律师解答:
1、养老保险:单位缴纳16%,个人缴纳8%;
2、医疗保险:单位缴纳6.3%,个人缴纳2%;
3、失业保险:单位缴纳0.7%,个人缴纳0.3%;
4、生育保险:单位缴纳0.5%,个人不需缴纳;
5、工伤保险:单位缴纳比例按行业基准费率缴纳,个人不需缴纳。
【法律依据】:
《中华人民共和国保险法》
第一条为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定本法。
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
第五条县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。