干活慢一直没被开除会怎么样-法律问答|晖律网

相关法律问题

问干活慢是否会被开除？

有可能。如果在试用期，可能公司会以不胜任工作辞退，如果已经过了试用期，是不能以此理由辞退的。违法辞退的可以要求公司支付赔偿金，可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁。做事慢要看是否能完成当天的生产任务，要是经过培训后别人能达到的指标该人...查看全文

问厂里干活慢会被开除吗

答

法律分析：有可能。如果在试用期，可能公司会以不胜任工作辞退，如果已经过了试用期，是不能以此理由辞退的。违法辞退的可以要求公司支付赔偿金，可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁。做事慢要看是否能完成当天的生产任务，要是经过培训后别人能达到...查看全文

问干活慢会被辞退么

答

如果劳动者干活慢，且经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任其工作岗位的，则会被辞退。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以辞退该劳动者。法律依据《《中华人民共和国劳动合同法》》第四十条 ...查看全文

问干活慢会被辞退吗

答

如果劳动者干活慢，且经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任其工作岗位的，则会被辞退。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以辞退该劳动者。...查看全文

问干活慢会被辞退吗

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问干活慢会被辞退嘛

答

如果劳动者干活慢，且经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任其工作岗位的，则会被辞退。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月薪资后，可以辞退该劳动者。法律依据《《中华人民共和国劳动合同法》》第四十条 ...查看全文

问干活慢会被辞退吗

答

法律分析:如果劳动者干活慢，且经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任其工作岗位的，则会被辞退。用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以辞退该劳动者。法律依据:《《中华人民...查看全文

问是不是干活慢就要被厂里开除

答

干活慢会被辞退吗有可能。如果在试用期，可能公司会以不胜任工作辞退，如果已经过了试用期，是不能以此理由辞退的。违法辞退的可以要求公司支付赔偿金，可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁。做事慢要看是否能完成当天的生产任务，要是经过培训后别...查看全文

问员工干活慢就可以开除吗

答

干活慢会被辞退吗有可能。在试用期，可能公司会以不胜任工作辞退，如果已经过了试用期，是不能以此理由辞退的。违法辞退的可以要求公司支付赔偿金，可以去劳动局投诉或者申请劳动仲裁。做事慢要看是否能完成当天的生产任务，要是经过培训后别人能...查看全文

问社保卡一直没激活会怎么样

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法律分析：社保卡一直没激活的就不能正常使用。社保卡需要激活后，才能正常使用。但医疗保险需参保人员连续参保缴费满3个月才可以正常使用。也就是医疗保险的使用需在参保后的第四个月之后才能开始生效使用。法律依据《中华人民共和国社会保...查看全文

问体制内不干活会被开除吗

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体制内不干活理论上来讲,只要你不违法不违纪,领导是开除不了你的。但长时间不干活还是会被辞退的。公务员被辞退跟在公司被辞退是一样的,并不会对产生处分等...查看全文

问体制内不干活会被开除吗

答

公务人员在实际的工作中，如不称职、不能胜任工作、不履行自己的义务、旷工超过规定时间的可以辞退这类劳动者。劳动者如符合法律规定的，应该按照法律规定办理辞退手续，转移自己的保险交接工作任务。《公务员法》第八十三条公务员有下...查看全文

问员工干活慢被辞退怎么赔偿

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法律分析：一、员工如果被辞退应该怎么赔偿员工如果被辞退的赔偿是：每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金;六个月以上不满一年的，按一年计算，即支付一个月工资作为补偿金;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补...查看全文

问干活慢被辞退违法吗

答

法律分析：一、干活慢被辞退违法吗？干活慢被辞退可能违法。在试用期，公司是可以以劳动者不能胜任工作为由辞退的；如果已经过了试用期，是不能以此理由辞退的。用人单位违法辞退员工的，应当支付员工赔偿金。二、员工试用...查看全文

问一直请假会被开除吗

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律师分析:长期请病假不会被开除。员工请长期病假，根据工作年限享受一定期限的医疗期，在规定的医疗期内，用人单位无权辞退患病职工。医疗期结束后仍然无法工作的，用人单位可以依据劳动者无法胜任工作来解除劳动合同。用人单位存...查看全文

问一直请假会被开除吗

答

长期请病假不会被开除。员工请长期病假，根据工作年限享受一定期限的医疗期，在规定的医疗期内，用人单位无权辞退患病职工。医疗期结束后仍然无法工作的，用人单位可以依据劳动者无法胜任工作来解除劳动合同。用人单位存在违法行为，劳动者可以申...查看全文

问小孩的社保卡一直没激活会怎么样

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亲您好，六个月后失效。在拿到了新的社保卡以后，一直将它放在那里没有去将它激活的话，那么过了6个月这个时限的话，社保卡就会自动作废的，即便想起来其激活也没有办法了，过了时限的社保卡激活了也用不了。其次的话，社保卡如果没有去激活的话...查看全文

问被执行人一直没钱还会怎么样

答

法律分析：1、可终止执行。 2、经人民法院调查债务人确实无财产可供执行的，可中止执行。 3、债权人发现被执行人有其他财产的，可以随时请求人民法院执行。如有恶意转移，可向人民法院，债务人要承担相应的法律责任。 4、欠钱被起诉执行后没...查看全文

问一直没撤诉会怎么样？

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律师分析： 1、刑事自诉案件原告可以撤诉，分两种情况应分别处理：（1）当事人自愿撤诉，当事人经过协商达成和解或协议后自愿撤诉的，不可以再行起诉。（2）因证据不足法院说服自诉人撤诉的情况，但有了新证据可以重新起诉。2、刑事公诉的案件...查看全文

问被开除了会怎么样

答

法律分析：一、被开除有需要面临着经济补偿金或者是经济赔偿金的支付。如果劳动者是严重违反用人单位违规制度被用人单位辞退的，用人单位不需要对劳动者进行经济补偿，但用人单位要承担举证的责任。二、劳动法新规定辞退员工补偿标准...查看全文