劳动争议调查由谁调查的-法律问答|晖律网

相关法律问题

问劳动争议调解员由谁担任

法律分析：企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。劳动争议调解组织的调解员应当由公道正派...查看全文

问哪些劳动争议可由劳动争议调解委员会调解

答

法律分析：一、哪些劳动争议可由劳动争议调解委员会调解调解委员会依法调解企业与职工之间发生的下列劳动争议：1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;2、因执行国家有关工资、社会...查看全文

问劳动争议调解组织调解的劳动争议包括

答

调解委员会依法调解企业与职工之间发生的下列劳动争议： 1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议; 2、因执行国家有关工资、社会保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议; 3、因履行劳动合同发生的争议; 4、法...查看全文

问劳动争议调解委员会主任由谁担当

答

由工会代表担任。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由劳动行政部门代表担任。...查看全文

问企业劳动争议调解委员会由谁组成

答

法律分析：一、企业劳动争议调解委员会由谁组成根据《企业劳动争议处理条例》第13条的规定：仲裁委员会由下列人员组成：(一)劳动行政主管部门的代表;(二)工会的代表;(三)政府指定的经济...查看全文

问劳动争议调解委员会主任由谁任命

答

企业劳动争议调解委员会主任由工会成员或者双方推举的人员担任。企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。职工代表由工会成员担任或者由全体职工推举产生，企业代表由企业负责人指定。劳动争议调解委员会的调解什么时候结束劳动争议调...查看全文

问劳动争议调解委员会怎样调解劳动争议

答

调解委员会按下列程序进行调解： (1)及时指派调解委员对争议事项进行全面调查核实，调查应作笔录，并由调查人签名或盖章； (2)调解委员会主任主持召开有争议双方当事人参加的调解会议，有关单位和个人可以参加调解会议协助调解，简单的争议...查看全文

问企业劳动争议调节委员会由

答

劳动争议案件由哪个仲裁委员会管辖劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。劳动争议仲裁委员会由哪些人员组成 1、行政部门代表　　可以分为干部主管部门代表，人力资源社会保障行政部门等相关行政部门代表，军...查看全文

问劳动争议调解员？

答

律师分析：劳动争议调解员负责宣传劳动保障法律、法规和有关政策，为用人单位和劳动者提供劳动保障咨询，做好劳动争议预防工作。引导用人单位增强法律意识，严格执行劳动保障法律、法规，帮助劳动者主动运用法律、法规维护自身的合法权益。【...查看全文

问重大事故调查由谁负责

答

根据相关规定，重大事故调查由省级人民政府负责，而事故等级的高低决定了负责调查的级别。具体而言，重大事故由事故发生地的省级人民政府负责调查，较大事故由设区的市级人民政府负责调查，一般事故则由县级人民政府负责调查。而特别重大事故则由国...查看全文

问重婚由谁负责调查取证

答

法律分析：重婚罪调查取证谁负责应当分情况讨论：因为重婚罪，可以提起自诉，可以公诉，自诉的需要自诉人调查取证。公诉的需要公安机关调查取证。【法律依据】：《中华人民共和国刑法》第二百五十八条有配偶而...查看全文

问重婚由谁负责调查取证

答

问重婚由谁负责调查取证

答

法律分析：重婚罪调查取证谁负责应当分情况讨论：因为重婚罪，可以提起自诉，可以公诉，自诉的需要自诉人调查取证。公诉的需要公安机关调查取证。【法律依据】：《中华人民共和国刑法》第二百五十八条有配偶而重婚的，或者明知他人有配...查看全文

问企业劳动争议调解是由本企业劳动争议调解委员会依法主持

答

劳动争议调解委员会不受理怎么办劳动争议调解不成的可以申请仲裁。劳动争议调解委员会调解劳动争议依照《企业劳动争议条例》有关规定，应当在当事人申请调解之日起三十日内进行。在此期间当事人拒绝调解或者未达成调解协议的，调解委员会应当向当...查看全文

问审查调查组安全员一般由谁担任

答

您好,很高兴为您解答,审查调查组应当指定专人担任安全员,安全员一般应有审查组监督检查、审查调查部门主要负责人和审查调查组组长。...查看全文

问劳动争议调解事实理由怎么写

答

法律分析：1、叙述双方发生劳动争议的时间、地点、原因、事件、方式、手段和后果等，特别是要把引发双方发生劳动争议的关键性事实客观地交代清楚。2、叙述何时入职、做什么工作、约定工资。《劳动争议调解仲裁法》第二十...查看全文

问由谁来负责调查重大事故？

答

重大事故调查责任分级，省级负责重大事故，市级负责较大事故，县级负责一般事故。特别重大事故由国务院或授权部门调查。各级政府可直接或授权他部门进行调查。...查看全文

问劳动人事争议仲裁委员会怎样调查取证

答

法律分析：一、劳动人事争议仲裁委员会怎样调查取证1、劳动人事争议仲裁委员会依法调查取证时，有关单位和个人应当协助配合。仲裁委员会调查取证时，不得少于两人，并应当向被调查对象出示工作证件和仲裁委员会出具的介绍信。...查看全文

问劳动争议如何调解？

答

律师分析： 1、申请调解。发生劳动人事争议，当事人可以口头或者书面形式向调解组织提出调解申请。 2、受理调解申请。调解组织接到调解申请后，应当及时对调解申请进行审查，在3个工作日内作出是否受理的决定。 3、开展调解。调解组织根据案...查看全文

问劳动争议行政调解

答

法律分析：1、双方协商。劳动者可以先与违反劳动法的单位协商。 2、调解。劳动者可以到企业劳动争议调解委员会申请调解。 3、仲裁。用人单位与劳动者无法通过调解解决劳动争议，劳动者可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。 4、起...查看全文