企业为什么要签订保密协议-法律问答|晖律网

相关法律问题

问企业为什么要签订保密协议

法律分析：企业签订保密协议是为了依法保护企业的知识产权，保护企业核心生产技术等；企业需要和员工签订保密协议的，可以在劳动合同中约定涉及企业商业秘密和与知识产权相关的保密事项；对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或...查看全文

问企业为什么要签订保密协议

法律解析：因为用人单位与劳动者可以在中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定条款，并约定在或者后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳...查看全文

问企业为什么要签订保密协议？

答

律师分析：因为用人单位与劳动者可以在中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定条款，并约定在或者后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳...查看全文

问企业为什么要签订保密协议？

答

在并购过程中，目标企业需要向并购企业提交一系列资料，这些资料中一般会包括企业的财务帐簿、客户名单、货源信息、技术信息等等商业秘密，尤其是对有竞争关系的企业实施的并购，一旦遇到恶意并购或并购失败情况，其所遭受的损失往往无法挽回。因此...查看全文

问为什么要签订保密协议？

答

律师分析：签订保密协议可以防止人为泄密。如今信息尤为发达，当有一个很好的项目或科学研发这类时，一般都说签订保密协议，防止商业机密和相关一些技术泄露，导致产生巨大的损失，保密协议都会包含一条协议，就是签订人如果以后泄密，将会面临巨...查看全文

问企业为什么要签订保密合同？

答

律师解答：因为用人单位与劳动者可以在中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定条款，并约定在或者后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳...查看全文

问企业为什么要签订保密合同？

答

问签订企业保密协议注意事项？

答

法律解析： 1.签定保密协议或者竞业条款，每月的I资应该多出一个保密费;2.保密协议中应该规定离职后不能从事的职业范围;3.保密协议中应该规定离职后的脱密期;4.保密协议中应该规定违约赔偿金数额。【法律依据】：《中华人民共和...查看全文

问签订企业保密协议注意事项？

答

律师解答： 1.签定保密协议或者竞业条款，每月的I资应该多出一个保密费;2.保密协议中应该规定离职后不能从事的职业范围;3.保密协议中应该规定离职后的脱密期;4.保密协议中应该规定违约赔偿金数额。【法律依据】：《中华人民共和...查看全文

问企业让员工签订保密协议合法么

答

法律依据一：《劳动合同法》第二十三条规定：用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或...查看全文

问企业要求和哪些员工签订保密协议？

答

律师解答： 1.高级研究开发人员、技术人员、经营管理人员。他们或者掌握着企业的核心技术，或者担任企业的主要管理工作，掌握着企业的重要经营信息，他们是签订保密协议的主要对象。2.一般技术支持人员和关键岗位的技术工人。他们虽然不是最主...查看全文

问企业需要和哪些员工签订保密协议

答

法律分析:企业需要签订保密协议的人员包括用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定，竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。法律依据:《《...查看全文

问为什么公司要签保密协议

答

保密协议为什么不能签保密协议并不是不能签，而是当事人签订之后就对协议中约定的内容需要承担相应的义务。比如在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议...查看全文

问企业收购签订保密协议后的流程是什么

答

1、获得标的信息（项目源）通过社会关系、中介机构等项目来源获得标的公司的信息，有的公司会有详细的商业计划书。2、初步接洽初步判断项目大致靠谱，即派出人员和标的公司进行接洽，通过访谈、走访获得初步...查看全文

问签订保密协议需要注意什么

答

法律分析：签订保密协议首先需要注意签订保密协议的对象应当是用人单位和部分员工；并且保密对象和范围包括技术信息、经营管理信息、特殊约定的其他秘密；最后保密协议内容应涉及禁止条款和保密期限；同时悉知违约责任条款的设定。法律依据： ...查看全文

问签订保密协议需要注意什么

答

法律分析：签订保密协议需要注意签订保密协议的对象应当是用人单位和部分员工；保密对象和范围包括技术信息、经营管理信息、特殊约定的其他秘密；保密协议内容应涉及禁止条款和保密期限；同时悉知违约责任条款的设定。法律...查看全文

问企业让员工签订保密协议合法嘛

答

法律依据一：《劳动合同法》第二十三条规章：用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或...查看全文

问企业让员工签订保密协议合法吗

答

问企业要求签保密协议合法吗？

答

律师解答：保密协议签订是看工作岗位而定的。并不是每位员工都要签订保密协议，有的职位是要签，有的职位不用签。而且保密协议签署的话，也会因所属公司不同而订。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的...查看全文

问企业要求签保密协议合法吗？

答

法律解析：保密协议签订是看工作岗位而定的。并不是每位员工都要签订保密协议，有的职位是要签，有的职位不用签。而且保密协议签署的话，也会因所属公司不同而订。用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的...查看全文