陪护假不是必须孩子出生的时候请。陪产假是女职工生育时给男方照顾妻子的合法休假权利，应在配偶生产后一次性休完。用人单位可与职工协商，也可在女职工产假期间分段休息。...查看全文

陪产假不是必须请，是指在女职工生育期间，男方有合法权利照顾妻子并休假。可以选择一次性休完，也可以与雇主商议分段休息。...查看全文

律师解答： 陪产假必须从出生日开始吗 虽然各地的规定不一样，大致的原则是一般7到15天，有的更长些，一般情况下是在预产期前后休，但也不是太严格，只要在此期间都可以，休假提供相关的证明，一般至少包括结婚证，医院的产检证明。 【法律...查看全文

律师分析： 陪产假必须从出生日开始吗 虽然各地的规定不一样，大致的原则是一般7到15天，有的更长些，一般情况下是在预产期前后休，但也不是太严格，只要在此期间都可以，休假提供相关的证明，一般至少包括结婚证，医院的产检证明。 【法律...查看全文

律师解答： 一定是在女方那里办理，就在街道办事处或者村名委员会。必要的证件包括：结婚证（你们两个结婚的）未生育证明（女方现在的工作单位提供）医学证明（B超检查书）双方身份证都带照片 - 办《计划生育服务证》小本子所谓的准生证，就是...查看全文

律师分析： 一定是在女方那里办理，就在街道办事处或者村名委员会。必要的证件包括：结婚证（你们两个结婚的）未生育证明（女方现在的工作单位提供）医学证明（B超检查书）双方身份证都带照片 - 办《计划生育服务证》小本子所谓的准生证，就是...查看全文

法律解析： 一定是在女方那里办理，就在街道办事处或者村名委员会。必要的证件包括：结婚证（你们两个结婚的）未生育证明（女方现在的工作单位提供）医学证明（B超检查书）双方身份证都带照片 - 办《计划生育服务证》小本子所谓的准生证，就是...查看全文

一提到出生证明，很多人会想到生孩子的时候在医院办的那个证明。的确，按照规定，孩子出生后，家长应该为其办理出生证明。不要小瞧这个证明，以后的用途非常广泛。出国要出生证明吗？下面就由小编给大家介绍下相关知识。出国要出生证明吗？ 要的。...查看全文

法律分析：一般情况下是有的大部分都在10到20天左右有的地方是一个星期地方不一样，限制的时间也不同，应该在你出院的时候医生会告诉你什么时间去办理的。出生证明—办理程序 1、由婴儿的家属在产妇出院前，携带《孕产妇保健手册》或新生儿...查看全文

律师分析： 没有结婚证也可以办理出生证明。《户口登记条例》第七条规定，婴儿出生后一个月以内，由户主、亲属、抚养人或者邻居向婴儿常住地户口登记机关申报出生登记。 弃婴，由收养人或者育婴机关向户口登记机关申报出生登记。 【法律依据】...查看全文

律师解答： 没有结婚证也可以办理出生证明。《户口登记条例》第七条规定，婴儿出生后一个月以内，由户主、亲属、抚养人或者邻居向婴儿常住地户口登记机关申报出生登记。 弃婴，由收养人或者育婴机关向户口登记机关申报出生登记。 【法律依据】...查看全文

法律分析:没有结婚证也可以办理出生证明。《户口登记条例》第七条规定，婴儿出生后一个月以内，由户主、亲属、抚养人或者邻居向婴儿常住地户口登记机关申报出生登记。 弃婴，由收养人或者育婴机关向户口登记机关申报出生登记。...查看全文

依据我国相关法律法规，对于依法登记结婚的夫妻，女性在产假期间，男性有权享有相当长一段时间的陪伴和照顾。陪产假不同于产假,是带有奖励性质的,因此,对于违反计划生育的,能否享受陪产假,要看各地的规定。民法典规定，男方有权申请陪产假期，...查看全文

我国的法律没有明确规定陪产假必须在当月休完。陪产假是男性职工在合法生育时照顾妻子的休假权利，可以选择在配偶生产后一次性休完。如果用人单位和职工达成一致，也可以在女性职工产假期间分段休息。...查看全文

随着公民法律意识的加强，在我国大部分城镇以上的地方，妇女在生育孩子后一般都会选择为孩子办理出生证明，甚至，在一些发达地区的农村孩子也是有出生证明的。但，有些朋友抱怨说，由于没有经验，不知道办理出生证明应该遵照怎样的流程，也对出生证...查看全文

陪产假是否需要结婚证和准生证取决于公司的规定。通常情况下，陪产假需要提供结婚证和出生证明。但具体要求可能因公司而异，每个公司可能有不同的规定。陪产假是为了保护母婴健康而设立的，男方在女方享受产假期间可以享受一定时间的看护和照料。目...查看全文

出生证是每个婴儿出生都应该颁发的法定医学证明，用于证明婴儿的出生状态、血亲关系以及申报国籍、户籍取得公民身份。出生证包含了婴儿的出生信息，如出生时间、地点、姓名、性别、体重等，是申报户口的有效证件之一。填写出生证时要认真仔细，一旦...查看全文

对于户口迁移是否需要出生证明的内容，解答如下： 问题：户口迁移是否需要出生证明 出生证明，又称为《出生医学证明，是依据《中华人民共和国母婴保健法出具的，证明婴儿出生状态、血亲关系以及申报国籍、户籍取得公民身份的法定医学证明。凡在...查看全文

陪产假可以分开休吗？答案是否定的。一般情况下，陪产假是不可以分开来休的，相关的职场准爸爸和准妈妈一定要了解清楚，做好相关的准备，避免到时手忙脚乱，弄出各种问题来。相关的法规规定，陪产假是否可以分开休，遇法定假日是否可以顺延，对此，...查看全文

法律分析：首先，陪产假是一次性休完的。因为法律没有明文规定，但涉及劳动法规规定的假期，除年休假外，其余都是按日历天数计算，不因遇法定假日和休息日顺延。不过，你可以与单位协商解决，单位同意即可。 其次，在现行的《劳动法》中，只有女...查看全文