律师分析:
南京市实行的婚假制度为15天,属于真实有效的政策。根据相关法律规定,合法结婚的职工可以享受不少于3天的婚假,但是不同地区和行业也可能有具体差异。南京市进一步扩大了婚假的范围和时长,旨在保障职工的合法权益,提高生育率和家庭幸福感。该政策的实施对于促进家庭和社会稳定发展,增强企业的凝聚力和归属感,具有积极作用。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》第三十二条 职工结婚,婚礼当天可以请假一天;在配偶或者父母、子女、配偶的父母丧事期间,可以请假三天至七天。省、自治区、直辖市规定的婚假、丧假标准低于本法规定的,由用人单位按本法规定执行。