发票申领数量减少了很多是因为税务局会定期清理企业没有用处的发票数量，在电脑系统看到公司近半年的发票用量数据，不需要用到那么多，就会调减发票用量。纳税人可根据自己的经营需要向税务机关申请合适的领购发票数量。税务机关会依据企业生产经营规模、行业特点、开具发票特殊性等因素，结合下述情况核定发票基本月供应量:(一)纳税信用级别为A的一般纳税人，根据一般纳税人需要核定;(二)纳税信用级别为B和未评定信用等级的一般纳税人参考下述标准核定发票数量:1、初次办理票种核定的一般纳税人，核定的每月最高领取数量原则上不超过25份，企业有特殊需求的，经办税服务大厅负责人同意，可适当放宽每月最高领票数量;2、对其他纳税人，按上年度销售额标准，结合审批的最高开票限额，核定每月最高领票数量;3、对实行纳税辅导期管理的一般纳税人每次核定发放的专用发票数量不超过25份。纳税信用级别为C级、D级的一般纳税人，核定的每月最高领票数量不超过25份。一般纳税人有特殊要求的，经办税服务厅负责人审核，可适当放宽每月最高领票数量。税务机关核定专用发票最高开票限额规定如下:1、纳税信用级别为A的一般纳税人，根据一般纳税人需要核定;2、纳税信用级别为B和未评定信用等级的一般纳税人参考下述标准核定发票数量:初次办理最高开票限额的一般纳税人，最高开票限额原则上不得超过10万元，纳税人有特殊需求的，经办税服务厅负责人同意，可适当放宽;对其他纳税人，按上年度销售额标准审批最高开票限额，实际经营期不足一年的，年销售额按年换算。其中年销售额在1000万以上的，可授权最高开票限额为100万元;年销售额在1亿以上的，可授权最高开票限额为1000万元;年销售额在10亿以上的，可授权最高开票限额为1亿元。《中华人民共和国发票管理办法》第十五条 需要领购发票的单位和个人，应当持税务登记证件、经办人身份证明、按照国务院税务主管部门规定式样制作的发票专用章的印模，向主管税务机关办理发票领购手续。主管税务机关根据领购单位和个人的经营范围和规模，确认领购发票的种类、数量以及领购方式，在5个工作日内发给发票领购簿。单位和个人领购发票时，应当按照税务机关的规定报告发票使用情况，税务机关应当按照规定进行查验。
开票限额为什么会突然降低
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信用卡为什么突然降额
1、银行短信提醒：建议持卡人要注意银行短信提醒，当银行提醒刷卡有等闲时，就不要在继续刷卡，等待时间恢复，因为这时候信用卡风险极高。2、刷卡被限制：持卡人发现无法正常刷卡，那么很有可能是银行为降低风险采取的措施，这也是银...查看全文
突然降低工资合法么
降工资属于违反劳动法吗 降低工资属于变更劳动合同内容，应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。用人单位单方降低劳动者工资的，则属于违法行为。劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动仲裁，要求解除劳动关系并支付经济补偿金，若不想...查看全文
信用卡突然降低额度还不上怎么办
1．找亲戚朋友周转，毕竟信用卡还不上逾期要上征信，所以还是先解决燃眉之急为好。2．可以和银行协商下是否可以最低还款或者是分期还款，一般来说降额和分期、最低还款是没有直接联系的，应该不会影响，具体可以找客服核实一下。...查看全文
突然降低员工工资会有什么样的影响吗
突然降低员工工资是指雇主单方面改变劳动合同，员工可以要求雇主继续按原合同履行，也可以直接解除合同，要求雇主支付经济补偿金。经济补偿金标准按劳动者在单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。...查看全文
为什么12月的社保突然降了
您好,社保缴纳突然减少的情况有两种,一种是您的社保缴费基数降低了,缴费基数降低后,社保是按缴费基数比例缴纳的,所以缴纳的费用也会降低。另外一种就是国家在对公司缴纳社保实行了减免优惠政策才扶持中小企业,单位承担比例由百分之二十降低到...查看全文
信用卡因为逾期突然降额度了怎么办
1．如果是因为逾期造成卡片额度被降，那就需要先把逾期借款给结清，然后保持稳定的刷卡行为，常用信用卡进行交易，并准时还款，好让额度可以提高；2如果是因为有套现行为造成信用卡降额，那持卡人要提供最近消费记录给银行，说明个人...查看全文
突发！公司突然降低员工薪资，该怎么办？
劳动者应要求单位提供书面文件作为证据，以维护权益。如果无故降薪，劳动者应坚持原岗位工作，收集证据后，先投诉或申请劳动仲裁。如果这些途径无效，可向法院提起诉讼。...查看全文
信用卡突然降额还不上怎么办
信用卡突然降额还不上，可选择最低还款或分期还款，否则只能向亲友借钱。逾期还款会导致罚息、滞纳金和不良信用记录，影响贷款申请。逾期多次会被列入征信系统黑名单，无法办信用卡和贷款。恶意透支是犯罪行为，可能判刑。银行催收一般在逾期7-1...查看全文
为什么会突然换看守所？
律师分析： 看守所里换仓，是正常的工作程序。进入看守所的犯罪嫌疑人有以下情况时会换仓： 1、新入狱的先在“过渡仓”羁押，让犯罪嫌疑人在此仓先熟悉监规和环境，一般在2周后换仓，因此“过渡仓”除号头外，其他犯罪嫌疑人在过渡期满后都要换...查看全文
为什么专票有限额
一、根据《国家税务总局关于修订<增值税专用发票使用规定>的通知》(国税发〔2006〕156号)第五条规定：“专用发票实行最高开票限额管理。最高开票限额，是指单份专用发票开具的销售额合计数不得达到的上限额度。” 二、根据...查看全文
工资突然降了怎么办
针对单位任意降低职工工资的行为,职工不要因情绪所致单纯的马上提出辞职。个人认为可以采取如下应对措施:一、继续工作,收集证据,进行劳动仲裁 取得单位拖欠工资的证据后,等哪天想跟单...查看全文
公司突然降职降薪合法吗
法律分析：用人单位调岗降薪不合法。调岗调薪属于擅自变更劳动合同。而变更劳动合同必须要与劳动者协商一致，如果没有协商一致就变更劳动合同的，变更的劳动合同无效。即使是因为劳动者工作能力不行，需要调岗降薪的，也需要与劳动者协商，而不得单...查看全文
支票出票最低限额？
律师分析： 转账支票是无金额起点的限制。转账支票是出票人签发的，委托办理支票存款业务的银行在见票时无条件支付确定的金额给收款人或持票人的票据;在银行开立存款账户的单位和个人客户，用于同城交易的各种款项，均可签发转账支票，委托开户银...查看全文
公司突然降薪怎么解决
用人单位在未经与劳动者协商，并经劳动者同意的情况下，对劳动者采取降职，降职的做法，是违反相关的法律规定，如果劳动者遇到这样的情况，劳动者有权解除劳动合同，并要求公司支付经济补偿金。用人单位发放了被降职降薪后的第一个月的工资后，劳动...查看全文
无合同突然降薪怎么办
法律分析：一、无合同突然降薪怎么办签订劳动合同可以保护劳动者和用人单位双方的权利。但在实际生活中，一些用人单位为了尽可能的降低成本，不愿意对工人承担应有的责任，不愿意与就业者签订劳动合同。这种情形下，可以采取以下方法：...查看全文
为什么国家突然取消了贫困户的低保
国家什么时候取消低保 目前国家政府并没有发布任何取消低保的政策，因此低保制度会一直执行。民政部还在下发文件（〔2017〕152号）要加强农村最低生活保障制度。我国对于农村低保总的政策趋势是，不仅不取消农村低保补助，而且还要根据经济...查看全文
限高令会降低信用卡用户额度吗？
限高令会降低信用卡用户额度。被降额的原因有：1、主动性降额，为了防止被盗刷等风险，用户主动要求银行降额。就像信用卡用户需求多，想要提额一样。不常见，而且要求降额100％会通过。相反，要求提额就不那么容易了；...查看全文
公司突然降薪合法吗
公司降工资合法吗 降职降薪调整岗位必须具有充分的理由，否则就不合法。这属于重大劳动合同的变更。变更劳动合同主要条款须签订变更合同，明确工作岗位或者工作内容，薪酬、工作地点等。 《劳动法》第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日...查看全文
怎么看开票限额
一、怎么查看增值税发票单张开票最高金额 增值税发票最高限额查询方式:第一次申领增值税发票时,税务局会给企业一张审批单...查看全文
什么是专用发票最高开票限额
专用发票实行最高开票限额管理。最高开票限额，是指单份专用发票开具的销售额合计数不得达到的上限额度。最高开票限额的审批，为国务院确认的税务行政许可事项。需要履行税务行政许可程序。一、普...查看全文
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