工伤导致植物人5年后死亡，算工亡吗？怎么赔偿？
根据劳动法和相关法规，工伤导致植物人状态并最终导致死亡的情况，可以被认定为工亡。植物人状态是指因工伤导致意识丧失，但仍然保持生命体征的状态。在这种情况下，工伤被认定为直接导致了患者的植物人状态，并最终导致了其死亡。根据不同国家和地区的法律规定，家属或受益人有权获得相应的工亡赔偿。赔偿金额可能涉及医疗费用、丧葬费用、抚恤金以及家庭经济损失的补偿等。具体的赔偿程序和金额应根据相关法律法规和劳动保险制度进行申请和处理。建议您咨询专业的劳动法律顾问或律师以获取更详细和具体的指导。
用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。
职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。
工伤保险条例（2010修订）：第二章 工伤保险基金 第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由国务院社会保险行政部门规定。
中华人民共和国工会法（2021修正）：第三章 工会的权利和义务 第二十七条 职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理，必须有工会参加。工会应当向有关部门提出处理意见，并有权要求追究直接负责的主管人员和有关责任人员的责任。对工会提出的意见，应当及时研究，给予答复。
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因工伤导致的死亡赔偿
工伤死亡赔偿是指职工因工死亡，其直系亲属按照法律规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。工亡职工家属的赔偿标准因地区而异。...查看全文
因工伤导致死亡如何赔偿？
职工工伤死亡的赔偿包括丧葬费、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，具体数额因地区而异。若单位购买了工伤保险，则由保险基金支付赔偿费用；否则由用人单位承担。...查看全文
因工伤导致的死亡，如何计算赔偿？
《工伤保险条例》规定的工伤死亡赔偿标准包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。根据最新数据，2022年度一次性工亡补助金标准为948,240元。...查看全文
因工伤事故导致的死亡赔偿
工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡，其近亲属按照法律规定从工伤保险基金领取的补助金。获得工伤死亡赔偿金的前提是认定工伤死亡，不需要进行工伤鉴定。...查看全文
工伤死亡赔偿怎么算？
律师分析： (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或...查看全文
工伤死亡赔偿怎么算
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资 (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每...查看全文
因工伤导致的职工死亡赔偿规定
职工因工死亡，享受丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金按平均工资六个月发放，供养亲属抚恤金根据亲属关系和工资标准发放，一次性工亡补助金根据工资标准发放。工伤认定需提供材料，劳动保障部门将在30天内做出决定并通知...查看全文
工伤导致死亡的赔偿方式是什么？
根据《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级...查看全文
工伤死亡工资赔偿怎么算
供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不...查看全文
工伤死亡工资赔偿怎么算？
律师分析： 供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的...查看全文
因工伤导致人身死亡，赔偿标准是什么？
工伤人身死亡赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，金额分别为6个月的职工月平均工资、一定比例的职工工资和48-60个月的职工月平均工资。...查看全文
怎样认定工伤导致死亡？
工作时间死亡一般属于工伤死亡，但是也有较为特殊的情形。具体属于工伤死亡的情形有： 1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，视同工伤。 2、因工伤事故或职业病中毒直接导致死亡。 3、工伤或职业...查看全文
工伤死亡赔偿金怎么算
工伤死亡赔偿金：丧葬补助金=6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；一次性工亡补助金标准=上一年度全国城镇居民人均可支配收*20；供养亲属抚恤金职工本人工资*40%给配偶；职工本人工资*30%给其他亲属。...查看全文
工伤死亡赔偿怎么计算？
律师分析： 工伤死亡赔偿待遇计算方式如下：1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的...查看全文
工伤死亡赔偿怎么计算
法律解析： 工伤死亡赔偿待遇计算方式如下：1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的...查看全文
工伤死亡赔偿怎么计算
法律解析： 工伤死亡赔偿待遇计算方式如下：1.丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2.供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发放。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的...查看全文
车祸导致人死亡怎么赔偿
交通事故致人死亡的，赔偿这些费用：1、医疗费，根据医疗机构出具的收款凭证进行确定；2、误工费，根据受害人的误工时间和收入状况确定；3、交通费，根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算；4、护理费以及住宿费；...查看全文
工伤导致植物人，能否获得赔偿？
工伤事故成植物人能赔多少钱？申请工伤认定是必要的前提，医药费由单位垫付，康复期间工资按原待遇发放，护理和伙食补助由单位负责。伤情稳定后，申请劳动能力鉴定，根据伤残等级计算赔偿数额。如单位不履行义务，可投诉或仲裁申请维护权益。申请工...查看全文
因工伤导致的死亡，赔偿标准是什么？
工伤死亡赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金为6个月的平均工资，一次性工亡补助金为上年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。...查看全文
因工伤导致的死亡如何进行赔偿
工伤死亡事故赔偿包括丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，由职工近亲属领取。丧葬补助金为6个月的职工月平均工资；供养亲属抚恤金总额不得高于因工死亡职工生前工资。...查看全文
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鹿静
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