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法律分析:1、单位搬迁异地,要看迁址本身给劳动合同履行带来的影响。如果搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行,就属于法定的“客观情况发生重大变化”,劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系,此时可以要求经济补偿;公司地址的变更属于劳动...查看全文
公司搬迁不解散或撤销,原劳动合同应继续履行。公司不能解散其他部门或调动员工到其他公司,违法解除劳动合同。你可要求继续履行合同或获得双倍经济补偿。如协商不成,可向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。...查看全文
一、租赁他人厂房经营,拆迁怎么补偿 承租经营的房屋被拆迁时,承租人可以获得停产停业损失、拆迁安置等的补偿。 《国有土地上房屋征收与补偿条例》 第十七条作出房屋征收决定的市、县级人民政府对被征收人给予的补偿包括: (一)被征收房屋价...查看全文
法律解析: 劳动合同有详细地址, 员工不愿意随迁的,应当有赔偿。工厂搬迁,工厂可以与劳动者协商继续维持合同或协商解除劳动合同关系,协商解除劳动合同,需要给付补偿金,每服务一年补偿一个月工资(近十二个月的平均工资),不满一年按一年计...查看全文
律师分析: 劳动合同有详细地址, 员工不愿意随迁的,应当有赔偿。工厂搬迁,工厂可以与劳动者协商继续维持合同或协商解除劳动合同关系,协商解除劳动合同,需要给付补偿金,每服务一年补偿一个月工资(近十二个月的平均工资),不满一年按一年计...查看全文
法律分析:一、工厂搬迁到另一个城市有赔偿吗1、如果搬迁地址不符合意愿,想要提出离职并得到一定的经济补偿,首先就要查看当时签订的劳动合同是否对工作地址有明显的规定。如果有,就可以对公司提出经济补偿。如果公司没有明确的意思...查看全文
法律解析: 劳动合同有详细地址, 员工不愿意随迁的,应当有赔偿。工厂搬迁,工厂可以与劳动者协商继续维持合同或协商解除劳动合同关系,协商解除劳动合同,需要给付补偿金,每服务一年补偿一个月工资(近十二个月的平均工资),不满一年按一年计...查看全文
一、因企业搬迁员工补偿有吗 1、单位搬迁异地,要看迁址本身给劳动合同履行带来的影响。搬迁使劳动合同从正常角度看无法履行,就属于法定的“客观情况发生重大变化”,劳动者可以拒绝继续履行并提出解除劳动关系,此时可以要求经济补偿; ...查看全文
律师分析: 工厂搬迁员工补偿标准是支付相应的经济补偿金,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外...查看全文
工厂搬迁单位不给赔偿是需要携带相关材料到当地的劳动部门申请劳动仲裁的,要求用人单位支付赔偿金。工厂搬迁调动岗位能不去的,需要经过员工同意即可变更岗位,如果无法协商一致,就需要给予相关的赔偿金。 &n...查看全文
工厂搬迁补偿涵盖了拆迁资产补偿费用、停产停业损失补偿、拆迁补偿费用以及基于搬迁政策的奖励费用。根据劳动合同法规定,企业搬迁属于客观情况发生重大变化,劳动者将获得根据在本单位工作年限而确定的经济补偿。...查看全文
法律分析:厂要搬迁工人有赔偿。工厂拆迁工人愿意跟随工厂搬迁的,工厂应当给予工人拆迁安置费;工厂拆迁工人不愿意跟随工厂搬迁需要解除劳动合同的,工厂应该给予一定的经济补偿。法律依据:_x000D_ 《劳...查看全文
一、工厂要搬迁工人有赔偿吗 1、工厂要搬迁因此造成劳动合同无法履行,且不能协商一致变更劳动合同的,用人单位非过失性辞退劳动者应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 2、法律...查看全文
法律分析:一、工厂本市搬迁有赔偿吗?工厂在市内搬迁,如果单位因此而非过失性辞退劳动者的,没有赔偿,但是有补偿。补偿标准是根据劳动者在单位的工龄来计算的,每满一年就支付一个月的工资给劳动者。《中华人民共和国劳...查看全文
一、工厂同城搬迁有赔偿吗?工厂同城搬迁是没有赔偿的。同城公司搬迁,员工在一般情形下没有赔偿。根据《劳动合同法》第四十条第三项的规定,劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履...查看全文
工厂市内搬迁导致员工不愿继续履约,劳动合同解除时,员工有权获得经济补偿金。补偿标准为每满一年支付一个月工资,根据劳动者在本单位工作的年限确定。...查看全文
工厂同城搬迁是没有赔偿的。同城公司搬迁,员工在一般情形下没有赔偿。 根据《劳动合同法》第四十条第三项的规定, 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议...查看全文
一、如果工厂搬迁有赔偿吗? 厂要搬迁工人有赔偿。工厂拆迁工人愿意跟随工厂搬迁的,工厂应当给予工人拆迁安置费;工厂拆迁工人不愿意跟随工厂搬迁需要解除劳动合同的,工厂应该给予一定的经济补偿。每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿...查看全文
一、如果工厂搬迁有赔偿吗?厂要搬迁工人有赔偿。工厂拆迁工人愿意跟随工厂搬迁的,工厂应当给予工人拆迁安置费;工厂拆迁工人不愿意跟随工厂搬迁需要解除劳动合同的,工厂应该给予一定的经济补偿。每满一年支付一个月工资的标准向劳动...查看全文
律师解答: 劳动合同有详细地址, 员工不愿意随迁的,应当有赔偿。工厂搬迁,工厂可以与劳动者协商继续维持合同或协商解除劳动合同关系,协商解除劳动合同,需要给付补偿金,每服务一年补偿一个月工资(近十二个月的平均工资),不满一年按一年计...查看全文
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