物权纠纷是指就物权的成立、内容及物权的归属而产生的纠纷。物权包括自物权与他物权。自物权指对自己的物享有的权利，即所有权，是物权中最完整、最充分的权利，包括占有、使用、收益、处分四项权能。...查看全文

物权保护纠纷就是物权受到侵害时,权利人通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决 物权包括自物权与他物权。自物权指对自己的物享有的权利，即所有权，是物权中最完整、最充分的权利，包括占有、使用、收益、处分四项权能。他物权指对他人的物享有的...查看全文

法律解析： 著作权纠纷是指著作权人与作品使用人或其他任何第三人，就著作权的行使而发生的争执。 【法律依据】: 《中华人民共和国著作权法》 第六十条 著作权纠纷可以调解，也可以根据当事人达成的书面仲裁协议或者著作权合同中的仲裁条款...查看全文

法律分析：地役权纠纷，是指当事人因地役权的成立、归属、使用、转让等引发的民事纠纷。在适用地役权纠纷案由时应当特别注意区分地役权和相邻关系之间的区别，以确定是相邻关系还是地役权，分别适用不同的案由。《民法典》第三百七十二...查看全文

法律分析：一、追偿权纠纷是什么意思1、追偿权纠纷主要指的就是因为追偿权而造成的一些纠纷，偿权纠纷包含两种情况，一是担保责任追偿权纠纷;二是合伙债务追偿权纠纷。2、担保责任追偿权，又称为代位求偿权，是指为债务...查看全文

侵权责任是指民事主体因违反法律规定的义务而应承担的法律后果，其特征包括：（1）侵权责任是民事主体因违反法律规定的义务而应承担的法律后果，与约定义务不同；（2）侵权责任基于侵权行为的存在；（3）侵权责任的行为人或责任人除了财产责任外...查看全文

律师分析:不少债权债务关系里，债务人不积极履行自己的义务，而让债权人直接向第三方行使债权，进而造成一系列纠纷。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第五百三十五条 因债务人怠于行使其债权或者与该债权有...查看全文

法律分析：双方无债权纠纷是指双方的债权债务已经结清。债款债款纠纷解决方法有：_x000D_ 1、和解法。洽谈宽和是指债款债款当事人在自愿、互谅的基础上，直接进行洽谈或邀请第三人从中斡旋，解决纠纷。_x000D_ 2、调停法...查看全文

在法院的立案系统里，出现频率最多的案件莫过于自然人之间因权利引发的纠纷，像是债权债务纠纷、买卖合同纠纷、物权纠纷等，几乎占了民事案件的一大半。那么什么是物权纠纷呢?接下来就由为大家进行解答，希望对您有所帮助。...查看全文

法律解析： 合同纠纷是合同各方当事人在合同签订后，因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。合同纠纷可以通过协商、调解、仲裁、民事诉讼等方式处理。 【法律依据】： 《中华人民共和国民事诉讼法》 第二...查看全文

律师分析： 通常情况下，离婚纠纷一般是指，在婚姻无法维续的时候，男、女双方在解除婚姻关系过程中产生的纠纷，其中会涉及到孩子的抚养纠纷、财产分割纠纷、债务纠纷等。当事人对自己提出的诉讼请求所根据的事实，或者反驳对方诉讼请求所根据的事...查看全文

劳资纠纷是劳动者与投资者之间由于利益冲突而发生的纠纷。随着劳动关系双方法律意识的提高和劳动争议处理机制的健全，劳资纠纷数量上升。工资问题是劳资纠纷的主要内容，工资的发放应遵守劳动合同约定，但工资的变化认定是难点。正确处理劳资纠纷对...查看全文

律师解答： 合同纠纷是合同各方当事人在合同签订后，因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。合同纠纷可以通过协商、调解、仲裁、民事诉讼等方式处理。 【法律依据】： 《中华人民共和国民事诉讼法》 第二...查看全文

律师分析： （一）合同效力纠纷 1、无效合同纠纷，是指因合同的无效而引起的合同当事人之间的争议。 2、有效合同纠纷，指在合同生效的前提下，合同当事人因履行合同而发生的争议、包括合同订立后合同当事人对合同内容的解释，合同的履行及违约...查看全文

法律解析： 通常情况下，离婚纠纷一般是指，在婚姻无法维续的时候，男、女双方在解除婚姻关系过程中产生的纠纷，其中会涉及到孩子的抚养纠纷、财产分割纠纷、债务纠纷等。当事人对自己提出的诉讼请求所根据的事实，或者反驳对方诉讼请求所根据的事...查看全文

律师分析： 合同纠纷是合同各方当事人在合同签订后，因合同的生效、解释、履行、变更、终止等行为而引起的合同当事人的所有争议。合同纠纷可以通过协商、调解、仲裁、民事诉讼等方式处理。 【法律依据】： 《中华人民共和国民事诉讼法》 第二...查看全文

法律分析:通常情况下，离婚纠纷一般是指，在婚姻无法维续的时候，男、女双方在解除婚姻关系过程中产生的纠纷，其中会涉及到孩子的抚养纠纷、财产分割纠纷、债务纠纷等。当事人对自己提出的诉讼请求所根据的事实，或者反驳对方诉讼请求所根...查看全文

一、劳动纠纷是什么意思劳动纠纷是用人单位与劳动者等劳动关系的主体之间发生的纠纷，纠纷包括除名、辞退和辞职、离职的纠纷；有关工作时间、休息休假、社会保险的纠纷；以及有关劳动报酬的纠纷等。二、如何处理劳动纠纷...查看全文

​当事人向法庭申请证人出庭作证的时间要求为“举证期限届满前”。并且，法院经审查决定批准证人出庭作证的，会事先通知;未经法院通知，证人不得擅自到庭，当事人也不得擅自将证人带到法院等候出庭作证。...查看全文

法律分析：工资纠纷是属于劳动争议纠纷，就是劳动者与用人单位因劳动关系中的权利义务发生的纠纷。如果用人单位未及时足额支付劳动者劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同，员工的工资应当按月以货币形式支付给劳动者本人。用人单位不得无故扣减或者...查看全文