法律分析:工伤索赔一般需要四个程序即：报案、就诊、申请和赔款。工伤赔偿最主要的还是要根据工伤鉴定结果来确定，我国相关法律法规上有对工伤赔偿标准的明确规定。法律依据:《工伤保险条例》第十八条 ...查看全文

律师分析： 工伤索赔一般需要四个程序即：报案、就诊、申请和赔款。工伤赔偿最主要的还是要根据工伤鉴定结果来确定，我国相关法律法规上有对工伤赔偿标准的明确规定。 【法律依据】： 《工伤保险条例》 第十八条 提出工伤认定申请应当提交下...查看全文

在工伤认定过程中,单位必须在事故发生后的30天内向社保部门提交申请和证据材料。社保部门在收到申请后60日内做出认定结论,并在20个工作日内将结果送达单位和职工。若材料齐全且符合条件,社保部门将受理申请并开展认定调查。...查看全文

律师解答： 工伤的办理流程为收集劳动关系的证明文件,进行工 伤认定,进行劳动能力鉴定从而确定伤残的等级,按 照伤残的等级计算赔偿金额,和单位进行协商,申请 劳动仲裁。注意要保存定点医院的医疗费用单据和对 应的费用明细清单及门诊处方...查看全文

律师分析： 工伤的办理流程为收集劳动关系的证明文件,进行工 伤认定,进行劳动能力鉴定从而确定伤残的等级,按 照伤残的等级计算赔偿金额,和单位进行协商,申请 劳动仲裁。注意要保存定点医院的医疗费用单据和对 应的费用明细清单及门诊处方...查看全文

律师解答： 劳动局工伤认定程序：1、工伤认定申请到劳动局保险科领取工伤认定申请表、工伤申请说明。按如下材料报送申请：1、填写《企业职工工伤认定申请表》(4份)；2、填写《个人信息表》；3、劳动关系证明(劳动合同复印件或工资报酬领取...查看全文

法律解析： 工程索赔程序具体如下：一、索赔的提出。二、索赔资料的准备。三、索赔文件的提交。四、索赔文件的审核。五、发包人的审查。六、协商。法律规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措...查看全文

律师分析： 工程索赔程序具体如下：一、索赔的提出。二、索赔资料的准备。三、索赔文件的提交。四、索赔文件的审核。五、发包人的审查。六、协商。法律规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措...查看全文

法律分析：工程索赔程序主要是：1、索赔事件发生后14日内，向监理工程师发出索赔意向通知，并在对方收到通知的14日内，向监理工程师提交补偿经济损失和(或)延长工期的索赔报告及有关资料；2、监理工程师在收到承包...查看全文

法律分析：工伤认定程序(之前也可与对方调解)：_x000D_ (一)调查事故发生经过，作相关的证据固定工作，对于一些容易更失或被损毁的证据应及时保全，对一些流动性强或无固定职业的证人要及时作调查笔录。_x000D_ (二)...查看全文

法律分析：1、在工伤发生后，用人单位应当及时向当地劳动部门(劳动监察中队或工伤认定科)申报工伤认定。用人单位没有申报的，劳动者(或者亲属)应当及时申报。在申报工伤认定时，要提供工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关...查看全文

法律分析： 遭受了工伤，需要进行工伤索赔的，程序如下： 一、向劳动部门进行工伤报告 单位应当自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起15日内，向当地劳动行政部门提出工伤报告。 二、工伤认定 由社会保险经办机构对工伤（亡）事故...查看全文

法律解析： 1、当事人提出工伤认定申请， 提交下列材料: 工伤认定申请表，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况; 与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系的证明材料; 医疗诊断证明或者职业病诊...查看全文

律师分析： 1、当事人提出工伤认定申请， 提交下列材料: 工伤认定申请表，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况; 与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系的证明材料; 医疗诊断证明或者职业病诊...查看全文

法律分析:1、当事人提出工伤认定申请， 提交下列材料:工伤认定申请表，工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况;与用人单位存在劳动关系，包括事实劳动关系的证明材料;...查看全文

律师分析： 劳动局工伤认定程序：1、工伤认定申请到劳动局保险科领取工伤认定申请表、工伤申请说明。按如下材料报送申请：1、填写《企业职工工伤认定申请表》(4份)；2、填写《个人信息表》；3、劳动关系证明(劳动合同复印件或工资报酬领取...查看全文

工伤事故处理的程序：1、进行工伤认定。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起３０日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请；用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工及其直系亲属、工会组织可以于1年内提出申...查看全文

法律分析:工伤索赔的一般程序:用人单位或者职工等适格主体向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；伤情相对稳定后向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定；携带工伤认定决定书、劳动能力鉴定书等资料向工伤保险机构申请工伤保险待遇...查看全文

工伤认定申请流程：单位一个月内向劳动局提出申请，否则劳动者可自行申请。劳动局作出认定决定后，伤者需进行伤残鉴定，并将结果提交给劳动局和单位。单位开始赔偿，包括伤残补助金、就业补助金、医疗补助金、停工留薪期工资、住院伙食费、护理费等...查看全文

法律解析： 关于工地受伤有工伤认定书该如何赔偿问题，在工伤认定之后并不能马上进行理赔，需要员工治疗完毕，进行医疗终结，根据是否存在后遗症进行劳动能力鉴定 ，根据劳动能力鉴定的结果以及医疗费用 ，住院时间等来进行报销及赔偿金额。 1...查看全文