法律分析:
申请工伤赔偿需要的手续:先进行申请工伤认定,提交双方存在劳动关系等证明;认定为工伤后,持决定书、住院治疗的缴费单据等材料向社保经办机构申请工伤赔偿;再由社保经办机构进行核查;最后按核定的数额来发放赔偿。
法律依据:《《工伤保险条例》》第十八条_x000D_
提出工伤认定申请应当提交下列材料:_x000D_
(一)工伤认定申请表;_x000D_
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;_x000D_
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
法律分析:
申请工伤赔偿需要的手续:先进行申请工伤认定,提交双方存在劳动关系等证明;认定为工伤后,持决定书、住院治疗的缴费单据等材料向社保经办机构申请工伤赔偿;再由社保经办机构进行核查;最后按核定的数额来发放赔偿。
法律依据:《《工伤保险条例》》第十八条_x000D_
提出工伤认定申请应当提交下列材料:_x000D_
(一)工伤认定申请表;_x000D_
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;_x000D_
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
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1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费...查看全文
职工发生工伤或职业病,单位需在30天内向劳动保障部门申请认定;单位未申请的,受害职工或其亲属可在1年内直接申请认定。申请需提供相关材料,不完整需补正。职工负举证责任,可通过劳动仲裁解决争议。劳动保障部门应在60天内作出认定决定,并...查看全文
法律分析:交通事故申请工伤需要的手续为提交工伤认定申请;社会保险行政部门受理审核;取得相关鉴定书,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应当认定为工伤。法律依据...查看全文
律师分析: 根据《工伤保险条例》等法规的规定,工伤职工与用人单位就工伤发生争议,要想获得工伤保险待遇,必须先申请工伤认定,而认定工伤的前提必须是双方存在劳动关系;认定工伤后,还需要申请劳动能力鉴定,最后职工才能提起劳动仲裁,要求用...查看全文
工伤的赔偿一般是劳动局和公司进行赔偿的。需要的手续:1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请;2、如果经过治疗伤情相对稳定后存...查看全文
律师分析: 工伤的赔偿一般是劳动局和公司进行赔偿的。需要的手续:1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请;2、如果经过治疗伤情...查看全文
法律解析: 工伤的赔偿一般是劳动局和公司进行赔偿的。需要的手续:1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请;2、如果经过治疗伤情...查看全文
工伤赔偿通常由劳动局和公司共同承担。申请工伤认定需要向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请,公司需在事故发生的一个月内申报。如公司不申请,工伤职工或其近亲属在一年内可提出认定申请。若治疗伤情稳定后存在残疾、影响劳动能力,则需申请劳...查看全文
法律解析: 工伤的赔偿一般是劳动局和公司进行赔偿的。需要的手续:1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请;2、如果经过治疗伤情...查看全文
工伤赔偿手续并不繁琐,仅需遵循报案、就诊和申报理赔等简单步骤。单位需及时报案并提供相关资料,员工需保存好病历、发票和诊断证明等文件。申报理赔后,社保机构将在30个工作日内处理并转账给用人单位。...查看全文
工伤赔偿手续的办理包括工伤认定、申请工伤赔偿和享受工伤保险待遇等方面。首先需进行工伤认定,然后向人力资源和社会保障机构申请工伤认定,确定赔偿金额。接着,在工伤事故发生后,需向工伤保险行政部门报案并提交相关材料,如工伤认定通知书、诊...查看全文
工伤赔偿流程:申请工伤认定→劳动能力鉴定→根据伤残等级获得补偿。申请需提供相关材料,如申请表、劳动关系证明、医疗诊断证明等。如果无劳动关系证据,可先申请劳动仲裁确认。工伤包括工作时间内事故、预备性工作受伤、履职受暴力伤害、职业病、...查看全文
法律分析:申请国家赔偿一般需要以下手续:公民、法人和其他组织提出赔偿申请;赔偿义务机关应当自收到申请之日起两个月内,作出是否赔偿的决定;赔偿义务机关决定赔偿的,应当制作赔偿决定书,并自作出决定之日起十日内送达赔偿请求人。...查看全文
1、工伤事故的损害赔偿责任适用无过错责任原则,工伤事故损害赔偿责任必须具备以下要件:(一)职工与企业或雇主之间必须存在劳动关系,包括企业作为用人单位,与职工之间没有签订书面劳动合同而建立了实际的事实劳动关系。(二)职工必须有受到人...查看全文
律师分析: 申报工伤应有以下手续:1、单位职工因工伤害或职业病确诊之日起,应及时向参加工伤保险关系所在地的市、县级市劳动和社会保障行政部门报告,申请工伤认定。2、向劳动和社会保障行政部门组织提交相应的材料:工伤认定申请表;与用人单...查看全文
律师分析:离婚有两种方式:协议离婚和诉讼离婚。1、协议离婚:是指夫妻双方都愿意离婚,经双方协商一致,签署离婚协议书,到婚姻登记机关办理离婚手续,领取离婚证的一种方式。这种情况,夫妻双方可以自行到婚姻登记机关申请离婚...查看全文
法律分析:申请公司需要的手续是:1、核准公司名称;2、准备法定代表人的身份证明、公司章程、名称、住所等的证明材料;3、申请公司的设立登记:4、领取营业执照;5、开立银行账...查看全文
(一) 开户所需资质材料 1、用电申请报告(盖单位公章);&...查看全文
申请廉租房需要什么手续 申请廉租住房保障,按照下列程序办理:(一)申请廉租住房保障的家庭,应当由户主向户口所在地街道办事处或者镇人民政府提出书面申请;(二)街道办事处或者镇人民政府应当自受理申请之日起30日内,就申请人的家庭收入、...查看全文
法律分析:1、要开医疗机构,需要办理以下证件:《医疗机构执业许可证》、《药品经营质量管理规范认证证书》、《药品经营许可证》、营业执照等证件。除此之外还要有适合的名称、组织机构和场所,能够独立承担民事责任等。 2、法律依据:《医疗...查看全文
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