法律解析:
养老保险:公司缴16%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.7%,个人缴0.3%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司缴1.5%,个人不缴;
医疗保险:公司缴8.8%,个人缴2%。
【法律依据】:
《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
法律解析:
养老保险:公司缴16%,个人缴8%;
失业保险:公司缴0.7%,个人缴0.3%;
工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴;
生育保险:公司缴1.5%,个人不缴;
医疗保险:公司缴8.8%,个人缴2%。
【法律依据】:
《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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律师解答: 养老保险:公司缴16%,个人缴8%; 失业保险:公司缴0.7%,个人缴0.3%; 工伤保险:公司缴根据行业,个人不缴; 生育保险:公司缴1.5%,个人不缴; 医疗保险:公司缴8.8%,个人缴2%。 【法律依据】: 《...查看全文
法律解析: 社会保险是保障全民社会福利的一个重要方面。在中华人民共和国,社会保险制度包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。这些社会保险项目的缴纳比例在不同省市可能会有所不同。下面就青岛市社保缴纳比例做出详细分析。...查看全文
青岛社会保险缴费比例包括养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险和医疗保险。养老保险的缴费比例为公司18%,个人8%;失业保险的缴费比例为公司0.7%,个人0.3%;工伤保险的缴费比例根据行业;生育保险的缴费比例为公司1.5%,个人...查看全文
青岛社会保险缴费比例是:养老保险(公司缴18%,个人缴8%);失业保险(公司缴0.7%,个人缴0.3%);工伤保险(公司根据行业,个人不缴);生育保险(公司缴1.5%,个人不缴);医疗保险(公司缴8.8%,个人缴2%)。灵活就业人...查看全文
律师解答: 社会保险是保障全民社会福利的一个重要方面。在中华人民共和国,社会保险制度包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。这些社会保险项目的缴纳比例在不同省市可能会有所不同。下面就青岛市社保缴纳比例做出详细分析。...查看全文
律师分析: 社会保险是保障全民社会福利的一个重要方面。在中华人民共和国,社会保险制度包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。这些社会保险项目的缴纳比例在不同省市可能会有所不同。下面就青岛市社保缴纳比例做出详细分析。...查看全文
法律分析:青岛社保的缴纳费用比例又分为单位缴纳社保和个人缴纳社保两种情况,单位缴纳社保的,个人缴纳的比例养老保险8%、失业保险个人缴0.3%、工伤保险和生育保险个人不缴、医疗保险个人缴2%,如果是个人缴纳的,那么需要缴纳很多。 ...查看全文
五险一金的缴费比例: 1、养老保险:单位19%人8%。2、医疗保险:单位10%人2%+3元大病统筹。 3、工伤保险:单位1%人不缴费。 4、生育保险:单位0.8%;个人不缴费。5、失业保险:单位0.8%人0.2%。6、住房公积金:...查看全文
本文介绍了住房公积金的缴费比例和内容。住房公积金是由国家独立的住房公积金管理中心管理的一项特色制度。缴费比例为职工工资的5%到12%,单位缴费比例为5%到12%。养老保险、医疗保险、失业保险和生育保险的缴费比例也有相应的标准,但是...查看全文
律师解答: 广州社保缴费比例为:养老保险:单位缴纳比例(外资单位20%,省属单位18%)私企单位缴纳比例12%,个人8%。医疗险:单位缴纳比例:7%,个人缴纳比例2%。失业险:单位缴纳比例:0.2%,个人缴纳比例0.1%。工伤:单...查看全文
法律解析: 广州社保缴费比例为:养老保险:单位缴纳比例(外资单位20%,省属单位18%)私企单位缴纳比例12%,个人8%。医疗险:单位缴纳比例:7%,个人缴纳比例2%。失业险:单位缴纳比例:0.2%,个人缴纳比例0.1%。工伤:单...查看全文
法律解析: 广州社保缴费比例为:养老保险:单位缴纳比例(外资单位20%,省属单位18%)私企单位缴纳比例12%,个人8%。医疗险:单位缴纳比例:7%,个人缴纳比例2%。失业险:单位缴纳比例:0.2%,个人缴纳比例0.1%。工伤:单...查看全文
社会保险缴费比例:养老保险单位20%,个人8%;医疗保险单位10%,个人2%+3元;失业保险单位1%,个人0.2%;工伤保险单位0.5%,个人不缴纳。...查看全文
法律解析: 关注社保政策可知。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基...查看全文
法律解析: 关注社保政策可知。 【法律依据】: 《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基...查看全文
法律解析: 医疗保险:个人承担2%,单位承担6%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:单位1%;生育保险:单位1%;工伤和生育保险的费用均由单位承担,个人无需承担。公积金缴费比例:5...查看全文
法律解析: 1、社会保险缴纳比例一般如下: (1)养老保险:单位20%,个人8%; (2)医疗保险:单位8%,个人2%; (3)失业保险:单位2%,个人1%; (4)工伤保险完全是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳; (5)...查看全文
律师解答: 医疗保险:个人承担2%,单位承担6%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:单位1%;生育保险:单位1%;工伤和生育保险的费用均由单位承担,个人无需承担。公积金缴费比例:5...查看全文
律师解答: 医疗保险:个人承担2%,单位承担6%;养老保险:个人为8%,单位承担20%;失业保险:个人为1%,单位承担2%;工伤保险:单位1%;生育保险:单位1%;工伤和生育保险的费用均由单位承担,个人无需承担。公积金缴费比例:5...查看全文
法律解析: 1、社会保险缴纳比例一般如下: (1)养老保险:单位20%,个人8%; (2)医疗保险:单位8%,个人2%; (3)失业保险:单位2%,个人1%; (4)工伤保险完全是由企业承担的,在1%左右,个人不需要缴纳; (5)...查看全文
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