紧急情况下如何扣发工资-法律问答|晖律网

相关法律问题

问工劳动法如何规定紧急情况下扣工资

劳动者违法自离应承担赔偿责任，用人单位可从劳动者工资中扣除经济损失，但扣除部分不得超过月工资的20%。若扣除后低于最低工资标准，则按最低标准支付。劳动者可通过投诉、仲裁或诉讼解决拖欠工资等问题。《工资支付暂行规定》明确了用人单位要...查看全文

问紧急情况下如何补救借条

答

借条遗失补救：请求借款人补写借条或提供其他证据证明借贷关系存在。法律依据：民间借贷诉讼需提供债权凭证及其他证据。持有债权凭证但无载明债权人的可起诉。证据包括陈述、书证、物证、视听资料、电子数据、证人证言、鉴定意见、勘验笔录。补救购...查看全文

问紧急情况下如何快速领证？

答

婚检是结婚前的体检，可以在民政局领取体检单后到医院进行检查，然后将结果交给民政局办理结婚登记。建议婚检和领证不要在同一天进行，但也不要间隔太久。国家已取消强制婚检，但建议在领证前进行婚检，以确保双方身体状况良好。女性可能因害羞、妇...查看全文

问如何应对紧急情况？

答

医院打错针导致要抢救的话，当事人应积极配合治疗。追偿可通过以下途径处理：1.检查确认针是否打错，治疗并留下证据；2.向医院科室投诉；3.申请医疗事故鉴定，或起诉法院。...查看全文

问紧急情况如何定义

答

法律分析：我国刑法条文中的定义具有规定性和权威性两大特点，条文主要涉及到罪状、罪名、法定刑三方面的内容。根据定义方法的不同，我国刑法条文中的定义可分为实质定义、外延定义和语词定义三种类型。从逻辑上分析，我国刑法应采用定义明...查看全文

问紧急情况如何定义

答

问紧急情况下如何购买火车票？

答

居民身份证是一种用于证明持有人身份的法定证件，被各国或地区政府发行给公民。身份证挂失时，可以使用临时身份证明、护照、户口本、驾驶证等代替。如果没有上述证件，可以办理临时身份证明，有效期15天，可用于购票、取票、乘车。...查看全文

问紧急情况下如何联系110报警？

答

误打110会浪费国家警力资源，导致需要紧急帮助的人得不到帮助。除非有证据证明是误打电话，否则需承担责任。请注意不要误打110，因为出警所用的物力是纳税人的钱。...查看全文

问紧急情况下闯红灯如何报备

答

闯红灯打110还是122报备如果在遇到紧急情况的时候需要闯红灯，这时候完全是可以拨打122电话进行报备的，千万记住拨打的是122电话进行报备。而不是拨打110进行报备，因为哪怕在拨打110进行报备之后，110也需要联系122的交...查看全文

问紧急情况下如何解决离婚问题？

答

一方不去离婚可向法院起诉，法院在调解后确认感情破裂可准予离婚。离婚财产分割原则包括均分、照顾子女和女方、照顾无过错方、公平和尊重当事人意愿。...查看全文

问紧急情况下，如何进行火车票改签？

答

火车票未及时赶上不能退票，但可以在2小时内到始发站火车票窗口改签一次，改签只能改签到当天还未开出的其他车次，改签车票的差额多退少补，否则车票作废。...查看全文

问员工因紧急情况辞职，工资是否会被扣除？

答

企业员工辞急工通常不需要被扣工资，但如果给用人单位造成经济损失，单位可要求赔偿。正常辞职时，用人单位克扣工资是违法的。没签合同辞职应一次性支付全部工资，如果未支付可向劳动局投诉或申请仲裁。未签订劳动合同可要求双倍工资，以拖欠工资解...查看全文

问紧急情况下的报警时限

答

报案有效期与案件性质相关，交通事故应在24小时内报案，治安案件为违反治安管理行为发生后六个月内，刑事案件根据刑期长短分为五年、十年、十五年和二十年报案有效期。逾期未报案将失效。报案流程包括接通电话后警察询问地址并赶到现场，详细了解...查看全文

问紧急情况下如何迅速办理离职手续？

答

离职手续办理流程：提前一个月向部门领导提出书面辞职申请，经部门领导签署意见后报人力资源部，逐级报请，经总经理、董事长批准，人力资源部通知部门领导安排工作交接，完成交接手续并结清借款，办理保险清算，统计考勤并发放工资。...查看全文

问如何在紧急避险情况下得到损害赔偿？

答

紧急避险造成损害的赔偿责任及紧急避险的种类。根据我国法律，紧急避险人应承担民事责任，但如果采取的措施适当且不得已，行为人不承担责任。受害人可以要求受益人适当补偿。若紧急避险措施不当或超过必要限度，造成不应有的损害，则紧急避险人应承...查看全文

问紧急辞工扣几天工资？

答

律师解答：急辞工需要扣多少工资法律没有明确规定，根据用人单位因为劳动者违法解除劳动合同造成的损失计算。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第...查看全文

问急辞职如何扣发工资？

答

辞急职扣工资的标准：劳动者未提前30天提出离职且未提交辞职信，用人单位全额支付工资，但可要求劳动者承担直接经济损失和招聘费用；若未造成损失，可协商获得报酬；公司可适度扣减工资，但需合乎规章制度，劳动者有权获得劳动报酬。(99字)...查看全文

问紧急情况下如何应对结婚登记预约超时

答

结婚登记预约的注意事项及超时处理。预约超时不影响登记，但需按未预约情况处理。取消预约可电话人工取消，不去预约无影响。现场预约需双方亲自到场，提交身份证、户口本和预约单。信息一致性重要，冒名顶替或不一致将使预约失效。预约时间未到需现...查看全文

问紧急辞工扣多少天工资？

答

律师分析：急辞工需要扣多少工资法律没有明确规定，根据用人单位因为劳动者违法解除劳动合同造成的损失计算。劳动者辞职提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位。【法律依据】：《中华人民共和国劳动合同法》第...查看全文

问紧急情况下120可以闯红灯吗？

答

120在紧急执行救援任务的情况下，可以闯红灯。道路交通法规定:120急救车辆在抢救病人送入医院的过程当中，110、119消防车在出警时都可以闯红灯。平时不是出警，不是急救的情况下也不能闯红灯的，如果是警报声响的时候就说明是有紧急任...查看全文