法律分析:
劳动仲裁裁决后不能撤销仲裁申请,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。当事人申请劳动争议仲裁后,可以自行和解。达成和解协议的,可以撤回仲裁申请。申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。
法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》》第四十八条_x000D_
【劳动者提起诉讼】劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
法律分析:
劳动仲裁裁决后不能撤销仲裁申请,对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。当事人申请劳动争议仲裁后,可以自行和解。达成和解协议的,可以撤回仲裁申请。申请人收到书面通知,无正当理由拒不到庭或者未经仲裁庭同意中途退庭的,可以视为撤回仲裁申请。
法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》》第四十八条_x000D_
【劳动者提起诉讼】劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。
声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。
劳动争议仲裁案件中,当事人达成和解协议可撤回仲裁申请;申请人无正当理由拒不到庭或中途退庭可视为撤回申请;仲裁庭应在45日内裁决劳动争议案件。...查看全文
一、劳动仲裁裁决后还可以起诉吗?如果是劳动仲裁,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行...查看全文
如果是劳动仲裁,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 如果是其他纠纷,仲裁后就不能起诉,仲裁实...查看全文
法律分析:劳动仲裁裁决后,如果当事人对仲裁裁决不服的,还可以起诉。但是当事人一般应当在收到仲裁裁决书之日起的十五日内起诉;如果当事人期满不起诉的,裁决书就生效。法律依据:《《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法...查看全文
劳动仲裁撤诉后可再次申请,符合受理条件的劳动争议应再次审理。申请人需提交书面申请书,包括个人信息、用人单位信息、仲裁请求和证据。仲裁委员会应在5天内作出受理或不予受理决定,并通知被申请人。庭审前5天通知双方当事人,并对无正当理由拒...查看全文
法律分析:《劳动争议调解仲裁法》第四十八条规定了冲裁裁决的撤销程序。 申请撤销仲裁裁决时《仲裁法》中规定的程序,《劳动争议调解仲裁法》首次将这一制度引入劳动仲裁。 撤销仲裁裁决程序的特点: 1.申请撤销的是已经生效的仲裁裁...查看全文
一、仲裁裁决后撤诉可以吗?裁决书自作出之日起发生法律效力。双方当事人在收到裁决书后,应当自觉履行仲裁裁决。仲裁裁决的效力体现在:1、当事人不得就已经裁决的事项再行申请仲裁,也不得就此提起诉讼。...查看全文
律师分析: 可以,《劳动争议调解仲裁法》第四十八条规定了冲裁裁决的撤销程序。 申请撤销仲裁裁决时《仲裁法》中规定的程序,《劳动争议调解仲裁法》首次将这一制度引入劳动仲裁。 【法律依据】: 《劳动争议调解仲裁法》第四十八条 用人单...查看全文
劳动争议仲裁书可以撤销的情形包括:仲裁委员会无管辖权;仲裁员有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为;违反法定程序;适用法律、法规错误;裁决所依据的证据伪造;对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据。...查看全文
如果是劳动仲裁,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 如果是其他纠纷,仲裁后就不能起诉,仲裁实...查看全文
如果是劳动仲裁,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 如果是其他纠纷,仲裁后就不能起诉,仲裁实...查看全文
如果是劳动仲裁,劳动争议当事人对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行。 如果是其他纠纷,仲裁后就不能起诉,仲裁实...查看全文
劳动仲裁裁决后可以上诉,不服仲裁裁决均可以向人民法院提起诉讼。根据《劳动争议仲裁调解法》第四十七条、四十八条、四十九条规定,劳动者追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议,以及因执行...查看全文
法律分析:一、劳动仲裁裁决后可以上诉吗?劳动仲裁裁决后可以上诉,不服仲裁裁决均可以向人民法院提起诉讼。根据《劳动争议仲裁调解法》第四十七条、四十八条、四十九条规定,劳动者追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不...查看全文
在劳动争议仲裁后,当事人可以撤回诉讼,但需满足一定条件,如自行和解并达成和解协议,或向调解组织申请调解。申请人应具备与劳动争议有直接利害关系的条件,争议属于仲裁委员会受案范围,有明确的被诉人和具体的仲裁请求及事实依据,且申请书及相...查看全文
劳动裁裁决书发生法律效力后,一般情况下不能再向法院起诉。对实行一裁终审的劳动争议所作出的裁决,用人单位在可以在收到生效劳动仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决。仲裁,是指将争议提交给争议之外...查看全文
法律分析:劳动仲裁裁决生效后一般不可以起诉。根据法律规定,当事人对一裁终审案件以外的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。法律依据:《中华人...查看全文
法律解析: 有符合的情形就可以。只要符合了撤诉的情形。 【法律依据】: 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法: (一)因确认劳动关系发生的争议; (二)因...查看全文
劳动仲裁裁决后无法撤销申请,不服裁决可在15天内向法院提起诉讼。申请仲裁后可自行和解并撤回申请。拒不到庭或未经同意中途退庭者可视为撤回仲裁申请。...查看全文
法律分析:劳动仲裁裁决作出后不能撤诉,但存在以下情形之一,可以申请撤销裁决:对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;裁决所根据的证据是伪造的;劳动争议仲裁委员会无管辖权的;适用法律、法规确有错误的;违反法定程序的;仲裁员...查看全文
北京市-北京市-朝阳区
认证律师公司事务、公司事务
已服务166人次