1、九级伤残，一次性伤残补助金为9个月本人工资。 2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算；本人工资低于统...查看全文

1.医疗费。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历诊断证明等相关证据确定。 2.误工费。 3.护理费。 4.交通费。 5.住宿费。 6.住院伙食补助费。 7.营养费。 8.造成残疾的，还有残疾赔偿金和赔偿辅助器...查看全文

法律分析：十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。 (一)医疗费医疗费包括当事人为治疗伤疾而支付的挂号费、检查费、治疗费、手术费、医药费、住院费、康复费、...查看全文

法律解析： 1.医疗费。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历诊断证明等相关证据确定。 2.误工费。 3.护理费。 4.交通费。 5.住宿费。 6.住院伙食补助费。 7.营养费。 8.造成残疾的，还有残疾赔偿金...查看全文

律师分析： 1.医疗费。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历诊断证明等相关证据确定。 2.误工费。 3.护理费。 4.交通费。 5.住宿费。 6.住院伙食补助费。 7.营养费。 8.造成残疾的，还有残疾赔偿金...查看全文

法律解析： 1.医疗费。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历诊断证明等相关证据确定。 2.误工费。 3.护理费。 4.交通费。 5.住宿费。 6.住院伙食补助费。 7.营养费。 8.造成残疾的，还有残疾赔偿金...查看全文

法律分析:1.医疗费。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历诊断证明等相关证据确定。2.误工费。3.护理费。4.交通费。5.住宿费。6.住院伙食补助费。7...查看全文

造成九级伤残的，赔偿多少钱要依据造成伤残的类型而定，如果是工伤造成的，可以参考工伤保险条例的规定，如果是其他侵权行为造成的，参考人身损害赔偿司法解释的规定。 相关法律规定 《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十...查看全文

法律分析：造成九级伤残的，赔偿多少钱要依据造成伤残的类型而定，如果是工伤造成的，可以参考工伤保险条例的规定，如果是其他侵权行为造成的，参考人身损害赔偿司法解释的规定。相关法律规定《工伤保险条例》...查看全文

残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级， 按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。...查看全文

残疾赔偿金根据受害人的伤残程度和劳动能力丧失情况来计算，按照当地居民收入标准，以二十年为计算期限。年龄越大，计算期限越短。对于实际收入未减少但伤残严重影响就业的人，可以适当调整赔偿金。十级伤残的赔偿金按照当地居民收入标准乘以20年...查看全文

法律分析：一、人身损害赔偿十级能赔多少钱十级人身损害赔偿大概赔10万元。十级伤残的赔偿数额计算为上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以二十年再乘以10%。以南京市城镇居民为例，十级伤残赔偿为13万...查看全文

法律分析：经营者收购、销售商品和提供有偿服务的标价行为 ,有下列情形之一的 , 属于价格欺诈行为 :(一) 标价签、价目表等所标示商品的品名、产地、规格、等级、质地、计价单位、价格等或者服务的项目、收费标准等有关内...查看全文

律师分析:十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的...查看全文

法律分析： 人身损害十级伤残要根据具体情况确定。赔偿项目包括医疗费、护理费、误工费、营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费。根据《最高人民法院关于审理...查看全文

一、人身伤害九级能获得多少赔偿 1、九级伤残，一次性伤残补助金为9个月本人工资。 2、本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工...查看全文

律师分析： 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的...查看全文

法律分析：一、人身损害六级伤残赔偿多少钱六级工伤待遇主要包括：医疗费、一次性伤残补助金(16个月本人工资)、一次性伤残就业补助金(根据劳动者所在省的工伤条例确定，解除劳动关系时领取)、一次性工伤医疗补助金(根据劳动者所...查看全文

法律解析： 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的...查看全文

人身损害九级鉴定为九级伤残，侵权人应赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费和残疾赔偿金。赔偿标准包括医疗费按实际费用、误工费按受害人收入损失、伙食费按国家机关标准、护理费按护理人员收入、交通费按实际票据...查看全文