调档函：人事工作术语，产生于高度计划体制下的人事管理制度。在高度计划体制下，人力资源的流动有严格的手续。调档函便是这诸多严格手续中的一道。是调入单位向拟调入人当前所在单位发出的调阅拟调入人个人人事档案的函件。
提档函：只是把你的档案提出来，但你的档案关系还在原单位。
调档函与提档函的定义及区别
律师回答
摘要：调档函和提档函是人事工作中的术语，用于高度计划体制下的人事管理制度。调档函是调入单位向当前单位发出的函件，用于调阅拟调入人的个人人事档案。而提档函只是将档案提出，但档案关系仍在原单位。
延伸阅读
调档函与提档函：解析两者的定义、用途及区别
调档函与提档函是在法律实务中常见的文件形式。调档函是指律师或相关当事人向法院或其他机构请求调取案卷、文件等相关材料的函件。提档函则是指律师或当事人向法院或其他机构申请归还或提取已调取的案卷、文件等材料的函件。两者的主要区别在于调档函是请求调取材料，而提档函是申请归还或提取已调取的材料。调档函和提档函在法律实务中的用途不同，具体使用取决于案件的需要和法律规定。因此，了解和掌握调档函和提档函的定义、用途及区别对于律师和当事人在处理案件中具有重要意义。
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结语：调档函与提档函是在法律实务中常见的文件形式。调档函是指律师或相关当事人向法院或其他机构请求调取案卷、文件等相关材料的函件。提档函则是指律师或当事人向法院或其他机构申请归还或提取已调取的案卷、文件等材料的函件。两者的主要区别在于调档函是请求调取材料，而提档函是申请归还或提取已调取的材料。了解和掌握调档函和提档函的定义、用途及区别对于律师和当事人在处理案件中具有重要意义。
法律依据
《中华人民共和国档案法》第二条从事档案收集、整理、保护、利用及其监督管理活动，适用本法。
本法所称档案，是指过去和现在的机关、团体、企业事业单位和其他组织以及个人从事经济、政治、文化、社会、生态文明、军事、外事、科技等方面活动直接形成的对国家和社会具有保存价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。
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