律师分析： 工伤认定后死亡有以下两种处理情形： 1、如果用人单位有缴纳社保，则带上相关证明材料，去当地社保经办部门办理领取因工死亡待遇； 2、如果用人单位没有缴纳社保，由用人单位承担所有的赔偿责任。 【法律依据】： 《中华人民共...查看全文

法律分析：工伤鉴定赔偿后死亡，需要先鉴定死亡是否与工伤有关，如果是工伤造成的，需要赔偿以下项目：一次性工亡补助金；供养亲属抚恤；丧葬补助金；其他。在停工留薪期内因工伤导致死亡，其近亲属享受丧葬补助金。法律依...查看全文

法律解析： 工伤认定后死亡有以下两种处理情形： 1、如果用人单位有缴纳社保，则带上相关证明材料，去当地社保经办部门办理领取因工死亡待遇； 2、如果用人单位没有缴纳社保，由用人单位承担所有的赔偿责任。 【法律依据】: 《中华人民共...查看全文

工伤赔偿审核后放款时间各地不同，可咨询当地工伤保险机构。单位不承认劳动关系或不支付赔偿待遇，需通过投诉或仲裁维权，过程较长，一般3个月到1年。工伤赔偿顺利约8个月拿到，复杂情况可能需2年。...查看全文

工伤事故发生后，企业应立即上报相关部门。单位需按规定申请工伤认定，但自残、醉酒等原因不被认定为工伤。伤残职工需进行劳动能力鉴定，最终结论可提起行政诉讼。工伤保险待遇包括住院伙食补助、交通费用报销、停工留薪期工资支付、护理费用负责、...查看全文

工伤保险福利待遇包括停工留薪期工资、护理费、评残后的护理费、住院伙食补助费、交通费、食宿费、医疗费、工伤康复费、辅助器具费和工伤复发待遇。停工留薪期工资由单位支付，护理费由单位或基金支付，评残后的护理费由基金支付。住院伙食补助费、...查看全文

被人打伤赔偿标准：根据受害人的误工时间、收入状况确定误工费；误工时间由医疗机构证明，残疾持续误工可计至定残日前一天；有固定收入按实际减少计算，无固定收入按最近三年平均收入或参考相近行业平均工资计算。...查看全文

工伤保险的作用及相关法律知识。工伤保险是社会保险制度的一部分，保障工伤职工的医疗和基本生活，促进安全生产和保护职工权益。离职后仍可请求工伤赔偿，包括伤残补助金和医疗补助金等。工伤保险原则包括无责任补偿、国家立法强制实施、风险分担互...查看全文

离职后仍可请求工伤赔偿，包括一次性伤残补助金、就业补助金和医疗补助金。如有争议，可通过行政复议、行政诉讼、调解、仲裁或民事诉讼解决。工伤不得解除劳动合同，除非严重违规或犯罪。工伤期间劳动合同可延长，单位原则上不能解除合同，除非特殊...查看全文

律师分析： 工伤鉴定后的理赔如下：一级至四级伤残待遇标准：支付一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资90%，二级伤残为25个月的本人工资的85%，三级伤残为23个月的本人工资的80%，四级伤残为21个月的工资的的75%。伤...查看全文

《工伤保险条例》规定，职工在工作时间和工作场所内因工作原因受伤，或在工作前后从事与工作有关的工作受伤，或因履行工作职责受到暴力等意外伤害，应认定为工伤。工伤索赔的赔偿项目包括医疗费、伙食补助费、生活护理费、工资、交通食宿费、辅助器...查看全文

工伤未申请鉴定时可要求赔偿，包括工伤医疗费和停工留薪期工资。申请工伤认定需提供相关材料，如工伤认定申请表和医疗诊断证明。若存在残疾影响劳动能力，还需申请劳动能力鉴定。赔偿标准因伤残等级而异，包括伤残补助金、就业补助金等。若无劳动关...查看全文

狗主人应对狗的行为负责，但对方孩子需证明精神损害。狗主人应承担责任，除非对方孩子故意或重大过失。违反管理规定或饲养危险动物造成损害，对方完全承担责任。如需赔偿，需证明存在精神损害。...查看全文

伤残鉴定是民事行为，不可提起行政复议或行政诉讼。对鉴定异议只能重新鉴定或通过诉讼手段排除其证明力。受害人应申请鉴定，最好由双方协商确定机构。若对方异议，可要求重新鉴定，费用由对方承担。法院委托鉴定需立案后申请，异议门槛较高。根据法...查看全文

被人打伤后应及时报警、进行伤情鉴定，赔偿标准根据受伤情况确定，包括医疗费用和误工费。构成轻伤以上可追究刑事责任，并可提起附带民事诉讼。起诉流程包括确定管辖法院、递交起诉状和答辩状。律师提醒直接起诉解决最好，但别忘了报警。...查看全文

自诉案件中，轻伤可向法院提起刑事自诉，判处三年以下有期徒刑、拘役或管制。同时可提出附带民事赔偿请求，包括医疗费、误工费等。自诉案件可调解，刑事部分可撤回自诉。...查看全文

劳动者在工作中受伤后面临困惑，不清楚自己的权利和应该如何处理，尤其是用人单位未缴纳工伤保险或不按工伤待遇给予补偿的情况下，劳动者应该如何处理工伤赔偿和鉴定问题。...查看全文

工伤保险基金先行支付是劳动者在用人单位拒绝或无法支付工伤赔偿时的救济途径。根据相关法律规定，未参加工伤保险的职工发生工伤时，用人单位应先行支付工伤保险待遇，若用人单位不支付，劳动者可向社会保险经办机构申请先行支付。劳动者可以通过工...查看全文

《工伤保险条例》规定了职工因工致残七至十级伤残的待遇，包括一次性伤残补助金和工伤医疗补助金，具体标准由省、自治区、直辖市规定，需注意各地赔偿标准不同。此外，工伤赔偿还包括其他项目如住院护理费、住院伙食补助费等。...查看全文

私人干活受伤，可以要求对方赔偿医疗费、住院伙食补助费、误工费等损失，雇主也可向第三人追偿。帮工人因帮工活动受伤，被帮工人需承担赔偿责任，除非被帮工人明确拒绝帮工。...查看全文