律师分析： 待遇里没有抚养费这一项。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条...查看全文

律师解答： 待遇里没有抚养费这一项。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：九级伤残为9个月的本人工资。 【法律依据】： 《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条...查看全文

工伤赔偿标准包括医疗费、伙食补助、交通食宿费、辅助器具费、护理费、伤残补助金等，具体金额以统筹地区上年度职工月平均工资为基数确定，一次性补助金由省、自治区、直辖市政府规定。...查看全文

发生交通事故伤残九级有抚养费的。事故造成人员伤亡的主要赔偿项目有：医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金、被抚养人生活费、精神损失费等其他项目损失费，而至于要赔多少，需要看事故责任的承担大小、受伤的严重程度、户口类型及年龄，需要了解案...查看全文

伤残为九级，一般不能主张赡养费，但可以主张被扶养人生活费。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额。...查看全文

法律分析:九级伤残能主张赡养费，也就是被扶养人生活费。被扶养人为未成年人的，按受诉法院上一年人均生活费计算，计算时间计算到18岁。被扶养人为无劳动能力的成年人，计算二十年，60岁以上的的，每满一年少计算一年。...查看全文

根据《中华人民共和国工伤保险条例》，九级伤残的当事人一般不能主张子女抚养费；在交通事故后，建议当事人选择当地人民法院备案的具有鉴定资质的鉴定机构进行伤残鉴定，以便鉴定结果被司法机关认可。当事人可以由公安机关交通管理部门或律师事务所...查看全文

伤残为九级，一般不能主张赡养费，但可以主张被扶养人生活费。被扶养人还有其他扶养人的，赔偿义务人只赔偿受害人依法应当负担的部分。被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居...查看全文

九级伤残重一些，相应的残疾赔偿金和精神抚慰金也要高一些。工伤鉴定是九级伤残鉴定和十级伤残，在伤残鉴定时，有明显区别的，对伤残的要求也是不一样的，认定九级伤残比十级伤残获得的一次性伤残补助金更多。一、眼睛伤残等级标准眼睛损伤不同，伤...查看全文

律师分析： 九级伤残是指经过鉴定机构认定的伤残的程度。九级伤残鉴定标准又称之为工伤九级劳动能力鉴定标准，也就是指凡是伤残认定为九级伤残，可享受九级伤残赔偿标准。 【法律依据】： 《职工工伤与职业病致残等级》第一条 本标准规定了职...查看全文

律师分析： 法律上并没有明确说明十级伤残不支持抚养费，一般来说，十级伤残不影响受害人抚养孩子的能力，赔偿费用不涉及抚养费。但是如果受害人因此丧失劳动能力，不能照顾孩子，则可以拿到相应的抚养费。 【法律依据】： 《中华人民共和国民...查看全文

法律解析： 法律上并没有明确说明十级伤残不支持抚养费，一般来说，十级伤残不影响受害人抚养孩子的能力，赔偿费用不涉及抚养费。但是如果受害人因此丧失劳动能力，不能照顾孩子，则可以拿到相应的抚养费。 【法律依据】： 《中华人民共和国民...查看全文

法律分析:法律上并没有明确说明十级伤残不支持抚养费，一般来说，十级伤残不影响受害人抚养孩子的能力，赔偿费用不涉及抚养费。但是如果受害人因此丧失劳动能力，不能照顾孩子，则可以拿到相应的抚养费。法律依据:...查看全文

四级以上有被扶养人生活费。1、被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁：不满18周岁的人员被扶养人生活费=城镇居民人均消费性支出(农村人均年生活消费性支出)×(18-实际年龄)。2、扶养人无劳动能力又无其他生活...查看全文

律师分析： 1、误工费根据受害人员的实际收入确定。 2、护理费，有聘请护理人员的，根据护理人员的收费确定；由家属护理的，根据家属的收入确定；不能确定标准的，一般按照60元一天计算。 3、营养费是16-20元每天。 【法律依据】：...查看全文

律师分析： 工伤九级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外，还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资作为一次性伤残补助金；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗...查看全文

一、民法典中人身损害赔偿九级伤营养费怎么算 民法典对中人身损害赔偿九级伤营养费怎么算没有规定，而人身损害赔偿司法解释规定，营养费依据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。 《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解...查看全文

法律分析：九级伤残比十级伤残严重。【法律依据】：《工伤保险条例》 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的...查看全文

法律分析： 九级伤残属于法律规定的伤残级别中比较轻微的一级。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。职工因工致残被鉴定为九级伤残的，可享受9个月的本人工资的一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补...查看全文

法律分析：九级伤残比十级伤残严重。【法律依据】：《工伤保险条例》 第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的...查看全文