法律分析:
复婚同样可享受婚假。婚假是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了我们政府对劳动者的福利政策,也是对其劳动权益的保护。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零八十三条_x000D_
离婚后,男女双方自愿恢复婚姻关系的,应当到婚姻登记机关重新进行结婚登记。
法律分析:
复婚同样可享受婚假。婚假是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用人单位如数支付工资,这是对劳动者的精神抚慰,体现了我们政府对劳动者的福利政策,也是对其劳动权益的保护。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零八十三条_x000D_
离婚后,男女双方自愿恢复婚姻关系的,应当到婚姻登记机关重新进行结婚登记。
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法律分析:一、复婚可以请婚假吗复婚可以享受婚假。再婚的劳动者,只要他们之间结成的是合法婚姻,同样受到国家法律的保护,其与初婚劳动者的法律地位并无不同。我国法定的婚假为三天,各省市可以延长规定。二、离婚后是否...查看全文
律师分析: 首先,离婚在法律程序上并没有真假之分,无论是协议还是诉讼方式,只要生效的法律文书解除了婚姻关系,就具有法律效力。其次,复婚作为一种法律概念,在《民法典》中已经不复存在,如果想要复婚,直接重新办理结婚登记即可。 【法律...查看全文
法律分析:首先,离婚在法律程序上并没有真假之分,无论是协议还是诉讼方式,只要生效的法律文书解除了婚姻关系,就具有法律效力。其次,复婚作为一种法律概念,在《民法典》中已经不复存在,如果想要复婚,直接重新办理结婚登记即可。...查看全文
法律解析: 首先,离婚在法律程序上并没有真假之分,无论是协议还是诉讼方式,只要生效的法律文书解除了婚姻关系,就具有法律效力。其次,复婚作为一种法律概念,在《民法典》中已经不复存在,如果想要复婚,直接重新办理结婚登记即可。 【法律...查看全文
法律解析: 首先,离婚在法律程序上并没有真假之分,无论是协议还是诉讼方式,只要生效的法律文书解除了婚姻关系,就具有法律效力。其次,复婚作为一种法律概念,在《民法典》中已经不复存在,如果想要复婚,直接重新办理结婚登记即可。 【法律...查看全文
法律分析:《民法典》规定假离婚的后果是真的离婚了,签订的离婚协议也是有效的,因此再婚也是可以的。根据相关法律规定,双方应当按照离婚协议上的内容分割财产,否则另一方可以起诉。法律依据:《《婚姻登记条例》》第十...查看全文
离婚又复婚的人可以享受婚假,但不享受晚婚所增加的假期天数。根据劳动和社会保障部的规定,再婚者与初婚者的法律地位相同,应给予同样的婚假待遇。此外,根据国家劳动总局和财政部的通知,婚假通常为1-3天,不在一地工作的人可以根据路程远近额...查看全文
法律解析: 复婚可以休婚假的。劳动者在婚假期间,用人单位应当依法支付工资。并未规定需要区分再婚和初婚。故再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,同样享有以上法定假期。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
法律分析:复婚可以休婚假的。根据相关法律规定,劳动者在婚假期间,用人单位应当依法支付工资。并未规定需要区分再婚和初婚。故再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,同样享有以上法定假期。...查看全文
法律分析:复婚可以休婚假的。劳动者在婚假期间,用人单位应当依法支付工资。并未规定需要区分再婚和初婚。故再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,同样享有以上法定假期。法律依据:...查看全文
律师分析: 复婚可以休婚假的。劳动者在婚假期间,用人单位应当依法支付工资。并未规定需要区分再婚和初婚。故再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,同样享有以上法定假期。 【法律依据】: 《中华人民共和...查看全文
离婚生效的法律文书解除婚姻关系,无真假之分,复婚已不在民法典中存在,需重新办理结婚登记。...查看全文
离婚生效的法律文书解除婚姻关系,无真假之分,复婚已不在民法典中存在,需重新办理结婚登记。...查看全文
律师解答: 首先,离婚在法律程序上并没有真假之分,无论是协议还是诉讼方式,只要生效的法律文书解除了婚姻关系,就具有法律效力。其次,复婚作为一种法律概念,在《民法典》中已经不复存在,如果想要复婚,直接重新办理结婚登记即可。 【法律...查看全文
法律分析:一、复婚可以享受婚假吗复婚可以享受婚假待遇。根据相关法律规定,劳动者在婚假期间,用人单位应当依法支付工资。并未规定需要区分再婚和初婚。故再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,同...查看全文
法律分析:复婚可以享受婚假。再婚的劳动者,只要他们之间结成的是合法婚姻,同样受到国家法律的保护,其与初婚劳动者的法律地位并无不同。我国法定的婚假为三天,各省市可以延长规定。法律依据:《中华人民共和国...查看全文
请婚假是单位职工结婚时都会遇到的情况,比如单位职工结婚应该有婚假吗?婚假应该如何休呢?复婚职工可请婚假吗?小编整理了有关复婚职工的婚假休与不休问题的解读。 复婚职工的婚假休吗 可以请婚假。 再婚是指一方在配偶死后或双方...查看全文
法律分析:复婚可以休婚假。《劳动法》的规定精神,再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,同样享有以上法定假期。《劳动法》第五十一条,劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人...查看全文
法律分析:可以。再婚者与初婚者的法律地位相同,用人单位对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一样的婚假待遇。法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条 夫妻双方自愿离婚的,应...查看全文
一、复婚职工可以享受婚假吗?可以,复婚有3天婚假。法律规定,职工本人结婚的,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚假。再婚者与初婚者的法律地位相同,对再婚职工应当参照国家有关规定,给予同初婚职工一...查看全文
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