法律分析:我国养老保险遵循的是“多缴多得、长缴多得”原则,灵活就业人员的参保缴费,可以在60%~300%的缴费档次中选择,如果个人工资是低于社会平均工资的,那么就可以按最低档,60%的缴费基数来进行参保缴费。比如个人工资为6000元,低于当地社会平均月工资的60%,那么按60%的最低缴费基数为,3600元,灵活就业人员按20%的养老保险缴费比例来算就是,720元。也就是说,灵活就业人员每月所需要缴纳的养老保险费用为720元。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第一条 为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定本法。