法律解析： 员工如果连续工作十二个月以上，享受年休假。职工累计工作满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日部计入年休假的假期。 【法律依据】： 《中...查看全文

律师解答： 员工如果连续工作十二个月以上，享受年休假。职工累计工作满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日部计入年休假的假期。 【法律依据】： 《中...查看全文

律师解答： 十年以上工龄年假通常为10天，部分福利待遇好企业，劳动者可以享受更多天的带薪休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天满10年不满20年的，年休假10天满20年的，年休假15天。 【法律依据】： 《职工带薪年...查看全文

律师分析： 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 【法律依据】： 《职工带薪年休假条例》 第二条 机关、团体、...查看全文

律师分析： 十年以上工龄年假通常为10天，部分福利待遇好企业，劳动者可以享受更多天的带薪休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天满10年不满20年的，年休假10天满20年的，年休假15天。 【法律依据】： 《职工带薪年...查看全文

法律解析： 十年以上工龄年假通常为10天，部分福利待遇好企业，劳动者可以享受更多天的带薪休假。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天满10年不满20年的，年休假10天满20年的，年休假15天。 【法律依据】： 《职工带薪年...查看全文

今年六月，十年工龄，十天年假，什么时候开始？今年有十天年假吗？ 法律分析：根据规定十年以上工龄年假是10天。根据中华人民共和国国务院令第514号职工带薪年休假条例规定：1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天2、已满10年...查看全文

刑拘延长至30天的条件是什么 对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子，提请审查批准的时间可以延长至三十日。 相关法律规定 《中华人民共和国刑事诉讼法》 第九十一条公安机关对被拘留的人，认为需要逮捕的，应当在拘留后的三日以...查看全文

法律分析:职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天。法律依据:《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体...查看全文

《职工带薪年休假条例》规定了职工享受年休假的条件和天数，并对年休假的监督机制进行了规定。根据条例，职工累计工作满1年不满10年的享受5天年休假，满10年不满20年的享受10天年休假，满20年的享受15天年休假。国家法定休假日、休息...查看全文

一、买到假茅台能不能要求退一赔十 不一定! 如果买到的假茅台不符合食品安全标准，属于假酒，对人体健康还可能造成伤害。那么，就属于食品安全问题，消费者可以用《食品安全法》来为自己维权，要求退一赔十。 但如果买到的假茅台本身是符合食品...查看全文

法律分析：每个人的情况都不一样的，所以二十年工龄可以拿回多少住房公积金可以直接去公积金管理中心去直接查询。公积金的多少不是只跟工龄有关系，还和每月的缴存额度有关。【法律依据】：《住房公积金管理条例》...查看全文

法律分析：每个人的情况都不一样的，所以二十年工龄可以拿回多少住房公积金可以直接去公积金管理中心去直接查询。公积金的多少不是只跟工龄有关系，还和每月的缴存额度有关。【法律依据】：《住房公积金管理条例》...查看全文

法律分析:工作满10年年假10天。法律依据:《职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休...查看全文

律师解答： 15天。根据《 职工带薪年休假条例》第二条规定机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间...查看全文

一、年假怎么算? 按《职工带薪年休假条例》规定，从正式入职第一天起，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天;已满10年不满20年的，年休假为10天;已满20年的，年休假为15天。国家法定休假日、休息日不计入带薪年休假的假期...查看全文

律师分析:连续工作满十年可以享受10天带薪年假。法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年...查看全文

根据《企业职工带薪年休假实施办法》，劳动者连续工作满十年的年休假为十天，节假日不计入年休假。职工连续工作满12个月以上享受带薪年休假，年休假天数根据累计工作时间确定。新进用人单位的职工按照剩余日历天数折算年休假，不足1天不享受年休...查看全文

公务员工龄满10年不满20年的每年享受10天年休假。职工累计工作已满1年不满10年的年休假为5天，已满20年的为15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假。职工请长期病假或寒暑假超过年休假天数，不享受当年的年休假。单位根据情况和职...查看全文

《职工带薪年休假条例》规定了单位职工的年休假制度，根据工作年限的不同，职工可以享受不同天数的带薪年休假，单位应保证职工享受年休假期间的工资收入，并且国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。...查看全文