一、北京退休工资如何计算
退休的连续工龄应该按照缴纳社保的时效来进行计算
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。
二、工龄计算
是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。工龄的计算即工龄的长短，标志着职工参加工作时间的长短，也反映了它对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
北京退休工资怎么算出来的
律师回答
摘要：北京退休工资计算：个人账户养老金根据缴纳社保时效计算，基础养老金根据平均工资和缴费年限计算。工龄计算是以工资收入为主要来源的工作时间计算，反映了对社会和企业的贡献和技术熟练程度。
延伸阅读
北京退休工资计算标准及相关政策解析
根据北京市相关政策规定，北京的退休工资计算标准主要包括基本养老金和个人账户养老金两部分。基本养老金按照参保人员的缴费年限和缴费基数来确定，一般是根据参保人员最后连续缴费的15年的平均工资计算。个人账户养老金则是根据个人缴费和投资收益来确定，个人账户资金可以在退休时一次性领取或按月领取。
在北京，退休工资计算还受到一些特殊政策的影响。例如，对于在北京市工作的外地人员，退休工资计算标准可能存在差异。此外，北京还实行了灵活退休政策，允许符合条件的退休人员选择延迟退休或提前退休，并根据实际情况进行相应的工资调整。
总的来说，北京退休工资的计算标准是根据参保人员的缴费年限、缴费基数以及个人账户养老金的积累情况来确定的。具体的计算方法和政策细则可以咨询所在单位的人力资源部门或相关社保机构，以确保您能够准确了解自己的退休工资情况。
根据北京市相关政策规定，北京的退休工资计算标准主要包括基本养老金和个人账户养老金两部分。基本养老金按照参保人员的缴费年限和缴费基数来确定，一般是根据参保人员最后连续缴费的15年的平均工资计算。个人账户养老金则是根据个人缴费和投资收益来确定，个人账户资金可以在退休时一次性领取或按月领取。
在北京，退休工资计算还受到一些特殊政策的影响。例如，对于在北京市工作的外地人员，退休工资计算标准可能存在差异。此外，北京还实行了灵活退休政策，允许符合条件的退休人员选择延迟退休或提前退休，并根据实际情况进行相应的工资调整。
总的来说，北京退休工资的计算标准是根据参保人员的缴费年限、缴费基数以及个人账户养老金的积累情况来确定的。具体的计算方法和政策细则可以咨询所在单位的人力资源部门或相关社保机构，以确保您能够准确了解自己的退休工资情况。
结语：根据北京市相关政策规定，北京的退休工资计算标准主要包括基本养老金和个人账户养老金两部分。基本养老金根据参保人员的缴费年限和缴费基数确定，个人账户养老金则根据个人缴费和投资收益确定。北京还实行了灵活退休政策，允许符合条件的退休人员选择延迟退休或提前退休，并进行相应的工资调整。具体的计算方法和政策细则可咨询所在单位的人力资源部门或相关社保机构。
法律依据
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第五章 失 业 保 险 第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
中华人民共和国社会保险法：第五章 失 业 保 险 第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第五章 失 业 保 险 第五十二条 职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
中华人民共和国社会保险法：第五章 失 业 保 险 第五十条 用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。
失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第五章 失 业 保 险 第五十二条 职工跨统筹地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。
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