临时工干了6天有工资吗-法律问答|晖律网

相关法律问题

问日结临时工，未干够一天，干了6个小时有工资吗

临时工是非全日制劳动者，需要完成工作任务并获得工资报酬。根据《劳动合同法》，非全日制用工是以小时计酬为主，每日工作时间不超过4小时，每周累计不超过24小时。双方可以口头协议订立劳动合同，但后订立的合同不得影响先订立的合同履行。试用...查看全文

问干了6天不干了有工资吗

答

法律分析：一、干了6天不干了有工资吗只要员工参与了公司工作，不管签没签劳动合同，都需要支付相应的劳动报酬。劳动者付出劳动了，用人单位应依法支付工资。用人单位克扣工资是违法的，劳动者可以去当地劳动监察大队投诉...查看全文

问工地上干6天有工资吗

答

法律分析:有工资的，你付出了劳动用人机关有责任付给你劳动报酬。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第二十条规定劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八...查看全文

问小时工干一天不干了有工资吗？

答

律师分析：工资应当要支持，如单位不支付，可以到当地劳动局仲裁。但是，员工违法解除劳动合同给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用，用人单位可以要求你承担。但前提是公司有证据证明给公司造成了损失。【法律依据】：《中华人...查看全文

问上6天班自己不干了有工资吗

答

一、上几天班不干了有没有工资 1、上几天班不干了有工资。劳动者依法享有取得劳动报酬的权利，用人单位应当支付劳动者实际工作天数的工资，并在解除劳动合同时一次性付清，不得克扣或者无故拖欠工资。 2、《中华人民共和国劳动法》第三条 ...查看全文

问临时工干了一天不给工资怎么办？

答

律师分析：如果是对方觉得试用不合格，将你退掉，那么，他们就应当主动发工资。如果你不辞而退，那么，这件事就顺其自然，不必太较劲，毕竟只有一个劳动日而已，将鸡毛蒜皮的事忽略掉是最佳的选择。【法律依据】：《工资支付暂行规定》第七...查看全文

问临时干了几天活工资怎么发

答

公司拖欠员工工资，干了五天不给发公司拖欠工资不发，员工可以与公司协商，要求公司在合理期限内支付公司；也可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门来处理；或者依法通过申请调解、仲裁、提起诉讼等方式来处理。法律依据：《中华人民共和国劳动...查看全文

问干了6天没有签合同有工资么

答

未签订合同但已工作6天，应支付工资。工资是根据法律规定、行业规定或双方约定，以货币形式支付劳动报酬。拒绝支付工资违法，可向仲裁机构投诉并申请劳动仲裁，也可向劳动监察大队投诉。...查看全文

问小时工干一天不干了有工资嘛？

答

律师解答：工资应当要支持，如单位不支付，可以到当地劳动局仲裁。但是，员工违法解除劳动合同给用人单位造成的直接经济损失、招聘你产生的费用，用人单位可以要求你承担。但前提是公司有证据证明给公司造成了损失。【法律依据】：《中华人...查看全文

问临时工七天有工资吗?

答

临时工自离有工资吗有工资的。自己离开没有经济补偿金，但是工资还是必须发放的，如果公司不肯给，可以到劳动监察大队投诉。《中华人民共和国劳动法》第五十条【工资支付形式】工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳...查看全文

问临时工七天有工资吗?

答

问我在一个厂里打临时工，干了6天不干了，他们不给我工资怎么办

答

单位没签劳动合同辞职不给工资的处理办法：首先证明劳动关系和拖欠工资数额，无合同可用工作证、录音等作为证据；有足够证据后协商解决，不行可向劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。...查看全文

问临时工干一个月有工资吗

答

法律分析：一、临时工干一个月有工资吗1、干了一个月临时工就被辞退也是有工资的，如果不发工资的话劳动者可以去劳动局申请劳动仲裁或者去法院起诉公司。2、《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合...查看全文

问干了4天不干了有工资吗

答

劳动法保障劳动者获得劳动报酬的权利，即使刚入职几天后辞职，劳动者在此期间也应获得工资。劳动者享有多项劳动权利，包括取得劳动报酬的权利。根据第五十条，工资应以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或拖欠。根据第五十一条，劳动者在法定...查看全文

问小时工干了三天辞职有工资吗？

答

律师分析：劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者和用人单位解除劳动关系，用人单位应当依法支付劳动者的合法工资，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。劳...查看全文

问干三天不干了有工资吗

答

法律分析：一、干三天不干了有工资吗不过一般3天是很少会发工资的。新员工入职之日起10日内主动提出离职的不计发工资“是不合理的，是无效的，如果劳动者做了10天辞职，用人单位不发放其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进...查看全文

问干五天不干了有工资吗

答

律师分析:只要员工付出了劳动，那么单位就是需要支付员工工资的。法律依据:《工资支付暂行条例》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。...查看全文

问干四天不干了有工资吗

答

根据劳动法规定，即使没有劳动合同或合同无效，只要存在事实劳动关系，雇主仍需支付相应工资。如果雇主拒绝支付工资，受雇员可以向当地有管辖权的劳动监察大队投诉和反映情况，追讨被拖欠的工资。...查看全文

问干四天不干了有工资吗

答

在我们工作的时候，一般情况下并非找的所有工作在之后都会满意，有的情况是工作了几天就不想干了，这个时候我们是否有工资。如果公司不发工资我们怎样寻求帮助。一、工作几天不想干了有工资吗 1、一般工作几天都会有几天的工资。 2、如果公司...查看全文

问干了几天工资有吗

答

法律分析：干了几天也应当发放工资。只要有事实劳动关系存在，不管有无劳动合同或劳动合同是否有效，用人单位都必须付给相应的报酬。如果用人单位拒绝发放，可以到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉，催讨被拖欠的工资。...查看全文