律师分析： 对于新型冠状病毒感染肺炎疑似病人及与新型冠状病毒感染肺炎病人、疑似病人密切接触者，经隔离、医学观察排除是病人或者病原携带者后，隔离、医学观察期间的工资待遇由所属企业按正常工作期间工资支付。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

律师解答： 对于新型冠状病毒感染肺炎疑似病人及与新型冠状病毒感染肺炎病人、疑似病人密切接触者，经隔离、医学观察排除是病人或者病原携带者后，隔离、医学观察期间的工资待遇由所属企业按正常工作期间工资支付。 【法律依据】： 《中华人民...查看全文

法律分析:不能算事假，并且根据法律规定，在员工居家隔离的时间也是会发给职工工资的。法律依据:《中华人民共和国传染病防治法》 第四十一条 隔离期间,实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障被...查看全文

律师分析： 在家隔离14天工资应当按照平时正常的工资来进行发放，根据《中华人民共和国传染病防治法》(2013年6月29日修订)第41条第2款规定：在隔离期间，实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障;被隔离人员有工作单位...查看全文

法律解析： 隔离14天，是到目的地的第二天为隔离期的第一天。具体隔离期开始时间以社区或是集中隔离点规定的为准，隔离期间每天需要配合做测温等健康监测，隔离期14天满后，经有关负责部门评估后，方可解除隔离。入境中国需要隔离14天，所有...查看全文

律师解答： 隔离14天，是到目的地的第二天为隔离期的第一天。具体隔离期开始时间以社区或是集中隔离点规定的为准，隔离期间每天需要配合做测温等健康监测，隔离期14天满后，经有关负责部门评估后，方可解除隔离。入境中国需要隔离14天，所有...查看全文

法律解析： 隔离14天，是到目的地的第二天为隔离期的第一天。具体隔离期开始时间以社区或是集中隔离点规定的为准，隔离期间每天需要配合做测温等健康监测，隔离期14天满后，经有关负责部门评估后，方可解除隔离。入境中国需要隔离14天，所有...查看全文

律师分析： 1.根据国家的政策，延迟复工时间在一个工资支付周期内的，企业应当按照劳动合同标准支付劳动者工资， 2.超过一个工资支付周期的，发放不低于最低工资标准80%的生活费。但可优先选择带薪年休假等各类假，按休假规定支付工资。 ...查看全文

1.根据国家的政策，延迟复工时间在一个工资支付周期内的，企业应当按照劳动合同标准支付劳动者工资， 2.超过一个工资支付周期的，发放不低于最低工资标准80%的生活费。但可优先选择带薪年休假等各类假，按休假规定支付工资。 3.若职工通...查看全文

法律分析:因为疫情延期上班的应该正常发放工资。根据国务院发布的通知规定，因为疫情导致延期上班的单位应该按照正常工作报酬支付给劳动者。如果延期上班时间较长的，单位可以与劳动者协商先享受年休假或者降低薪资后实施。...查看全文

律师分析： 在家隔离14天工资应当按照平时正常的工资来进行发放，根据中华人民共和国传染病防治法(2013年6月29日修订)第41条第2款规定：在隔离期间，实施隔离措施的人民政府应当对被隔离人员提供生活保障隔离人员有工作单位的，所在...查看全文

律师分析： 国家节假日加班工资适用范围：经批准实行综合计算工时工作制度的劳动者，在综合计算工时周期内实际工作时间超过法定标准工作时间的部分，应当视为加班，用人单位按不低于劳动者本人小时工资标准的150%支付加班工资。 【法律依据...查看全文

律师分析： 1、入境人员，实行措施，在入境地隔离十四天天后，返回当地还需要居家隔离7天，期间进行一次核酸检测。 2、国内中高风险地区人员，尽量不要返回，确需返回的需要持有7天内核酸检测阴性证明，返回后居家隔离14天，期间进行2次...查看全文

律师分析： 隔离14天,是到目的地的第二天为隔离期的第一天。 具体隔离期开始时间以社区或是集中隔离点规定的为准,隔离期间每天需要配合做测温等健康监测,隔离期14天满后,经有关负责部门评估后,方可解除隔离。 【法律依据】： 《中华...查看全文

律师分析： 疫情期间，隔离费用问题分两种情况，一种是政府强制隔离，另一种是自己强制自己隔离。如果是政府强制隔离，那么14天隔离费用由国家买单，当地政府出钱。如果是自己强制自己隔离，那么隔离费用由自己买单。 【法律依据】： 《中华...查看全文

律师解答： 企业停工停产在一个工资支付周期内的，企业应按劳动合同规定的标准支付职工工资。超过一个工资支付周期的，若职工提供了正常劳动，企业支付给职工的工资不得低于当地最低工资标准。职工没有提供正常劳动的，企业应当发放生活费，生活费...查看全文

居家隔离14天，家人不可出门。隔离对象为疑似病患，家人也需隔离。隔离期间需保持距离、戴口罩、通风等。隔离结束需无症状。家人需防护、测温、个人卫生。《传染病防治法》规定接受调查、隔离治疗，不得泄露个人信息。违法行为可申请复议或诉讼。...查看全文

律师解答： 有工资，但是有些地区发文件是有工资的,一个月内工资不变；但也有些地区不是这样规定的,写了用人单位应当正常向劳动者支付基本工资。所以具体还是要看自己所在地的政策。 【法律依据】： 《中华人民共和国工资支付暂行条例》第十...查看全文

律师分析： 有工资，但是有些地区发文件是有工资的,一个月内工资不变；但也有些地区不是这样规定的,写了用人单位应当正常向劳动者支付基本工资。所以具体还是要看自己所在地的政策。 【法律依据】： 《中华人民共和国工资支付暂行条例》第十...查看全文

律师解答： “14+7+7”隔离措施，即对入境人员实行14天集中隔离医学观察后，再进行7天居家隔离观察（不符合居家隔离条件的进行集中隔离）和7天社区健康监测。 其中，7天居家隔离要符合单人单居的条件，且居家隔离期间不得外出，也不得...查看全文