劳动合同试用期的时长根据劳动合同期限来确定，不同期限有不同的规定。续签劳动合同时一般不应再约定试用期，除非初次用工时已约定。劳动合同只约定试用期而没有其他期限的，试用期无效。试用期期间，劳动者的工资不得低于本单位相同岗位的最低工资...查看全文

劳动合同试用期根据劳动合同期限而定，三年劳动合同试用期最长为两个月，丢失劳动合同可通过其他证据证明劳动关系，试用期合同属于劳动合同且不能单独签订。...查看全文

劳动合同试用期的期限根据《劳动合同法》的规定，根据劳动合同的具体期限而定，最长不超过六个月。对于三年的劳动合同，试用期的期限应根据实际情况确定。同时，单位在支付试用期工资时应遵守同工同酬原则，不得低于最低工资标准，并需为劳动者缴纳...查看全文

法律分析:签订三年期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期；三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上的，试用期不得超过六个月。...查看全文

法律分析：一、三年劳动合同的试用期是多长时间签订三年期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期;三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;...查看全文

1、签了三年的劳动合同试用期是不超过六个月。2、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 签了三年...查看全文

三年以上固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月，具体期限由劳动者和用人单位协商确定。当然，是否约定试用期也是由双方协商确定的，法律对此并无强行规定。 三年劳动合同的试用期是多久 1、三年劳动合同的试用期是不超过六个月。2、依据相...查看全文

1、签订三年期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期;三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上的，试用期不得超过六个月。 2、法律依据：《...查看全文

根据《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规章 劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月; 三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。 同一用...查看全文

试用期条款是劳动合同的特殊条款，《劳动部办公厅对的复函》(劳办发[1996]5号)对试用期作了如下的定义： 试用期是用人单位和劳动者建立劳动关系后为相互了解、选择而约定的不超过六个月的考察期。试用...查看全文

法律分析：一、三年劳动合同试用期是多长时间若签的是三年期合同，只要试用期没有超过六个月就是合法的。《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限...查看全文

一、三年劳动合同试用期是多长时间 若签的是三年期合同，只要试用期没有超过六个月就是合法的。 《中华人民共和国劳动合同法》第十九条规定劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得...查看全文

三年的劳动合同试用期是至多不超过两个月。劳动合同期限三个月以到一年的，试用期是一个月以内;劳动合同期限一年到三年的，试用期是二个月以内;三年以上劳动合同，试用期不得超过六个月。 签订劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过...查看全文

1、签订三年期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期;三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上的，试用期不得超过六个月。 2、法律依据：《...查看全文

劳动合同试用期规定及限制。根据《劳动法》第21条规定，劳动合同可以约定试用期，最长不超过6个月。试用期是用人单位和劳动者相互了解、选择的考察期。试用期应由双方协商确定，不得强行规定。根据劳动合同期限的长短，试用期不得超过15天、3...查看全文

法律分析：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。试用期是指包括在劳动合同期限内，劳动关系还处于非...查看全文

三年劳动合同的试用期最长不得超过六个月，根据《劳动合同法》第十九条的规定。劳动合同期限一年以上不满三年的试用期不得超过两个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月...查看全文

根据国家劳动法规定，劳动年限为1年以下的员工试用期一般为一个月；劳动年限为1-3年以下的员工试用期一般为两个月至三个月；劳动年限为3年以上的员工试用期不得超过六个月。...查看全文

两年劳动合同期有多久试用期 试用期不超过2个月。 《劳动合同法》规定 劳动合同期限3个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月; 劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月; 三年以上固定期限和无固定期限的劳...查看全文

劳动合同的试用期根据《劳动法》和《劳动合同法》规定，固定期限和无固定期限的合同试用期均不得超过六个月。签订三年合同的试用期也不能超过六个月，试用期时间可由双方自行协商，但需在合同中明确。...查看全文