申请工伤认定的时限是怎么标准的？-法律问答|晖律网

相关法律问题

问申请工伤认定的时限是怎么标准的？

律师解答：对用人单位而言，申请时限一般为自事故发生之日或者由省级人民政府卫生行政部门指定的职业病诊断机构确诊为职业病之日起30日内；特殊情况的，经劳动保障行政部门批准，可以适当延长。【法律依据】：《工伤保险条例》第四条 ...查看全文

问申请工伤认定的时限和时效是怎么标准的？

律师解答：一般情况下用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未在规定时限内提出工伤认定...查看全文

问申请工伤认定的时间是怎么标准的？

答

律师解答：申请工伤认定的时间是事故发生之日起30日内，公司应该向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。【法律依据】：《工伤保险条例》第十五条职工有下列情...查看全文

问申请工伤认定的时限是怎么规定的？

答

律师分析：对用人单位而言，申请时限一般为自事故发生之日或者由省级人民政府卫生行政部门指定的职业病诊断机构确诊为职业病之日起30日内；特殊情况的，经劳动保障行政部门批准，可以适当延长。【法律依据】：《工伤保险条例》第四条 ...查看全文

问申请工伤认定的时限是怎么规定的

答

法律解析：对用人单位而言，申请时限一般为自事故发生之日或者由省级人民政府卫生行政部门指定的职业病诊断机构确诊为职业病之日起30日内；特殊情况的，经劳动保障行政部门批准，可以适当延长。【法律依据】: 《工伤保险条例》第四条 ...查看全文

问申请工伤认定的时限是怎么规定的

答

法律分析:用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。法律依...查看全文

问申请工伤认定的时限是怎么规定的

答

法律分析:对用人单位而言，申请时限一般为自事故发生之日或者由省级人民政府卫生行政部门指定的职业病诊断机构确诊为职业病之日起30日内；特殊情况的，经劳动保障行政部门批准，可以适当延长。法律依据:《工伤...查看全文

问申请工伤认定的时间标准是怎样的？

答

律师解答： 1、工作中事故发生后，单位应在30日内 (时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年 (时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。2、单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内 (时效)到社会保险行政部门...查看全文

问申请工伤认定的时间标准是怎样的？

答

法律解析： 1、工作中事故发生后，单位应在30日内 (时限)申请工伤认定，超过30天不超过1年 (时效)单位也可申请，但工伤认定之前的费用由单位承担。2、单位不为职工申请认定，职工或者近亲属可在1年内 (时效)到社会保险行政部门...查看全文

问工伤认定申请时效标准是怎样的？

答

法律解析：一般情况下用人单位申请工伤认定的时限应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30口内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。【法律依据】：《工伤保险条例》第17条一般情况下用人单位申请工伤认定...查看全文

问工伤认定申请时效标准是怎样的？

答

律师解答：一般情况下用人单位申请工伤认定的时限应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30口内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。【法律依据】：《工伤保险条例》第17条一般情况下用人单位申请工伤认定...查看全文

问申请工伤认定的时间标准？

答

律师解答：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。【法律依据】：《工伤保险条例》第十...查看全文

问申请工伤认定的时间标准？

答

法律解析：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。【法律依据】：《工伤保险条例》第十...查看全文

问工伤认定的申请时限是什么

答

法律分析:工伤认定的申请时限是一年。工伤认定的期限是事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内。但是如果用人单位在30天内没有申请的，职工或者其近亲属可以在一年内进行申请工伤鉴定。法律依据:《工...查看全文

问提交工伤认定申请的时限如何标准？

答

律师解答：用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。【法律依据】：《工伤保...查看全文

问提交工伤认定申请的时限如何标准？

答

法律解析：用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定；用人单位未申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内申请。【法律依据】：《工伤保...查看全文

问我国对工伤认定的申请时间限制是怎样标准的？

答

法律解析：一般情况下用人单位申请工伤认定的时限应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30口内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。【法律依据】...查看全文

问我国对工伤认定的申请时间限制是怎样标准的？

答

律师解答：一般情况下用人单位申请工伤认定的时限应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30口内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。【法律依据】...查看全文

问申请工伤认定的时间标准是如何标准的？

答

律师解答：申请工伤认定最长时间不得超过1年。一般自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内用人单位应当申请工伤认定；用人单位未申请的，在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内由工伤职工或者其近亲属、工...查看全文

问申请工伤认定的时限和时效是怎么规定的

答

一般情况下用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未在规定时限内提出工伤认定申请的，工伤...查看全文