相信大家都听过法定节假日这个词，那么关于法定节假日你又了解多少呢？我们的周末算不算法定节假日呢？接下来就由小编带你一起了解下法定节假日和周末的区别吧。
法定节假日包括周末吗
不包括。
根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》规定，中国的法定节假日包括3类：
一是全体公民放假的节日，包括：元旦，放假1天;春节，放假3天;清明节，放假1天;劳动节，放假1天;端午节，放假1天;中秋节，放假1天;国庆节，放假3天。全年共计11天。
二是部分公民放假的节日及纪念日，包括妇女节(3月8日妇女放假半天)、青年节(5月4日14周岁以上的青年放假半天)、儿童节(6月1日13周岁以下的少年儿童放假1天)、中国人民解放军建军纪念日(8月1日现役军人放假半天)。
三是少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。此外，二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。同时该办法还规定，全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。
综上所述，周六日并没有划入我国法定节假日的范畴，所以，周末不属于法定节假日。周末算哪一类节假日呢
根据国务院发布的《劳动法》规定，周末属于公休假日又称“公休日”，是指法律规定或者依法订立的协议规定的每工作一定时间必须休息的时间。如每工作5天以后休息2天，这2天就是公休假日。由于我国规定职工每周工作时间不得高于40小时，因此一般用人单位实行每周休息两日。
公休日一般指周六、周日。
法定节假日是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映，涉及经济社会的多个方面，涉及广大人民群众的切身利益。法定节假日的休假安排，为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利，为拉动内需、促进经济增长做出了积极贡献。
以上知识就是对“法定节假日包不包括周末”问题进行的解答，我国劳动法对劳动者工作的时间和劳动假期都有明确的规定。
