工伤患者的家人在陪护期间是否有误工费?

律师回答
摘要:家人陪护的误工费赔偿标准根据受害人的误工时间和收入状况确定。伤者本人的误工时间根据接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定,持续误工的可以计算至最终评定伤残的前一日。有固定收入的按实际减少的收入计算,包括工资、奖金、津贴、课酬、兼职收入等。无固定收入的按最近3年平均收入计算,无法证明平均收入的可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
没有误工费,有护理费。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间(误工时间)内,因无法从事正常工作而实际减少的收入。工伤职工要求用人单位赔偿家属误工费没有法律依据。如果家属工作的单位扣了工资的,那么,家属护理职工的,可以要求护理费而不是误工费。家人陪护的误工费赔偿标准如下:误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定,因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。当事人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。
实际减少的收入必须是实际丧失的收入,包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等,但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。当事人无固定收入的,按照其最近3年的平均收入计算;当事人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的,可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
家人陪护的误工费赔偿标准是?
1、误工费是根据当事人的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间根据当事人接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定,因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日;
2、当事人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。
实际减少的收入必须是实际丧失的收入,包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等,但一般不包括企业经营者作为受害者时所丧失的经营损失和特殊工种的补助费。当事人无固定收入的,按照其最近3年的平均收入计算;当事人不能举证证明其最近3年的平均收入状况的,可以参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
延伸阅读
结语:根据相关法律规定,家人陪护的误工费赔偿标准是根据家属的误工时间和收入状况确定的。伤者本人的误工时间应根据接受治疗的医疗机构出具的诊治证明确定,若因伤致残持续误工,则误工时间可以计算至最终评定伤残的前一日。对于有固定收入的家属,误工费将按实际减少的收入计算,包括工资、奖金、津贴、课酬、合法的兼职收入等。若家属无固定收入,将按其最近3年的平均收入计算,若无法证明最近3年平均收入状况,则可参照当地相同或相近行业上一年度职工的平均工资计算。受害人因伤致残持续误工的情况下,误工时间可以计算至定残日前一天。
法律依据
《中华人民共和国工伤保险条例》
第三十三条
用人单位应当支付的误工费仅限于工伤职工本人。工伤职工在治疗工伤,停止工作期间,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。

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