人才回流政策

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摘要:人才回流政策各地规定不一。以长沙为例,包括以下政策:新引进的国际级产业顶尖人才可获得200万元奖励和200平方米全额购房补贴;认定年龄在45周岁以下,具备专科及以上学历(博士、硕士无年龄限制)或中级及以上专业技术资格的人才,可凭毕业证或专业技术资格证书直接落户;其他方面的人才回流政策包括:减免税费、贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴、住房补贴、优先入户等。国家采取有利于促进就业的财政政策,增加资金投入,改善就业环境,扩大就业。县级以上人民政府应将扩大就业视为重要职责,统筹协调产业政策和就业政策。
人才回流政策在各地规定不一。以长沙为例,其中包括以下政策:对新引进的国际级产业顶尖人才给予200万元奖励补贴和200平方米全额购房补贴。对于经认定为45周岁以下、具有专科及以上学历(博士、硕士不限年龄)或中级及以上专业技术资格的人才,可凭毕业证或专业技术资格证书直接落户。其他的人才回流政策包括:税费减免、贷款贴息、社会保险补贴、岗位补贴、住房补贴、入户优先等。国家实行有利于促进就业的财政政策,加大资金投入,改善就业环境,扩大就业机会。县级以上人民政府应当把扩大就业作为重要职责,统筹协调产业政策与就业政策。
法律依据
《中华人民共和国就业促进法》第十五条国家实行有利于促进就业的财政政策,加大资金投入,改善就业环境,扩大就业。县级以上人民政府应当根据就业状况和就业工作目标,在财政预算中安排就业专项资金用于促进就业工作就业专项资金用于职业介绍、职业培训、公益性岗位、职业技能鉴定、特定就业政策和社会保险等的补贴,小额贷款担保基金和微利项目的小额担保贷款贴息,以及扶持公共就业服务等。就业专项资金的使用管理办法由国务院财政部门和劳动行政部门规定。

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