一、2020年桂林市最低工资标准是多少
桂林市全日制就业劳动者最低工资标准为1810元/月，非全日制最低工资标准为17.5元/小时。
二、最低工资有什么用
最低工资指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主（或用人单位）支付的最低金额的劳动报酬。最低工资不包括加班工资、特殊工作环境、特殊条件下的津贴，最低工资也不包括劳动者保险、福利待遇和各种非货币的收入，最低工资应以法定货币按时支付。
最低工资一般由一个国家或地区通过立法制定。在国外，除了政府可以制定最低工资之外，某些行业的组织也可以自行制定该行业的最低工资。最低工资可以用月薪制定，也可以用每小时的时薪制定。最低工资的制定反映了监管机构对劳动者权益的保护。在国外，最低工资是政府对劳动市场的正当干预。
广西省最低工资标准2024
律师回答
摘要：2020年桂林市全日制就业劳动者的最低工资标准为1810元/月，非全日制为17.5元/小时。最低工资是指在法定工作时间内，雇主支付给劳动者的最低劳动报酬，不包括加班工资、津贴和福利待遇等。最低工资的制定由国家或地区立法，有时也由行业组织自行制定。最低工资的设定反映了对劳动者权益的保护，是政府对劳动市场的干预措施。
延伸阅读
2023年桂林市最低工资标准调整方案公布
2023年桂林市最低工资标准调整方案已经在公布，根据方案，桂林市将对最低工资标准进行适度调整。此次调整旨在确保劳动者的基本生活需求得到满足，并促进社会公平与经济可持续发展。具体的调整细则包括考虑城市经济发展水平、物价水平、劳动力市场供需情况等因素，以确保最低工资标准的合理性和可行性。该方案的公布旨在提高劳动者的收入水平，促进社会稳定和经济发展，为桂林市的劳动者创造更加公平和有尊严的工作环境。
2023年桂林市最低工资标准调整方案已经在公布，根据方案，桂林市将对最低工资标准进行适度调整。此次调整旨在确保劳动者的基本生活需求得到满足，并促进社会公平与经济可持续发展。具体的调整细则包括考虑城市经济发展水平、物价水平、劳动力市场供需情况等因素，以确保最低工资标准的合理性和可行性。该方案的公布旨在提高劳动者的收入水平，促进社会稳定和经济发展，为桂林市的劳动者创造更加公平和有尊严的工作环境。
结语：2023年桂林市最低工资标准调整方案已公布，旨在确保劳动者基本生活需求满足，促进社会公平与经济可持续发展。调整细则考虑城市经济发展、物价水平、劳动力市场供需等因素，确保最低工资标准合理可行。该方案提高劳动者收入水平，促进社会稳定和经济发展，为桂林市劳动者创造公平尊严的工作环境。
法律依据
中华人民共和国社会保险法：第二章 基本养老保险 第十八条 国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第十一章 法 律 责 任 第九十条 社会保险费征收机构擅自更改社会保险费缴费基数、费率，导致少收或者多收社会保险费的，由有关行政部门责令其追缴应当缴纳的社会保险费或者退还不应当缴纳的社会保险费；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章 基本养老保险 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第十一章 法 律 责 任 第九十条 社会保险费征收机构擅自更改社会保险费缴费基数、费率，导致少收或者多收社会保险费的，由有关行政部门责令其追缴应当缴纳的社会保险费或者退还不应当缴纳的社会保险费；对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。
中华人民共和国社会保险法（2018修正）：第二章 基本养老保险 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
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