法律分析： 　　房贷一般可以拖欠3个月，如果长时间一直还不上，就会被银行到法院起诉。拖欠房贷会有以下不利之处： 　　1.会有不良信用记录,导致信用不足，以后不能贷款了。 　　2.拖的时间长,银行就会上门调查,催促还贷款。 　...查看全文

律师分析： 疫情期间可以房贷延期3~5个月的时间进行还款。一般可以延迟到疫情结束后还款，在疫情期间，如果您有证据证明没有收入来源，可以及时与银行协商延后还款期限，由此产生逾期，可以要求银行暂时不纳入征信失信记录。 【法律依据】：...查看全文

法律分析:疫情期间可以房贷延期3~5个月的时间进行还款。一般可以延迟到疫情结束后还款，在疫情期间，如果您有证据证明没有收入来源，可以及时与银行协商延后还款期限，由此产生逾期，可以要求银行暂时不纳入征信失信记录。...查看全文

房贷逾期可能导致起诉，银行会通过电话、信函催收。逾期时间过长，银行会起诉并拍卖房产。购房者可提前申请贷款展期，银行会延长期限并降低月供。诉讼过程包括起诉状准备、向法院提起诉讼、法院审查、立案通知、交纳诉讼费用、送达起诉状、答辩、等...查看全文

律师解答： 疫情期间可以房贷延期3~5个月的时间进行还款。一般可以延迟到疫情结束后还款，在疫情期间，如果您有证据证明没有收入来源，可以及时与银行协商延后还款期限，由此产生逾期，可以要求银行暂时不纳入征信失信记录。 【法律依据】：...查看全文

法律解析： 疫情期间可以房贷延期3~5个月的时间进行还款。一般可以延迟到疫情结束后还款，在疫情期间，如果您有证据证明没有收入来源，可以及时与银行协商延后还款期限，由此产生逾期，可以要求银行暂时不纳入征信失信记录。 【法律依据】：...查看全文

法律分析:用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资，超过30天即构成拖欠工资。可以起诉。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳...查看全文

一、应收款拖欠几个月可以起诉应收账款的诉讼时效是三年，自知道或应当知道权利遭受侵害之日起计算。应收账款是指企业在正常的经营过程中因销售商品、产品、提供劳务等业务，应向购买单位收取的款项，企业对应收帐款的追收...查看全文

一、公司拖欠三个月工资可不可以直接离职 1、公司拖欠三个月的工资，劳动者可以直接离职。在公司严重损害劳动者的合法权益时，劳动者就可以依法单方面与其解约，且公司需要按规定为劳动者出具解约证明，并向其支付经济补偿。 2、法律依据：《中...查看全文

律师分析： 工资拖欠的处理办法有： 1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。 2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担)。 3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉...查看全文

法律分析:工资发放的周期为一个月，对超过一个月未发放的，可以以未及时发放为由提起仲裁并主张经济赔偿金。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依据:《中华人民共...查看全文

住房贷款一个月都不能拖欠，一般来说，住房贷款最多三天的偿还宽限期，所以只能拖欠三天。过了宽限期偿还的话，就会被视为逾期。这样的话，逾期记录会一直影响到个人征信。如果房贷拖欠超过三个月，并长期不偿还，银行会向法院起诉。在法院判决后，...查看全文

抚养费未支付，可起诉或申请执行。步骤：起诉状写给父母，交给支付方所在法院，等待开庭审理。准备好离婚协议书或判决书作为证据。抚养费一般为月工资的20%至30%。...查看全文

律师解答： 用人的单位无故拖欠职工工资，劳动者可以举报到劳动行政部门，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...查看全文

法律解析： 用人的单位无故拖欠职工工资，劳动者可以举报到劳动行政部门，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上...查看全文

律师分析： 离婚一般要3个月以上可以贷款买房，具体取决于银行的相关规定。出于限购政策的实施，对于离婚人士申请首套房房贷的，大多银行采用离婚超过1年放贷的规定，以规避骗取购房资格的漏洞。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》 ...查看全文

欠银行钱，如果经银行同意，决定免除利息的，则借款人可以只偿还本金。如果未获得银行的同意，则借款人仍然需要还本付息。但是借款人可以与银行协商延期偿还。法律依据：《民法典》第五百七十五条债权人免除债务人部分或者全部债务的，债权债务部分...查看全文

网贷欠多了应当按照约定的期限和方式偿还，不还的后果有应当根据约定或者国家的有关规定支付一定的逾期利息，承担相应的违约责任，还可能面临对方提起的诉讼。法律依据：《民法典》第六百七十六条借款人未按照约定的期限返还借款的，应当按照约定或...查看全文

法律分析：一、工资拖欠多久就可以去仲裁了?拖欠工资一个月可以申请劳动仲裁，因为根据《劳动合同法》，规定了，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资，工资应当以货币形式按月支付，如果超过一个月没有发放给劳动者的是拖欠...查看全文

拖欠工资几个月申请仲裁是合法的 法律中并没有明确规定拖欠工资的时间，通常情况下均以劳动合同总约定的日期作为工资发放日期。若用人单位没有在约定日期发放工资就是未及时发放工资，就属于拖欠工资，就可以去申请劳动仲裁。 企业不能拖欠工资几...查看全文