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现行职工福利的内容大体可以分为4个部分:1.为减轻职工生活负担和保证职工基本生活而建立的各种补贴制度。如职工生活困难补贴、冬季职工宿舍取暖补贴、独生子女费、拖儿费、探亲假路费、婚丧嫁待遇、职工丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、职工病...查看全文
我国职工的福利包括社会福利和员工福利两个部分,社会福利是指国家为所有社会成员提高物质、文化生活采取一系列必要措施。员工福利是指企业为本单位的员工为解决共同的消费需要而采取的必要保障。根据提供的服务不同,企业对员工福利有以下几部分组...查看全文
职工福利具体包括哪些内容 现行职工福利的内容大体可以分为4个部分:1.为减轻职工生活负担和保证职工基本生活而建立的各种补贴制度。如职工生活困难补贴、冬季职工宿舍取暖补贴、独生子女费、拖儿费、探亲假路费、婚丧嫁待遇、职工丧葬补助费、...查看全文
现行职工福利的内容大体可以分为4个部分:1.为减轻职工生活负担和保证职工基本生活而建立的各种补贴制度。如职工生活困难补贴、冬季职工宿舍取暖补贴、独生子女费、拖儿费、探亲假路费、婚丧嫁待遇、职工丧葬补助费、供养直系亲属抚恤费、职工病...查看全文
法律分析:职工福利具体包括下列内容:为职工卫生保健、生活等发放的现金补贴和非货币性福利,例如职工供养直系亲属医疗补贴、职工疗养费用等;以及职工困难补助等支出。法律依据:《《财政部关于企业加强职工福利费财务管...查看全文
职工福利是指企业在工资、社会保险之外,根据国家有关规定,所采取的补贴措施和建立的各种服务设施,对职工提供直接的和间接的物质帮助,以补充、满足其基本的、经常的或特殊的生活需要。现行职工福利的内容大体可以分为4个部分:1.为职工生活提...查看全文
法律分析:职工福利是指企业在工资、社会保险之外,根据国家有关规定,所采取的补贴措施和建立的各种服务设施,对职工提供直接的和间接的物质帮助,以补充、满足其基本的、经常的或特殊的生活需要。 按国家规定,企业从税后利润中提取的公益金也...查看全文
法律分析:关于职工福利的内容:国家发展社会福利事业,兴建公共福利设施,来为劳动者休息、休养和疗养提供条件;而用人单位应创造条件,改善集体福利,并提高劳动者的福利待遇。法律依据:《《关于工资总额组成的规定》》...查看全文
职工福利费的主要内容包括医药费、生活困难补助、死亡待遇、集体福利补贴和其他福利待遇。退休费用、辞退补偿金、劳动保护费、病假、生育假期间的补助、学习费和伙食补助费等不属于职工福利费。职工福利费的原则要求包括制度健全、标准合理、管理科...查看全文
妇孺福利,是国家和社会为保障妇女、儿童的特殊需要和特殊利益而提供的照顾和福利服务。妇孺福利包括妇女福利和儿童福利两个方面:(1)妇女福利。妇女福利的内容广泛,概括地说主要有三个方面的内容;①以生育津贴为主的特殊津贴与照顾;②妇女劳...查看全文
法律分析: 专利权的客体,即专利权保护的客体,是指专利保护的对象。在专利法的范畴内,指可以获得专利法保护的发明创造。 根据《中华人民共和国专利法》第二条的规定: 一、本法所称的发明创造是指发明、实用新型和外观设计。 二、发明...查看全文
政治权利是公民参与国家政治生活的权利,包括选举、被选举、管理国家、担任公职、享受荣誉等。我国宪法规定,除被剥夺政治权利者外,凡年满18周岁的公民都有选举权和被选举权。国家保障人民参与管理国家、经济、文化、社会事务的权利,监督国家机...查看全文
职工医疗保险包括基本医疗保险、大额医疗互助和补充医疗保险,其中基本医疗保险是社保范围内的一部分,由单位和职工共同缴纳;大额医疗互助是针对高额医疗费用的互助机制;补充医疗保险是单位或特定人群自愿参加的辅助保险。...查看全文
非全日制用工是指劳动者在非主要工作外从事兼职工作,并领取兼职工作的工资和其他福利待遇。与劳动合同相比,非全日制用工在用工形式、解除劳动合同的通知期和试用期约定等方面存在差异。非全日制用工双方当事人不得订立口头协议,而劳动合同可以约...查看全文
根据劳动法规定,入职签的合同应在一个月内签订。若超过一个月不满一年未签订,用人单位需支付双倍工资;若超过一年未签订,视为签订无固定期限劳动合同,需支付二倍工资。...查看全文
律师解答: “政福保”是南阳市政府拿出1000万元财政资金,南阳市民政局为投保人,通过政府购买服务,对突发事故造成居民的人身伤亡,在无赔偿义务人或赔偿义务人不明确的情况下,给付救助金为主要保障内容的保险。 【法律依据】: 《民政...查看全文
职工福利费包括哪些项目 对于“职工福利费”的核算范围,新准则没有更进一步的规范。 企业实务处理时,可以参照国家税务总局《关于企业工资、薪金及职工福利费扣除问题的通知》(国税函〔2009〕3号)中“关于职工福利费扣除问题”中所描述的...查看全文
包括:工会经费,按标准提取的工作人员福利费,独生子女保健费,公费医疗经费,未参加公费医疗单位的职工医疗费,因工负伤等住院治疗,住院疗养期间的伙食补助费,病假两个月以上人员的工资,职工探亲旅费,由原单位支付的退职金,退职人员及其随行...查看全文
劳动者在单位工作满一年以上,每满一年支付一个月工资的经济补偿;不满一年但超过六个月的按一年计算;不满六个月的支付半个月工资的经济补偿。月工资高于当地职工月平均工资三倍的,按职工月平均工资三倍的数额支付经济补偿,最高不超过十二年。...查看全文
解聘通知书的要点:结构完整,标题明确;抬头真实,内容详实;落款全称并加盖公章;包括员工信息、违规情况、解雇依据;有签收栏,可邮寄或电子发送;需在公司公示。...查看全文
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