律师解答： 合肥市蜀山区人力资源和社会保障局是负责该区域内人力资源和社会保障工作的机关，主要职责包括：组织实施人才开发计划，提供就业服务和促进劳动力有序流动，管理和监督社会保险及相关基金，指导和督促单位落实劳动保障法律法规等。在具...查看全文

法律解析： 合肥市蜀山区人力资源和社会保障局是负责该区域内人力资源和社会保障工作的机关，主要职责包括：组织实施人才开发计划，提供就业服务和促进劳动力有序流动，管理和监督社会保险及相关基金，指导和督促单位落实劳动保障法律法规等。在具...查看全文

律师分析： 合肥市蜀山区人力资源和社会保障局是负责该区域内人力资源和社会保障工作的机关，主要职责包括：组织实施人才开发计划，提供就业服务和促进劳动力有序流动，管理和监督社会保险及相关基金，指导和督促单位落实劳动保障法律法规等。在具...查看全文

浏阳市人力资源和社会保障局每月的工伤赔偿标准是多少？ 法律分析：一般工伤赔偿标准是按工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资计算的，而如果刚入职员工发生工伤，赔偿标准应按照劳动合同约定工资标准进行计算，如果还...查看全文

法律分析：1、范围不同： 劳动局主要管劳动人民的企业劳动合同鉴证、劳动争议处理、劳动争议仲裁，劳动局下设几个保险事业处，主要负责劳动保险的收缴、发放、医疗保险报销等； 人事局就管国家机关公务员的职位 分类、考试录用、考核、职务升降...查看全文

人社局是什么 人社局,即人力资源和社会保障局，是人力资源社会保障局的简称，负责用人，招工，部队退伍转业安置，职工调转，晋升，就业，劳动争议，劳动仲裁，指导监督社会保险局对于社会保险保障制度的实施情况。 安阳人社局工龄如何计算 所谓...查看全文

法律分析：劳动监察的职能，目前属于人力资源和社会保障局，在它的下属机构中有劳动监察大队和劳动仲裁委员会，其中只有劳动监察大队是作为行政执法机关。所以，无论是来人、来电、来信，最终处理单位都是劳动监察大队。自己的工资或者劳动报酬没有...查看全文

法律解析： 市人力资源和社会保障局是地方政府的行政部门之一，其职责范围非常广泛。该部门主要负责制定和实施本市的人力资源和社会保障规划、政策和法规，以及监管和管理本市就业、劳动关系、社会保险、福利待遇等方面的工作。在当前日益增多的就...查看全文

律师分析： 市人力资源和社会保障局是地方政府的行政部门之一，其职责范围非常广泛。该部门主要负责制定和实施本市的人力资源和社会保障规划、政策和法规，以及监管和管理本市就业、劳动关系、社会保险、福利待遇等方面的工作。在当前日益增多的就...查看全文

律师解答： 市人力资源和社会保障局是地方政府的行政部门之一，其职责范围非常广泛。该部门主要负责制定和实施本市的人力资源和社会保障规划、政策和法规，以及监管和管理本市就业、劳动关系、社会保险、福利待遇等方面的工作。在当前日益增多的就...查看全文

法律分析：人才市场是人力资源和社会保障局的下属科室或指定档案存放机构，当然各地实际情况不一样，以当地实际情况为准。 法律依据：《中华人民共和国就业促进法》 第三十四条 人力资源社会保障行政部门对经营性人力资源服务机构实施监督检查，...查看全文

律师分析： 温州人社局是温州市政府的派出机构之一，其职责范围主要包括推进就业创业、落实最低工资标准、管理和监督社会保险基金、协调人口和计划生育工作等方面。温州作为中国改革开放的先行地区，其经济和社会发展水平较高，因此温州人社局的工...查看全文

律师解答： 1.贯彻落实全面从严治党要求，切实履行机关党建工作、党风廉政建设和意识形态主体责任，全面推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，把制度建设贯穿其中，领导所属单位抓好党的建设工作。按照市委非公有制经济组...查看全文

浏阳市人力资源和社会保障局每月的工伤赔偿标准是多少？ 法律分析：一般工伤赔偿标准是按工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资计算的，而如果刚入职员工发生工伤，赔偿标准应按照劳动合同约定工资标准进行计算，如果还...查看全文

律师分析： 泸州人力资源和社会保障局是中华人民共和国泸州市政府的直属事业单位，成立于2004年。其主要职责包括：负责制定和实施泸州市的人力资源和社会保障发展规划，并对规划的实施进行监督和评估。 负责管理泸州市的城市职工的社会保障...查看全文

法律解析： 泸州人力资源和社会保障局是中华人民共和国泸州市政府的直属事业单位，成立于2004年。其主要职责包括：负责制定和实施泸州市的人力资源和社会保障发展规划，并对规划的实施进行监督和评估。 负责管理泸州市的城市职工的社会保障...查看全文

律师解答： 万州人力资源和社会保障局是万州区政府直属机构，负责万州区范围内的人力资源和社会保障工作。其主要职责包括就业服务、劳动保障、社会保险等方面的管理和监督。在就业服务方面，万州人力资源和社会保障局提供就业政策咨询、职业介绍和...查看全文

法律分析：是可以的，涉及劳动报酬的争议是可以申请仲裁的。当事人申请仲裁须自劳动争议发生之日起60日内到劳动仲裁部门领取、填写、并提交申请书。申诉书要用钢笔填写，一式两份，要写明争议时间、事实和理由。并注明填写日期、本人通信地址，字...查看全文

律师分析： 柳州人力资源和社会保障局是柳州市的人力资源和社会保障行政管理机构，负责制定和实施相关政策法规，以及开展就业、社保等工作，维护劳动者合法权益和促进经济社会发展。其主要职责有：制定本地区的人力资源和社会保障规划和政策，指导...查看全文

律师解答： 阜新市人力资源和社会保障局是阜新市政府直属的部门之一，其主要职责涉及到劳动力和社会保障等领域。在管理和监督企业用工方面，阜新市人力资源和社会保障局需要加强对用人单位的监管力度，确保企业遵守相关的用工法规，保护劳动者的合...查看全文