深圳市综合医疗和住院医疗的缴费标准以不同的工资基数为基准，根据公司和个人的比例来计算，费用累计分别为331.23元和224.53元。人们应按照这些标准核定自己的社保补交费用。...查看全文

您好，亲，很高兴能为您解答这个问题，个人补交社保两年大约遇到2万多一点，因为一般来说，职工养老保险的缴费比例是缴费基数的20%左右，职工医疗保险是8%左右，具体以当地规定的缴费比例为准，费用全部由参保人本人承担。比如，当地上年度社...查看全文

亲您好 要看是用什么基数来交的，一般补缴社保是用现在的当地最低工资标准，比如如果现在最低工资标准是800元/月，个人补缴2年的话需要:800*26%*24个月=4992元。...查看全文

本文讲述了补交社会保险费用与两个因素相关，即补缴基数和补缴比例。不同城市的社保补缴基数和比例存在差异，可以通过向当地社保局咨询或访问当地人力资源和社会保障局网站，了解最新的社保补缴信息。补缴社保费用的计算公式为：社保补缴基数×社保...查看全文

一、2年没给交社保补偿多少钱用人单位有未依法为劳动者缴纳社会保险费的情形的，劳动者可以解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年...查看全文

法律分析： 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，要求用人单位赔偿两倍工资补偿。若是劳动者不解除劳动合同的，可以要求用人单位补交两年的社保。 法律依据 《劳动合同法》 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位...查看全文

关于2年不交社保补偿多少钱的问题,根据相关政策法规分析如下： 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，要求用人单位赔偿两倍工资补偿。若是劳动者不解除劳动合同的，可以要求用人单位补交两年的社保。 法律依据： ...查看全文

法律分析：1、职工社保一个月需要交1321.56元左右(单位 个人 总共)，自费社保一年需要交15858.72元左右，个人交灵活就业的社保的话，每月总共：948.73元(养老保险 医疗保险)，城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准为2...查看全文

大概需要3600元。医保可以一次性补缴，25年需要补缴75000元左右，不可以月补缴的，到了法定退休年龄跟，只能一次性过补缴，只有个别城市可以按月缴费的呢。如果按月补缴，每个月300元左右，补缴一年社保需要大概360 法律依据： ...查看全文

一、个人补缴社保一个月多少钱 1、我们在补缴社保的时候，需要支付社保本身的费用以及一定的滞纳金。 2、社保本身的费用是按照缴纳基数乘以缴纳比例来计算的。目前按照最低标准来算，一个月大约需要交1500元左右。建议大家咨询公司的人力资...查看全文

交满十五年社保的市民现在退休金是根据个人累计交费年限、交费薪水、当地工人平均薪水、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定，具体的公式是(退休时当地上年度工人月平均薪水+本人指数化月平均交费薪水)2×交费年限×1%+首次领取时...查看全文

关于2年不交社保补偿多些钱的问题,根据相关政策有哪些法规分析如下： 用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同，要求用人单位赔偿两倍薪资补偿。若是劳动者不解除劳动合同的，可以要求用人单位补交两年的社保。 法律依...查看全文

亲您好 两万左右，差了7年的时间那么根据补交的这个社会平均工资来计算，一般情况下只需要，按照4.2%的标准缴纳这个医疗保险的费用。      如果当地社保缴...查看全文

亲!人死后社保局补偿8万到20万块钱。下面是具体分析:第一步，丧葬补助金根据社保人死亡前的月平均工资发放六个月。配偶可以每个月拿百分之四十平均工资的抚恤金。第二步，根据相关法律的规定，参保的个人账户养老金属于储蓄性质，当社保人死后...查看全文

律师分析： 依法参加社会保险的个人死后的补偿标准为：1、根据我国社会保险的有关规定，参保的个人账户养老金属于储蓄性质，当社保人死后，社保人个人账户内的养老金余额是可以依法继承的。2、参保人因为疾病死亡的，其继承人可以领取丧葬补助金...查看全文

亲，您好，很高兴为您解答。人死后社保局大概补偿8万~20万块钱。法律分析:1.丧葬补助费为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。2.抚恤金。标准为:配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上...查看全文

社保缴费公式：社保月缴费基数*缴费比例，公司社保缴费公式：公司社保缴费基数*缴费比例。缴费基数根据工资收入确定，高于300%为300%，低于60%为60%，在300%和60%之间按实际工资申报。养老、医疗、失业保险单位和个人分别缴...查看全文

社保补缴政策最多可补交两年，按补交时间段计算，补缴金额=上年度社会平均工资x（应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资）x缴费比例x补缴系数。...查看全文

法律分析：1、劳务派遣。这种情况员工其实也是要和劳务派遣公司签合同的，但是跟劳务派遣的公司签合同的话，那就是需要劳务派遣公司来为您交社保和发工资，劳务派遣公司会再和你所服务的单位来签合同，由单位和劳务派遣公司来进行结算。2...查看全文

法律分析：1、劳务派遣。这种情况员工其实也是要和劳务派遣公司签合同的，但是跟劳务派遣的公司签合同的话，那就是需要劳务派遣公司来为您交社保和发工资，劳务派遣公司会再和你所服务的单位来签合同，由单位和劳务派遣公司来进行结算。2...查看全文