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《劳动合同法》明确规定了用人单位扣押劳动者证件和收取劳动者财物的法律责任。根据该法第八十四条,用人单位扣押劳动者居民身份证等证件,劳动行政部门将责令限期退还,并处以罚款;用人单位以担保或其他名义收取劳动者财物,同样要退还并罚款;同...查看全文
法律分析:用人单位向劳动者收取押金或扣押身份证等证件不合法。法律明确规定,用人单位不得收取劳动者押金或者扣押身份证的,如果有扣押的,应当及时退还给劳动者,同时给与行政处罚。法律依据:_x000D_ ...查看全文
一、用人单位违反劳动合同法规定,扣押劳动者身份证等证件的法律责任 居民身份证是每一个公民的重要身份证件,颁发身份证是为了证明居住在中华人民共和国境内的公民的身份,保障公民的合法权益,便利公民进行社会活动。针对一些用人单位在招用人员...查看全文
《劳动合同法》第九条规定,用人单位不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,包括学历证书、毕业证书、职业资格证书等。违反规定者将面临劳动行政部门的处罚。...查看全文
我国禁止用人单位扣押劳动者证件或收取抵押金,以保护劳动者权益。然而,一些单位采取变相手段收取费用,甚至犯罪分子收取高额抵押金后逃离。同时,极少数劳动者损害用人单位利益,导致单位采取不合法手段保护自身利益。根据相关法律,违反规定的用...查看全文
律师解答: 用人单位不得扣留劳动者证件、要求劳动者提供担保或者收取劳务。劳动合同法明确规定,用人单位不得扣押劳动者的身份证等证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。有上述行为的,单位将受到行政处罚,并承担赔偿责...查看全文
法律解析: 用人单位不得扣留劳动者证件、要求劳动者提供担保或者收取劳务。劳动合同法明确规定,用人单位不得扣押劳动者的身份证等证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。有上述行为的,单位将受到行政处罚,并承担赔偿责...查看全文
律师分析: 用人单位不得扣留劳动者证件、要求劳动者提供担保或者收取劳务。劳动合同法明确规定,用人单位不得扣押劳动者的身份证等证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。有上述行为的,单位将受到行政处罚,并承担赔偿责...查看全文
法律分析:用人单位不得扣留劳动者证件、要求劳动者提供担保或者收取劳务。劳动合同法明确规定,用人单位不得扣押劳动者的身份证等证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。有上述行为的,单位将受到行政处罚,并承担...查看全文
法律解析: 用人单位不得扣留劳动者证件、要求劳动者提供担保或者收取劳务。劳动合同法明确规定,用人单位不得扣押劳动者的身份证等证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。有上述行为的,单位将受到行政处罚,并承担赔偿责...查看全文
法律分析:违法。公司没有权利扣押员工的身份证原件。国家机关或者有关单位的工作人员在履行职责或者提供服务过程中,应当当场核查居民身份证的人、证一致性,不得擅自记录居民身份证记载的公民个人信息,不得擅自复印、扫...查看全文
法律解析: 劳动合同法中明确用人单位是不能扣劳动者的身份证的。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物...查看全文
法律解析: 劳动合同法中明确用人单位是不能扣劳动者的身份证的。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物...查看全文
法律分析:用人单位不得扣押劳动者的居民身份证。用人单位扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位招用劳动者时,应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安...查看全文
法律分析:单位不能扣劳动者身份证。根据法律规定,用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。法律...查看全文
法律分析:用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,用人单位如违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。法律依据:...查看全文
对非法扣押他人居民身份证的违法行为,《居民身份证法》第十六条明确规定了法律责任:“有下列行为之一的,由公安机关给予警告,并处二百元以下罚款,有违法所得的,没收违法所得:(一)使用虚假证明材料骗领居民身份证的;(二)出租、出借、转让...查看全文
法律分析:用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。法律依据:《中华人民共和国劳...查看全文
法律分析:用人单位不得扣押劳动者证件和要求提供担保用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。【法律依据】:《中华人民共和...查看全文
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。用人单位违法扣押劳动者居民身份证、户口簿、护照等重要的个人证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。比如:用人单位非法扣押劳动者身份证的,公...查看全文
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