法律解析： 1、首先与老板进行私下和解。 2、全面收集好老板拖欠工资证据的情况下(包括考勤表、财务部门证言、员工们的证言、之前发工资的证据等等)，可以向劳动保障监察大队举报(劳动监察大队于人力资源与社会保障局的下属机构，一般也都是...查看全文

法律分析:1、首先与老板进行私下和解。2、全面收集好老板拖欠工资证据的情况下(包括考勤表、财务部门证言、员工们的证言、之前发工资的证据等等)，可以向劳动保障监察大队举报(劳动监察大队于人力资源与社会保障局的下属机构...查看全文

律师分析： 1、首先与老板进行私下和解。 2、全面收集好老板拖欠工资证据的情况下(包括考勤表、财务部门证言、员工们的证言、之前发工资的证据等等)，可以向劳动保障监察大队举报(劳动监察大队于人力资源与社会保障局的下属机构，一般也都是...查看全文

法律解析： 要及时向劳动保障监察部门投诉，当然劳动者也可以选择仲裁，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地...查看全文

法律解析： 老板欠我工资7000元打了欠条不给钱的，劳动者可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁，对裁决结果不服的，还可以向人民法院提起诉讼。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同...查看全文

法律解析： 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉； 2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的，应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。 3、通过向法院起诉进行解决。...查看全文

法律分析：遭遇用人单位拖欠工资的，劳动者维权方式如下： 1. 与用人单位就工资支付数额、支付方式和支付时间进行协商。 2. 协商不能解决的话，可以通过工会进行调解。 3. 都无法解决的话，可以向用人单位所在地的劳动监察大队投...查看全文

法律解析： 老板拖欠工资的，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

法律解析： 老板拖欠工资的，可以向各地劳动执法部门举报，劳动部门的执法监察人员会帮助协调解决；也可以到各地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，如果对仲裁不服，也可以到人民法院起诉、强制执行。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动合同法...查看全文

法律解析： 1.收集证据，对于公司的拖欠工资，员工在捍卫自己的权利之前应注意收集的证据。主要有以下几个方面：证明双方之间的劳动关系、工资流水、工作年限、加班情况证明、考勤记录、拖欠劳动报酬具体数额的证据。不仅劳动合同可以证明这一点...查看全文

法律解析： 农民工工资被拖欠的，可以向当地劳动执法部门举报，也可以到当地的劳动争议仲裁机构去申请仲裁，对仲裁不服的，还可以到人民法院起诉、强制执行。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申...查看全文

法律解析： 劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金；可以向当地人民法院申请...查看全文

法律解析： 劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉；可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资。如未签订劳动合同，还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金；可以向当地人民法院申请...查看全文

法律解析： 到劳动监察投诉。用人单位拖欠或克扣工资的，包括辞职后扣押工资不予发放的情况，可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如果投诉得不到满意结果，可以进一步收集相关证据，去申请劳动仲裁，全面主张更多权利。 【法律依据】: 《...查看全文

法律解析： 工地老板拖欠农民工工资可以到当地劳动监察部门投诉；或者到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求支付工资；如仲裁仍未解决，可以向法院申请支付令或者直接去法院提起诉讼，追讨自己的工资报酬。 【法律依据】： 《中华人民共和国劳动...查看全文

律师解答： 叫老板写欠条，注明有多长时间的工资没有发，每天多少钱一共多少钱都要写明白，免得以后要工资时没有凭证。到劳动监察大队举报，一般都会得到解决。如果还没有解决可以到劳动仲裁机构申请仲裁。如果对劳动仲裁部门的仲裁结果不满意，可...查看全文

法律解析： 用人单位拖欠或克扣工资的，包括辞职后扣押工资不予发放的情况，可去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。《劳动法》第五十条，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 【法律依据】： 《中华...查看全文

法律解析： 拖欠工资不给的解决方法： 1、向当地劳动监察部门投诉。 2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。 3、去当地人民法院打官司，申请支付令。 4、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 【法律依据】...查看全文

法律解析： 拖欠工资不给的解决方法： 1、向当地劳动监察部门投诉。 2、去人力资源与社会保障局申请劳动仲裁。 3、去当地人民法院打官司，申请支付令。 4、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。 【法律依据】...查看全文

法律解析： 叫老板写欠条，注明有多长时间的工资没有发，每天多少钱一共多少钱都要写明白，免得以后要工资时没有凭证。到劳动监察大队举报，一般都会得到解决。如果还没有解决可以到劳动仲裁机构申请仲裁。如果对劳动仲裁部门的仲裁结果不满意，可...查看全文