去世的职工需要遵循哪些规定?

律师回答
摘要:退休职工去世后需办理减员手续,单位提供相关证明、社保部门办理。死亡待遇发放需提供相关材料至人社局,包括身份证、死亡证明等。丧葬补助费和救济费按规定发放。
一、退休职工去世后都需要办理什么手续
企业退休职工去世后,应及时通知退休人员单位,由单位到当地社保部门办理减员手续。单位填写《离退休(退职)人员减少表》,同时提供公安机关出具的《死亡注销证明》原件、医疗机构出具的《居民死亡证明书》复印件1份。
企业离退休人员死亡待遇发放去当地人社局办事窗口办理。应该提供死亡人员1、身份证、社保卡、火化证、死亡证明原件及复印件;2、死亡人员火化收据原件;3、继承人与死亡人员关系证明材料;4、继承人身份证原件及复印件。
二、扩展资料
企业职工因病或者非因负伤或退休后死亡,付给丧葬补助费,其数额为该企业全部职工平均工资的2个_月;并按其供养直系亲属人数,一次付给供养直系亲属救济费,其数额为死者本人工资的6个月。
企业职工供养的直系亲属死亡,付给丧葬补助费。国家机关、事业单位职工死亡,付给家属丧葬费和一次性的抚恤费。
如死者供养的直系亲属生活确有困难,原工作单位可给予定期或临时性的遗属生活困难补助。国家机关、事业单位工作人员的家属死亡不享受丧葬补助费。
延伸阅读
退休职工去世后的遗产处理和继承手续
当退休职工去世后,遗产的处理和继承手续是必要的程序。首先,需要办理死亡证明和遗嘱认证手续。然后,根据遗嘱或法定继承顺序,确定合法继承人。继承人可以通过遗嘱执行、遗产分割协议或遗赠遗物等方式继承遗产。接下来,继承人需要办理遗产登记手续,包括提供相关证明文件、填写继承申请表等。此外,还需缴纳相应的继承税费。最后,继承人可以根据自己的意愿处理遗产,如出售、分配或保留等。总之,退休职工去世后,遗产处理和继承手续需要遵循法律规定,确保合法权益的顺利转移。
结语:退休职工去世后,需要办理减员手续和离退休人员死亡待遇发放手续。减员手续包括填写减少表、提供死亡注销证明和居民死亡证明书。发放待遇需提供身份证、社保卡、火化证、死亡证明等材料,并办理继承人身份证明。此外,根据法定继承顺序确定合法继承人,办理遗产登记手续,缴纳继承税费。遗产处理需遵循法律规定,确保权益顺利转移。
法律依据
中华人民共和国社会保险法:第五章 失 业 保 险 第四十九条 失业人员在领取失业保险金期间死亡的,参照当地对在职职工死亡的规定,向其遗属发给一次性丧葬补助金和抚恤金。所需资金从失业保险基金中支付。
个人死亡同时符合领取基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的,其遗属只能选择领取其中的一项。
中华人民共和国民法典:第三章 遗嘱继承和遗赠 第一千一百四十三条 无民事行为能力人或者限制民事行为能力人所立的遗嘱无效。
遗嘱必须表示遗嘱人的真实意思,受欺诈、胁迫所立的遗嘱无效。
伪造的遗嘱无效。
遗嘱被篡改的,篡改的内容无效。
中华人民共和国民法典:第三章 遗嘱继承和遗赠 第一千一百四十二条 遗嘱人可以撤回、变更自己所立的遗嘱。
立遗嘱后,遗嘱人实施与遗嘱内容相反的民事法律行为的,视为对遗嘱相关内容的撤回。
立有数份遗嘱,内容相抵触的,以最后的遗嘱为准。

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