除劳动合同】用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条【劳动者提前通知解除劳动合同】劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通...查看全文

问劳动合同法试用期解除有哪些法律规定？

答

问员工试用期的法律规定有什么？

答

律师分析：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以...查看全文

问员工试用期的法律规定有什么

答

法律分析:劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用...查看全文

问试用期有法律规定吗

答

法律分析：一、试用期有法律规定吗《劳动合同法》第十九条【试用期】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用...查看全文

问试用期法律有规定吗

答

法律解析：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以...查看全文

问试用期法律有规定吗？

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问试用期法律有无规定

答

法律解析：试用期法律有规定，为《中华人民共和国劳动法》第二十一条和第三十二条。【法律依据】: 《中华人民共和国劳动法》第二十一条劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。第三十二条有下列情形之一的，劳动者...查看全文

问试用期法律有规定嘛？

答

律师解答：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以...查看全文

问试用期法律有规定吗

答

问试用期法律有规定吗

答

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作...查看全文

问试用期法律有规定吗

答

法律分析:试用期法律有以下规定:劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限；同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期；劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用...查看全文