法律分析：一、无限期劳动合同是什么意思无期限劳动合同，是用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要...查看全文

无固定期限合同指无固定期限劳动合同。无固定期限劳动合同：用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律...查看全文

无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双...查看全文

劳动合同无固定期限是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。根据《劳动合同法》规定，劳动者连续工作满十年、用人单位初次实行劳动合同制度或国有企业改制时，劳动者连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年，或连续订立两次固定期限劳...查看全文

律师分析： 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约...查看全文

法律分析:无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者...查看全文

一、劳动合同无固定期限是什么意思根据《中华人民共和国劳动合同法》第十四条的规定，无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。即用人单位与劳动者所签订的劳动合同仅约定合同的生效时间，而不约定合同的...查看全文

一、劳动合同无固定期限是什么意思 根据《中华人民共和国劳动合同法》第十四条的规定，无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。即用人单位与劳动者所签订的劳动合同仅约定合同的生效时间，而不约定合同的终止时间。...查看全文

法律分析： 劳动合同无固定期限，是指劳动合同中没有约定合同终止的期限。如果员工有在单位连续工作满十年的，连续订立二次固定期限劳动合同，并且无过错等情形的，就可以订立无固定期限的劳动合同。 法律依据：： 《中华人民共和国劳动合同法》...查看全文

法律分析： 根据我国相关法律的规定，劳动合同无固定期限的意思是劳动合同中没有约定合同终止的期限。如果员工有在单位连续工作满十年的，连续订立二次固定期限劳动合同，并且无过错等情形的，就可以订立无固定期限的劳动合同。 法律依据： 《中...查看全文

无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双...查看全文

法律分析:在工伤期间签订劳动合同无期限指用人单位与劳动者签订无确定终止时间的劳动合同。劳动合同到期但劳动者工伤的，顺延至劳动者工伤恢复。除过失性辞退情形外，用人单位不得随意解除工伤职工劳动合同。用人单位违法解除劳动合同，应...查看全文

无固定期限劳动合同的主旨是指劳动合同没有一个确切的终止时间，但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件，双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。一旦出现了法律规定的情形，无固定期限劳动合同也同样能够解除。...查看全文

无期限合同辞退的规定是：根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，无固定期限劳动合同的员工可以解雇，如严重违反用人单位规章制度，依法追究刑事责任。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：1、在试用期间被证明不符合...查看全文

合同无固定期限是指合同没有明确的结束日期，无法确定合同的持续时间。合同开始后，如果合同中没有约定或约定不明确质量、价格、报酬、履行地点等内容，当事人可以协商补充约定。如果协商无法达成补充协议，将根据合同中相关条款或交易习惯来确定。...查看全文

无限期合同是啥意思 无限期合同也就是无固期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。这里所说的无确定终止时间，是指劳动合同没有一个确切的终止时间，劳动合同的期限长短不能确定，但并不是没有终止时间。只要没有出现法...查看全文

合同期限是指合同当事人在订立合同时约定的履行时间，根据不同类型的合同，合同期限有不同的限制和规定。订立合同的条件包括有双方或多方当事人、依法进行、协商一致、要约和承诺阶段等。无论何种合同，都必须在法律规定范围内订立，且内容不能违反...查看全文

附期限合同：是指附有未来确定到来的期限作为合同的条款，并在该期限到来时发生或终止合同的效力。附加期限是双方约定的未来确定到来的时间。附加期限合同中的期限特征在许多方面与附加条件合同中的条件相同。但两者并不完全相同。在附加条件的合同...查看全文

律师分析:无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 对于已经建立劳动关系，但没有同时订立书面劳动合同的情况，要求用人单位与...查看全文

法律分析:无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。有下列情形之一，应当签订无固定期限劳动合同:劳动者在该用人单位连续工作满十年的；连续订立二次固定期限劳动合同，续订劳动合同的；其他。...查看全文