现在很多人都是本科学历，对于这些人在办理退休的时候关于工龄的计算是很重要的事情，因为大家都不清楚计算的方式。我们可以从下面的内容介绍中进行了解，就能知道是怎么回事。 本科退休工龄如何计算 大学本科四年时间是不可以计算工龄的。按缴...查看全文

根据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》，工龄是指职工在本企业连续工作的时间，但疾病或非因工负伤停止工作的医疗期间在六个月以内的，可以连续计算工龄；超过六个月病愈后继续工作的，前后本企业工龄应合并计算。...查看全文

毕业大学生工龄如何计算 对于大学毕业生工龄怎么计算的回答是应届毕业生工龄以实际参加工作并缴纳社保的起始时间开始计算工龄，即累计工作时间相加则为工龄，期间的间隔期不计入其中。这里分为档案工龄和工作工龄。1）档案工龄一般适用于国家企事...查看全文

大学生工龄的争论及法律依据。根据《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》，大学生不参与工龄计算，因其不属于劳动者范畴。工龄计算主体是劳动者，一般工龄是以工资收入为主要来源的工作时间。大学生是指接受高等基础教育但未毕业的在校学...查看全文

工龄对计算社保有着重要的作用，在当代，随着教育水平的提高，越来越多的大学生在社会中出现，他们也在参加工作，进行兼职，是我国劳动人员的一部分，这些大学生们也对自己的工龄的计算问题非常关心，律师收集了关于大学生工龄计算问题的知识为您详...查看全文

律师分析： 工龄工资是根据不同的用人单位根据自己的工资福利制度来具体制定的，所以不一样的用人单位的工龄工资是有区别的，具体的可以去自己的用人单位查询或者向当地的律师进行咨询。 【法律依据】： 《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办...查看全文

法律分析：一、大学学历算不算工龄 大学期间不算工龄的。大学学习期间，还是学生，没有参加工作，也没有工资收入，不能计算工龄。大学毕业就业的，从就业之日起算工龄。当今工龄计算已经不如劳动制度改革前意义重大，计算社会保险待遇...查看全文

律师分析： 因为按劳动部《关于工人、职员工龄的规定》第三条规定，工龄是职工依靠或者主要依靠本人工资收入为生活资料的工作时间。 大学学习期间，还是学生，没有参加工作，也没有工资收入，不能计算工龄。 大学毕业就业的，按中发（68）92...查看全文

工龄计算方法及工资分配自主权。工龄计算可采用连续计算、合并计算或折算法，确保连续工作时间计入工龄。工资分配应按劳分配原则，同工同酬，工资水平逐步提高。用人单位可根据生产经营特点和经济效益自主确定工资分配方式和水平。...查看全文

大学生工龄计算存在争议。根据劳动部发布的规章，《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》规定大学生不参与工龄计算。然而，根据该草案第三十八条，工龄计算主体是劳动者，而大学生被定义为在校学生，不属于劳动者范畴。因此，关于大学生工...查看全文

法律分析：大学生工龄怎么计算根据我国劳动部发布的《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》的规章可以得知大学生是不参与计算工龄的。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》第三十八条中规定“一般工龄...查看全文

工龄工资的拖欠问题，可以通过协商、调解、仲裁和诉讼等途径来解决。劳动争议的程序是先仲后裁，需要向劳动仲裁机构提交申请书并提供证据，然后按时出庭参加仲裁庭的听证。...查看全文

退休当月算工龄，满180个月可正常办理退休养老金。根据《社会保险法》，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，可按月领取基本养老金。缴费不足15年的，可继续缴费至满15年，或转入其他养老保险享受相应待遇。...查看全文

很多人喜欢当兵，一旦被征兵成功就会在部队服役几年，不过关于部队的工龄是如何计算的呢?这需要大家做好相关的了解，一般来说在部队服役的时间同等于工龄，也就是服役几年算几年的工龄。 一、部队工龄怎么算 根据《退伍义务兵安置条例》第十五...查看全文

不算。上大学并没有与学校建立劳动关系，所以上大学四年不算工龄。 确定社会工龄的方法有两种： 1、员工有档案按档案确定工龄； 2、如果没有档案，员工保留好劳动合同、工资单等所有能够证明参加工作的材料。作为劳动部门认可的材料、并可以确...查看全文

法律分析： 　　工伤期间算工龄的，因工负伤停止工作医疗期间，应全部作为本企业工龄计算。 　　《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》 　　第三十九条 　　本企业工龄应以工人职员在本企业连续工作的时间计算之，如曾离职，应...查看全文

法律分析：大学期间不算工龄的。大学学习期间，还是学生，没有参加工作，也没有工资收入，不能计算工龄。大学毕业就业的，从就业之日起算工龄。当今工龄计算已经不如劳动制度改革前意义重大，计算社会保险待遇都是按缴费年限计算。法律依据：《关于...查看全文

律师分析:上学时间长，不算工龄。教师工龄一般从你进入工作岗位之后开始计算，大学期间不算工龄。教龄、工龄的计算方法： 教龄公式是:教龄=现在年号-参加教育工作时年号。工龄公式是:工龄=现在年号-参加工作时年号+1。正规的师范...查看全文

律师分析： 年满16周岁可以工作，但工作种类具有一定的限制。任何组织和个人依照国家有关规定招收已满十六周岁未满十八周岁的未成年人的，应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面执行国家有关规定，不得安排其从事过重、有毒、有害的劳...查看全文

一、大学生兼职期间受伤算工伤么 1、大学生兼职期间受伤一般不算工伤，因为根据劳动部印发的《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》，大学生在校利用业余时间勤工助学，不视为就业，不是属于受劳动法调整和保护的劳动者，不能认...查看全文