一、失业保险是个人交还是单位交
失业保险费由单位和个人共同缴纳,总缴费比例为3%,其中用人单位按本单位缴费基数的2%缴纳失业保险费;城镇职工个人按核定的本单位职工平均工资的1%缴纳失业保险费。
农民合同制职工本人不缴纳失业保险费。
二、领取失业保险金必须同时符合以下三个条件:
1、非因本人意愿中断就业
满足条件的情形主要有以下:第一,单位单方解除;第二,单位终止劳动合同;第三,其他非劳动者原因解除劳动合同的。关于第二项,如果劳动合同到期,单位的新合同标准维持或高于原合同标准,劳动者主动不续签,没有失业金。只有单位不与其续签,或者新合同的待遇标准降低其不续签时才可以申请失业保险金。
按上述说法,首先,失业只不过是领取失业保险金的必要条件之一,并且这个“失业”还必须是“非因本人意愿中断就业的”。换句话说,如果我们平时是主动离职,或因本人原因并由本人提出解除劳动关系的这种自愿性失业,是不能领取失业保险金的。所以,员工主动辞职时一定要想清楚,这种情况下是不能领取失业保险金的。
2、用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年
“用人单位和本人已按照规定履行缴费义务满一年”是指失业保险必须缴满一年,这一年并非像生育保险一样必须是连续的,中间是可以中断的。只要在领取失业保险金时,失业保险已累计缴纳满一年即可。而且,失业人员前次失业时享受待遇期限有剩余的,可与重新就业、缴费后的享受待遇期限合并计算。
3、已依照法定程序办理失业登记
依法定程序办理失业登记,就是指符合条件的人员要及时去相关部门办理失业登记。
三、失业人员在领取失业保险金期间还可享受哪些待遇?
失业人员在领取失业保险金期间按照规定可同时享受医疗补助金、生育补助金(此项在失业保险金领取期满后仍可享受)、丧葬补助金和抚恤金、职业介绍和职业培训补贴。但是,失业人员在领取失业保险金期间已经参加基本医疗保险的,则按照其每个月失业保险金的10%享受医疗补助金,不再享受住院医疗费补助;未参加基本医疗保险的,按照其每个月失业保险金的5%享受医疗补助金,因患病住院治疗的,按其住院医疗费金额的50%给予补助,累计补助最高限额为8000元。同时,对符合计划生育规定,在失业期间生育子女的,夫妻双方只要有一方失业的,失业一方可以领取相当于本人3个月失业保险金的补助;夫妻双方均失业的,可以同时领取相当于本人3个月失业保险金的补助。