哪几种精神病属于工伤

律师回答
摘要:精神病患者符合以下情况可被认定为工伤:1、经过一年的系统治疗,仍表现出危险或冲动行为;2、经过一年的系统治疗,仍无法独立进行日常生活;3、经过一年的系统治疗,仍无法适应社交环境;4、经过一年的系统治疗,仍受到精神病症状的影响,无法正常工作。
精神病患者具有以下情形的属于工伤:1、精神病性症状,经系统治疗1年后仍表现为危险或冲动行为者;2、精神病性症状,经系统治疗1年后仍缺乏生活自理能力者;3、精神病性症,经系统治疗1年后仍缺乏社交能力者;4、精神病性症状,经系统治疗1年后仍影响职业劳动能力者。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

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