当对方违约时，合同并不会自动解除。当事人可以要求对方履行合同，如果对方拒绝履行，可以向人民法院申请强制执行。如果对方构成严重违约，当事人可以选择解除合同，并要求对方承担相应的赔偿责任。...查看全文

支付违约金并不会自动解除合同，合同解除需双方协商一致或行使解除权。根据《民法典》规定，当事人可协商解除合同，也可约定解除事由。当事人不履行或履行不符合约定时，应承担违约责任。若一方明确表示或行为表明不履行合同义务，对方可在履行期限...查看全文

对方违约不是合同自动解除。当事人可以要求对方依约履行，对方拒不履行的可以请求人民法院予以执行；对方构成根本违约的当事人可以选择解除合同，要求对方承担相应的赔偿责任。 对方违约是不是合同自动解除 对方违约不是合同自动解除。合同解除是...查看全文

对方违约不是合同自动解除。合同解除是有条件的，只有条件具备了，合同才可以解除。另外，合同不会因为一方违约而自动解除。法律规定当事人协商一致，可以解除合同。当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同...查看全文

对方合同违约不可自动解除。当事人可以要求对方依约履行，对方拒不履行的可以请求人民法院予以执行；对方构成根本违约的当事人可以选择解除合同，要求对方承担相应的赔偿责任。 对方合同违约可自动解除吗 1.对方合同违约的合同也不会自动解除，...查看全文

合同违约并不是自动解除，解除的方式只有协议解除、约定解除和法定解除。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 对方违约是不是合同自动解除 对方违约不是合同自动解除...查看全文

对方签了合同违约当事人拒绝行使合同解除权的可以要求其继续履行该合同，采取补救措施；当事人选择解除合同的可以要求其承担违约责任，赔偿因违约行为造成的损失。 对方签了合同违约怎么处理 对方签了合同违约可以要求对方依约履行，对方拒不履行...查看全文

1.对方合同违约的合同也不会自动解除，需要当事人自己行使解除权解除合同。2.当事人行使解除权解除合同时需要通知对方，合同解除后解除权人可以请求违约方承担违约责任，如果合同已经履行了的，则可以要求对方恢复原状或者采取其他补救措施，并...查看全文

法律分析:违约了不是一定要解除合同，只有行为人通过法定形式解除合同才能解除。违约需要承担违约责任，违约责任的形式分别包括继续履行、采取补救措施和赔偿损失等。法律依据:《《中华人民共和国民法典》》第五百七十七...查看全文

支付违约金后，合同可继续履行。根据法律规定，违约方需支付约定的违约金或损失赔偿。若违约金低于实际损失，可请求增加；若过高，可请求减少。违约方在支付违约金后，仍需履行债务。...查看全文

公司私自解除劳动合同一般是违法行为。1、用人单位与劳动者之间由于各种原因，双方产生纠纷也是难以避免的事情；2、劳动纠纷的发生，不仅使正常的劳动关系得不到维护，还会使劳动者的合法利益受到损害，不利于社会的稳定...查看全文

违约方有权解除合同。首先，违约方可与合同相对方协商解除；当事人在制定合同时约定解除条件，条件成就时，合同自动解除；合同出现法定解除事由时，违约方可向法院起诉请求解除合同。...查看全文

当对方违约时，合同不会自动解除。当事人可以要求对方按照合同履行，如果对方拒绝履行，可以向法院申请强制执行。如果对方的违约情况严重，当事人可以选择解除合同，并要求对方承担相应的赔偿责任。...查看全文

律师分析： 法律没有规定会自动解除劳动关系，如果合同到期了还在继续履行的话，双方也形成事实劳动关系，应该及时的续签合同。按照规定，在合同到期前一个月，用人单位应该及时的通知劳动者是否要续签劳动合同，如果用人单位不想续签劳动合同，那...查看全文

法律分析:法律没有规定会自动解除劳动关系，如果合同到期了还在继续履行的话，双方也形成事实劳动关系，应该及时的续签合同。按照规定，在合同到期前一个月，用人单位应该及时的通知劳动者是否要续签劳动合同，如果用人单位不想续签劳动合...查看全文

法律没有规定会自动解除劳动关系，如果合同到期了还在继续履行的话，双方也形成事实劳动关系，应该及时的续签合同。按照规定，在合同到期前一个月，用人单位应该及时的通知劳动者是否要续签劳动合同，如果用人单位不想续签劳动合同，那么需要支付给...查看全文

法律没有规定会自动解除劳动关系，如果合同到期了还在继续履行的话，双方也形成事实劳动关系，应该及时的续签合同。按照规定，在合同到期前一个月，用人单位应该及时的通知劳动者是否要续签劳动合同，如果用人单位不想续签劳动合同，那么需要支付给...查看全文

根据法律，约定合同自动解除是有效的。当事人可以约定合同解除的原因，或签订有解除条件或终止期限的合同。当合同解除原因发生时，解除权人可解除合同；带有解除条件的民事法律行为，在条件达成后失效。带有终止期限的民事法律行为，在期限届满后失...查看全文

法律分析：一、合同违约合同是否解除1、合同违约的，合同不一定解除。因为合同违约的解决途径有很多，如继续履行，赔偿违约金，或者解除合同等，选择哪一条解决途径是看合同双方当事人的决定，也就是说，是否解除合同取决于双方当事人...查看全文

劳动合同约定解除违约金是否合法？根据《中华人民共和国劳动合同法》，除非员工在服务期内无正当理由离职，否则劳动合同约定员工解除劳动合同需支付违约金是不合法的。然而，员工违反保密义务和竞业限制约定的情况下，也应该支付违约金。提前离职工...查看全文