律师分析： 最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。确定和调整最低工资标准综合参考下列因素：就业状况、劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用、地区之间经济发展水平的差异、社会平均工资水平、劳动生产率。 ...查看全文

律师解答： 最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。确定和调整最低工资标准综合参考下列因素：就业状况、劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用、地区之间经济发展水平的差异、社会平均工资水平、劳动生产率。 ...查看全文

法律解析： 最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。确定和调整最低工资标准综合参考下列因素：就业状况、劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用、地区之间经济发展水平的差异、社会平均工资水平、劳动生产率。 ...查看全文

绩效工资不得低于最低工资标准，用人单位违法。最低工资标准是劳动者在正常工作时间内应得的最低报酬，不得低于绩效工资。相关政策还包括加强社会保障、提高退休金、降低保险费率等。...查看全文

法律分析:调整最低工资标准应当参考以下因素:劳动生产率；劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；地区之间经济发展水平的差异；社会平均工资水平；就业状况。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。工资...查看全文

律师分析： 调整最低工资标准应当参考以下因素：劳动生产率；劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；地区之间经济发展水平的差异；社会平均工资水平；就业状况。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。工资应当以...查看全文

法律分析:调整最低工资标准应当参考以下因素：劳动生产率；劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；地区之间经济发展水平的差异；社会平均工资水平；就业状况。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。工资...查看全文

最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入，最低工资应以法定货...查看全文

根据《劳动法》第49条的规定：确定和调整最低工资标准应当综合参考下列因素：（一）劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；（二）社会平均工资水平；（三）劳动生产率；（四）就业状况；（五）地区之间经济发展水平的差异。关于第（一）项中"...查看全文

确定最低工资标准一般考虑城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素。那么你知道确定最低工资标准应考虑的因素有哪些吗？想要了解更多关于确定最低工资标准应考虑的因素有哪些的知识 ...查看全文

离婚孩子抚养权要考虑以下因素：1、双方基本条件的取证。夫妻双方的基本条件，如工资、文化学历等方面的差距，比如，尤其是思想品质方面，在争取孩子抚养权时非常重要，因为直接抚养方的思想品质，会直接影响下一代的健康...查看全文

法律规定最低结婚年龄主要考虑以下两个因素：1、自然因素，即人的生理和心理发展；2、社会因素，即政治、经济、文化和人口发展的要求。现行《中华人民共和国民法典》规定的男性不早于二十二岁，女性不早于二...查看全文

律师解答： 调整最低工资标准应当参考以下因素：劳动生产率；劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用；地区之间经济发展水平的差异；社会平均工资水平；就业状况。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，抱国务院备案。工资应当以...查看全文

律师解答： 一般法院会判决另一方在每个月的单周或双周的某一天行使探视权，也可能会有一至两天的探视时间。如果另一方行使探视权明显影响孩子的成长健康，或十周岁以下的儿童明确不愿被另一方探视，可另行向法院起诉，由法院暂时中止另一方的探视...查看全文

法律解析： 一般法院会判决另一方在每个月的单周或双周的某一天行使探视权，也可能会有一至两天的探视时间。如果另一方行使探视权明显影响孩子的成长健康，或十周岁以下的儿童明确不愿被另一方探视，可另行向法院起诉，由法院暂时中止另一方的探视...查看全文

强奸罪量刑因素包括主观恶性、动机、社会危害性、累犯、自首、立功等。强奸罪定义为违背妇女意愿，使用暴力或其他手段与妇女发生性交，或与未满14周岁的幼女发生性关系。...查看全文

在更改公司名称时,需要注意营业执照上公司名称与对方名称是否一致,以及公司印章名称是否与营业执照上的一致。在签署合同时,应确保签名人身份,并在涉及对方签字的地方加盖公司印章以确认。对于新成立的公司,注册流程包括公司名称核准、银行开立...查看全文

工伤认定的流程包括申请、调查核实、决定和送达通知等步骤。社会保险行政部门应在60天内作出工伤认定决定，并书面通知申请者和单位。决定后，应在20天内将认定书送达给受伤者和单位，并抄送社会保险经办机构。...查看全文

法律分析:认定驰名商标会考虑如下因素:该商标的任何宣传工作的地域性和时间维度、相关公众对该商标的知晓程度、该商标使用的持续时间、该商标作为驰名商标受保护的记录等。法律依据:《中华人民共和国商标法实施条例》第...查看全文

法律分析:认定驰名商标要考虑如下因素:_x000D_ 1、该商标的任何宣传工作的持续时间、程度和地理范围、作为驰名商标受保护的记录、使用的持续时间；_x000D_ 2、相关公众对该商标的知晓程度。法律依据:...查看全文