头部被打成九级伤残如何赔偿?

律师回答

律师分析:

头部被打成九级伤残的,需要赔偿医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费等费用。

【法律依据】:

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十七条 受害人遭受人身损害,因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费,赔偿义务人应当予以赔偿。   受害人因伤致残的,其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失,包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费,以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费,赔偿义务人也应当予以赔偿。

声明:文章内容系晖律网认证专家律师结合国家法律法规及个人办案经验,并经专家审核校验后发布;若有部分内容因时效性等原因导致内容有误请联系我们进行处理。

相关法律问题
被打成七级伤残如何赔偿

法律分析:7级工伤赔偿标准,享受以下待遇:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;...查看全文

九级伤残如何赔偿

出车祸后如何与肇事者索赔: 1、首先,司机买了交强险,交警部门也出具了交通事故责任认定书,可以要求医院开具诊断证明、复印病历,保存好花费的相关票据。...查看全文

被打伤九级伤残的赔偿问题

侵害人应赔偿九级伤残的医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、营养费和残疾赔偿金。赔偿标准包括医药治疗费、误工费按实际损失计算、伙食费按国家标准赔偿、护理费按护理人员收入和期限确定、交通费按实际票据认定、住宿费按当...查看全文

九级伤残赔偿

法律分析:九级伤残赔偿标准:生活护理费为统筹地区上年度职工月平均工资的30%;一次性伤残补助金为9个月的本人工资;解除或者终止劳动合同的,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定...查看全文

九级伤残赔偿

法律分析:1、一次性伤残补助金:九级伤残为9个月的本人工资;2、一次性工伤医疗补助金:九级伤残为2个月的本人工资;3、一次性伤残就业补助金:九级伤残为8个月的本人工资。【法律依据】:...查看全文

九级伤残赔偿

律师分析:九级伤残赔偿的赔偿费用应当根据具体受伤情况以及治疗费而定。法律依据:《中华人民共和国民法典》 第一千一百七十九条 侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补...查看全文

工伤九级伤残评定如何赔偿

依照2021年法规规定的最新标准,九级工伤赔偿应根据情况分别计算,分为以下三个款项:工伤医疗补助金、伤残补助金还有伤残就业补助金。依照九级伤残补助标准计算伤残补助金,以本人9个月的工资进行补偿。当工人本人合同到期或者主动解约的情况...查看全文

工伤两个九级伤残如何赔偿

工伤评定两个九级伤残,根据伤残等级晋升的原则,可以按照八级伤残进行计算陪赔偿。 1、工伤八级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为11个月的本人薪资。 薪资按平均薪资计算。 2、在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就业补助金...查看全文

九级伤残如何进行工伤赔偿?

工伤职工鉴定为九级伤残的,享有以下待遇:1、暂停工作接受治疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;2、从工伤保险基金支付9个月本人工资的一次性伤残补助金;3、劳动关系解除或者终止,由工伤保险基金支付一次性工伤...查看全文

头被打伤如何赔偿

被人打伤可要求以下赔偿:1、医疗费,根据医疗机构的收款凭证确定;2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定;3、交通费,根据就医或转院治疗实际发生的费用计算。...查看全文

如何计算九级伤残的赔偿?

九级伤残应赔偿包括工伤医疗费、康复治疗费、停工留薪期工资、护理费、生活护理费、住院伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金、残疾辅助器具费、停工留薪期满至享受伤残津贴期间的工资、交通费、住宿费。...查看全文

造成九级伤残的交通事故如何赔偿?

交通事故赔偿标准根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》确定,包括医疗费、误工费、护理费等。伤残赔偿包括残疾赔偿金、辅助器具费等。死亡赔偿除相关费用外,还包括丧葬费、生活费等其他合理费用。...查看全文

工伤九级伤残赔偿

律师分析:工伤九级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外,还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资作为一次性伤残补助金;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工...查看全文

工伤九级伤残赔偿

工伤九级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外,还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资作为一次性伤残补助金;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金,一次...查看全文

工伤九级伤残赔偿?

律师分析: 工伤九级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外,还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资作为一次性伤残补助金;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗...查看全文

九级伤残赔偿金

律师分析:九级伤残,一次性伤残补助金为9个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。法律依据:《工伤保险条例》 第三十条 职工因工作遭受事故伤...查看全文

医疗事故九级伤残如何赔偿

法律分析:医疗事故九级伤残的赔偿方式:_x000D_ 1、医疗费按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算;_x000D_ 2、残疾生活补助费根据九级伤残,按照医疗事故发生地居民年平均生活费计算;_x00...查看全文

故意伤害九级残疾如何赔偿

法律解析: 根据事故性质的不同,需要进行的伤残鉴定机构也不一样,赔偿金额的计算方法也是不一样的。如果是工伤如下:工伤九级伤残,可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补...查看全文

故意伤害九级残疾如何赔偿?

律师分析: 根据事故性质的不同,需要进行的伤残鉴定机构也不一样,赔偿金额的计算方法也是不一样的。如果是工伤如下:工伤九级伤残,可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补...查看全文

故意伤害九级残疾如何赔偿

法律解析: 根据事故性质的不同,需要进行的伤残鉴定机构也不一样,赔偿金额的计算方法也是不一样的。如果是工伤如下:工伤九级伤残,可在劳动能力鉴定结果出来之后申请工伤待遇中领取一次性伤残补助金。在与单位解除劳动关系时可得到一次性就业补...查看全文

推荐律师

王鹏超

北京市-北京市-朝阳区

专职律师经济纠纷、经济纠纷

已服务74人次

热门法律问题