企业职工因工死亡赔偿标准?

律师回答

律师分析:

丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资,父年满60,母年满55的可按月领取供养亲属抚恤金,直至二老去世,有子女的也可按月领取供养亲属抚恤金,直至其年满18周岁。等等。

【法律依据】:

《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
企业职工非因工死亡赔偿标准

律师分析:1.丧葬费 本企业职工平均工资2个月。2.一次性救济金 其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。3.供养直系亲属生活困难补助 企业职工(...查看全文

企业职工非因工死亡赔偿标准?

律师分析: 1.丧葬费 本企业职工平均工资2个月。2.一次性救济金 其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。3.供养直系亲属生活困难补助 企业职工(含离退...查看全文

职工因工死亡赔偿标准

法律分析:职工因工死亡,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发防,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。法律依据:...查看全文

职工因工死亡赔偿标准

法律分析: 职工因工死亡,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发防,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 法律依据: 《工伤保险条例》第三十九条 ...查看全文

职工因工死亡赔偿标准

法律分析: 职工因工死亡的赔偿标准:丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发防,一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。 法律依据: 《工伤保险条例》 ...查看全文

企业职工因病死亡补偿标准?

律师分析: 一、职工死亡后,丧葬补助费按下列标准发给:因病或非因工伤死亡的,发给当地上年度社会平均工资3个月,低于600元的按600元发给工死亡的,发给当地上年度社会平均工资5个月,低于1000元的按1000元发给。二、一次性抚恤...查看全文

企业职工工伤死亡赔偿标准?

律师分析: 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工...查看全文

企业职工因工死亡赔偿规定?

律师解答: 丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资,父年满60,母年满55的可按月领取供养亲属抚恤金,直至二老去世,有子女的也可按月领取供养亲属抚恤金,直至其年满18周岁。等等。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十...查看全文

企业职工因工死亡赔偿规定?

法律解析: 丧葬补助金为六个月的统筹地区上年度职工月平均工资,父年满60,母年满55的可按月领取供养亲属抚恤金,直至二老去世,有子女的也可按月领取供养亲属抚恤金,直至其年满18周岁。等等。 【法律依据】: 《工伤保险条例》第三十...查看全文

职工因病死亡赔偿标准

法律分析:职工因工死亡的赔偿标准是根据《工伤保险条例》第三十九条,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。法律依据:...查看全文

职工因病死亡赔偿标准

法律分析: 职工因工死亡的赔偿标准是根据《工伤保险条例》第三十九条,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。 法律依据: 《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规...查看全文

职工因病死亡赔偿标准

法律分析: 职工因病死亡的赔偿标准:如果是职业病的,根据《工伤保险条例》第三十九条,其近亲属可从工伤保险基金领取丧葬补助金(6个月的统筹地区上年度职工月平均工资)、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金等。 法律依据: 《工伤保险条例》...查看全文

企业职工非因工死亡赔偿规定?

法律解析: 1.丧葬费 本企业职工平均工资2个月。2.一次性救济金 其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。3.供养直系亲属生活困难补助 企业职工(含离退...查看全文

企业职工非因工死亡赔偿规定?

律师解答: 1.丧葬费 本企业职工平均工资2个月。2.一次性救济金 其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。3.供养直系亲属生活困难补助 企业职工(含离退...查看全文

职工非因工死亡的赔偿标准?

律师分析: 非因工死亡的不享受工伤医疗待遇。工人非因工伤死亡时,劳动保险基金需要下付丧葬补助费,数额为该企业全部工人两个月平均工资;另外劳动保险基金还需按其供养直系亲属人数,付给救济费,救济费数额为死者六个月到十二个月的工资。 ...查看全文

职工因工死亡赔偿标准怎样?

职工因工死亡的赔偿标准如下:根据《工伤保险条例》规定,职工因工死亡的,其近亲属应当按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、养老金和一次性死亡补助金:1、丧葬补助金6个月统筹地区上一年度职工月平均工资;2、...查看全文

职工非因工死亡的赔偿标准

法律解析: 非因工死亡的不享受工伤医疗待遇。工人非因工伤死亡时,劳动保险基金需要下付丧葬补助费,数额为该企业全部工人两个月平均工资;另外劳动保险基金还需按其供养直系亲属人数,付给救济费,救济费数额为死者六个月到十二个月的工资。 ...查看全文

职工非因工死亡的赔偿标准

法律解析: 非因工死亡的不享受工伤医疗待遇。工人非因工伤死亡时,劳动保险基金需要下付丧葬补助费,数额为该企业全部工人两个月平均工资;另外劳动保险基金还需按其供养直系亲属人数,付给救济费,救济费数额为死者六个月到十二个月的工资。 ...查看全文

长沙职工因工死亡赔偿标准

根据工伤保险条例,职工因工死亡后,其近亲属可以获得丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中,丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资,供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源...查看全文

企业职工意外死亡赔偿标准

工亡职工家属可以获得葬补助金、抚恤金和一次性工补助金。葬补助金为上年度职工平均工资的6个月份,抚恤金根据职工工资的比例给予亲属,配偶为40%,其他亲属为30%,孤寡老人或孤儿在此基础上增加10%。一次性工亡补助金为上一年度国城镇居...查看全文