抚养权是不会自动放弃的，所以无论多长时间不管孩子，只要孩子需要抚养，并且父母有抚养能力的，都不会自动放弃抚养权，父母就应当履行抚养义务。父母一方或双方不履行抚养义务的，未成年子女或不能独立生活的成年子女有向父母主张抚养费的权利。...查看全文

律师分析:是不合法的。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第七十二条 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。《中华人民共...查看全文

律师解答： 劳动者本人自愿放弃购买社保不可以，社会保险具有强制性。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴；劳动者未在用人单位就业的，劳动者可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 【法律依据】： 《中华...查看全文

律师分析： 劳动者本人自愿放弃购买社保不可以，社会保险具有强制性。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴；劳动者未在用人单位就业的，劳动者可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。 【法律依据】： 《中华...查看全文

社会养老保险制度是一种社会保障制度，为年老丧失劳动能力的劳动者提供基本生活保障。公司要求员工签订放弃社保合同是不合法的，保险应以实际收入为基准缴纳。劳动法规定国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，保障劳动者在各种情况下获得帮助和...查看全文

法律分析：企业社保欠费可以放弃补缴。依据劳动合同法规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿，经济补偿以劳动者离职前十二个月平均工资为基数、按劳动者在本单位工作的年限计（每满一年...查看全文

律师分析： 劳动者不自愿放弃缴纳社保。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险。这代表参加社会保险不单单只是用人单位的义务，同样也是劳动者的义务，所以即便双方签署了“放弃社保承诺书”也，也是一种无效的行为。不管劳动者是自...查看全文

法律分析：劳动者自愿放弃社保的声明无效。我国法律规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正。法律依据：_x000D_ 《...查看全文

法律解析： 劳动者不自愿放弃缴纳社保。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险。这代表参加社会保险不单单只是用人单位的义务，同样也是劳动者的义务，所以即便双方签署了“放弃社保承诺书”也，也是一种无效的行为。不管劳动者是自...查看全文

法律分析：企业为员工缴纳社保，这是劳动法规定的法定责任，不交或者少交，都是违法行为，企业会受到劳动部门的严肃处罚。即使员工主动放弃社保，并且向企业写了自愿放弃了书面承诺书，也是无效的，劳动部门也会要求企业整改，可以追究企业...查看全文

员工自愿放弃社保协议有效吗，员工签自愿放弃社保是否有效 缴纳社保是用人单位的法定义务，员工自愿放弃社保协议没有法律效力。为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，不履行的话要承担法律责任。我国法律规定，只要员...查看全文

社会保险是用人单位和劳动者的法定义务，不能根据个人意愿免除。即使劳动者约定放弃社保，离职时仍有权要求补缴在职期间的社保费。用人单位不同意补缴的，劳动者可依法申请调解、仲裁或提起诉讼。...查看全文

根据相关法律法规，雇主有责任为雇员缴纳社会保险，这是企业的法律义务。因此，即使员工或雇主自愿放弃社保，雇主也不能因此免除责任。无论是口头承诺还是签订书面协议放弃社保，都是无效的。劳动者放弃缴纳社会保险费的承诺，并不免除用人单位为劳...查看全文

员工自愿放弃社保协议有效吗，员工签自愿放弃社保是否有效 缴纳社保是用人单位的法定义务，员工自愿放弃社保协议没有法律效力。为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，不履行的话要承担法律责任。我国法律规定，只要员...查看全文

法律分析：企业为员工缴纳社保，这是劳动法规定的法定责任，不交或者少交，都是违法行为，企业会受到劳动部门的严肃处罚。即使员工主动放弃社保，并且向企业写了自愿放弃了书面承诺书，也是无效的，劳动部门也会要求企业整改，可以追究企业...查看全文

自离后社保欠费怎么办 在原单位自离了，原单位会及时到用人单位所在地的社保局办理社保减员手续，如果用人单位不办理社保减员，用人单位需要继续缴费，这对用人单位来说是不经济的，不会存在社保欠费的说法，用人单位给劳动者办理社保减员手续后，...查看全文

法律分析:劳动者自愿放弃社保的声明，是无效的。为劳动者缴纳社保是用人单位的法定义务，而用人单位在声明中免除自己的法定责任、排除劳动者的权利的，并不会对双方当事人产生法律效力。法律依据:《《中华人民共和国劳动...查看全文

法律分析:劳动者本人自愿放弃购买社保不可以，社会保险具有强制性。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴；劳动者未在用人单位就业的，劳动者可以以灵活就业人员身份直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。法律...查看全文

法律分析：员工放弃社保不符合法律规定。社保属于国家强制用人单位必须缴纳的，不是员工随意可以放弃的。即使员工放弃社保，用人单位还是需要依法缴纳社保，否则需承担法律后果。法律依据：_x000D_ 《社会...查看全文

法律分析：员工签属自愿放弃社保协议的不具有法律效力，用人单位应当为劳动者交纳社会保险。根据法律规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。法律依据：《中华人...查看全文